医疗卫生人才

要求有相关经验，待遇面谈
1、制定医疗管理工作规划、计划、方案；
2、做好病历环节质量考核，定期组织**对运行病历进行检查；
3、组织对临床、医技工作人员及其质量进行督导、考核、评价；
4、制定医疗安全防范措施并组织落实；
5、组织院内**对医疗纠纷进行调查、讨论、提出处理意见；
6、组织**进行各类医学鉴定工作；
7、组织协调重大抢救和院内外重要会诊；
任职资格：
1、大专及以上学历，男女不限，临床医学及相关专业；
2、3年以上管理经验，有医院筹备工作经验者优先，在**医院和民营医院工作过优先；
3、具备较强的管理、组织、协调能力；
4、熟练使用Word、Excel及PPT等常用办公软件。 }