医疗卫生人才

一、工作内容：
1.在护理部主任的领导下负责护理部工作。
2.负责护理部员工排班、考勤、培训、考核等日常管理工作。
3.对护理部规章制度制定、工作流程提出合理化建议。
4.负责组织护理部员工专业技能、日常业务培训、考试。
5.负责日常检查资料的统计、申报工作。
6.负责检查可能存在的安全隐患，及时制止指导，防止医疗事故的发生。
7.配合定期查房，做好长者突发疾病的紧急处置。突发事件发生时，配合医生、护士进行医疗救助及安排院外就医工作。
8.组织护理部做好每日交接班工作，并指导员工做好记录。
9.负责参与长者服务**的评估及长者日常服务安全管理工作。
10.负责对长者入院、出院工作流程的落实及长者或家属投诉处理工作。
11.负责医护中心固定资产的管理工作。
12.负责把控护理部成本，按照本院成本要求执行。
13.配合其他部门完成日常工作。
14.完成领导交办的其他工作。
二、任职要求：1、养老护理专业或者护理专业毕业；
2、医院，护理院，养老院护理工作从业三年以上；
3、有护师，护士，或者执中级养老护理证

三、福利待遇：1、包食宿；
2、五险一金；
3、节假日加班费；
4、节庆福利；
5、团建活动。

四、工作时间：单休，早上08：30-17：00
工作地点：浙江省嘉兴市平湖市当湖街道2199号长友（嘉兴）养老院 }