医疗卫生人才

1、负责组织医院的医务管理工作
2、负责组织制定医疗活动的流程和规范
3、负责医疗质量的监督管理工作
4、负责医疗质量、医疗安全核心制度的制定、实施及检查
5、负责医疗安全管理工作
6、负责医疗技术准入的管理工作
7、负责监督检查毒麻精神药品及抗生素合理使用
8、负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平
岗位要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业
2、掌握临床医学知识，了解熟悉国家相关医疗法规政策。
3、10年以上临床医学工作经验，5年以上医院管理经验，具有很强的管理能力，沟通协调能力、统筹规划能力
4、主动、热情、严谨、有序
福利待遇：
每月休息6天，满一年享受带薪年假良好的学习成长空间，入职即缴纳五险一金 }