医疗卫生人才

1、内部管理培训工作；
2、护理质量的把关控制工作；
3、与体检客人、医生的沟通工作。
任职资格：
1、掌握护理基础理论及有关的医学知识和本病区常见疾病诊治护理原则；
2、有组织指导护理人员业务学习及知识与技能培训的能力；
3、责任心强，对工作充满热情，耐心，较强的组织协调能力；
4、具有护士以上技术职称。
福利待遇：
购买五险一金，双休带薪年假，提供工作正餐 }