医疗卫生人才

岗位职责：
1、负责养老院的医疗保健、康复、卫生、宣教、医护人员培训等工作。
2、负责按照院部的年度工作计划制订本部门相应工作计划，并分解落实，并定期（每月一次）组织考核。
3、负责对存在的问题分析原因，制定、落实整改措施，并跟踪检查。
4、参与入住老年人的评估（****、持续）工作，对体检项目的结果进行审查，
有序组织老年人年度体检工作。
5、主持会诊、病例讨论及应急情况的处置，抽查医嘱执行情况并跟踪检查。
6、负责慢性病管理工作，检查各项措施的落实情况。
7、做好院内感染管理工作，对相关部门的清洁消毒工作予以指导、督促和检
查。
8、指导、检查各类医疗文书的书写质量。定期收集、归类、整理各类医护资
料，并交由相关部门归档保管。
9、协调各部门的工作关系，确保医务工作正常有序开展。
10、做好团队和人才梯队建设，安排好医护人员排班工作。
任职要求：
1、大专以上学历；热爱老人事业，具有奉献、协作精神
2、具有全科、内科执业医师资格证书（可变更注册），
3、具有3年以上临床工作经验；
4、具备中级级以上职称的优先考虑；

欢迎退休医师加盟。 }