医疗卫生人才

岗位职责
1、组织、领导所在团队完成每月的目标，协调处理各类市场问题
2、对外具有与客户良好的沟通、谈判、协调维护客户关系。
3、充分了解医疗市场状态，及时掌握医疗市场动向，做出综合分析，并反馈给上级领导
4、团队合作能力强，有很强的沟通应变能力。
任职资格
汉族，男女不限，20-35岁，具有较强的带领工作能力和沟通技巧，协调能力和团队合作能力，熟悉医疗行业，做过市场拓展等优先考虑，爱岗敬业，吃苦耐劳。薪资面议 }