医疗卫生人才

岗位职责：
1、对客服日常工作管理；
2、做好门诊、出入院管理工作；
3、协助医院客服部制定院内培训计划并监测实施；
4、协助医院选拔客服人才,并培养专业客服素质。

岗位要求：
1、25-35岁，专业不限,有医学/护理专业者优先;
2、有医疗客服管理、策划经验者优先;
3、有较强的服务意识,心态端正,做过****品服务和5星酒店客服的优先考虑;
4、有较强的语言表达能力和沟通能力,责任心强;
5、了解计算机硬件和网络知识,能操作Word、Office、Excel等办公软件。 }