医疗卫生人才

岗位职责

1、在体检中心主任的领导下，服从工作安排，根据体检计划，认真完成体检任务。遇到疑难问题，及时向院长汇报。

2、体检中严格执行操作规范、按照流程进行，确保体检质量和体检结果的准确性，做到不漏项、不漏诊、不误诊。

3、体检中遇到疑难病例或者特殊情况，请示上级医师或与相关科室医师、总检医师，必要时提出会诊，共同讨论得出正确结论；发现重大阳性结果，做好书面登记，及时报告客服医师，由客服医师通知受检者尽快复查或进一步检查；严防医疗差错与事故的发生，一旦有医疗事件发生时，本科医师应做好应急处置，立即报告院长，妥善保存相关资料。

4、体检过程中及受检者接收体检报告后，对受检者提供相关医疗咨询，执行保护性医疗制度，尊重受检者隐私。

5、根据公司需要完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、大专及以上学历，医学专业。

2、三年以上相关专业工作经验。

3、职称：医生执业、医生资格、医师以上职称

5、半天班，具备良好的客户沟通能力，客户导向的服务意识。 }