医疗卫生人才

1、组织、领导全面护理工作，制定工作指引并审核各项护理工作标准；
2、根据门诊发展需要，确定护理工作重点，带动护理人员有计划、高质量完成护理工作；
3、管理护士团队，制定人才培养计划，做好相关培训工作，负责诊所护士继续教育的计划与实施，配合医生进行管理工作，建立完善的档案；
4、执行规章制度及技术操作规范，严防事故发生。
任职要求：
1、大专以上学历，护理学相关专业；
2、45岁以下，具有主管护师以上职称，可变更注册执业地点；
3、熟悉护理操作的技术规范、规章制度和相关法律法规；
4、有五年以上手术室、急诊科或ICU工作经验，能独立承担科室的全面工作；
5、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力，善于团队建设。 }