医疗卫生人才

岗位职责：
1、参加门店查房，对新生儿进行每日常规查体，及时预判新生儿的高风险因素，与家属有效沟通，及时建议家属配合就医；
2、掌握*新儿保知识，了解*新诊疗规范；
3、配合门店进行新生儿收入住的专业判断及护理重点提示；
4、定期对护理人员进行儿科知识培训；
5、对外出就医新生儿情况的追踪了解及家属沟通工作；
任职要求：
1、本科以上学历，有5年以上新生儿科工作经验经验优先；
2、主治医师以上职称；
3、具备医师执业资质证书、**医院工作经验及进修经验优先；
4、善于沟通，亲和力强；
5、具备教学、培训经验；
6、对新生儿科常见病、多发病有娴熟的判断能力。 }