医疗卫生人才

1）根据医院品牌战略，合理设置企划、市场、网络等组织架构，合理配置人力资源。
2）每月定期进行市场调查和反馈，组织开展营销中心整体营销思路讨论。
3）配合公司运营指标、年度发展计划，推动并配合业务指标的顺利完成。
4）制定部门的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建设和发展**的队伍。
5）院内的品牌维护及品牌升级；
6）及时掌握用户、客户的反馈，研究分析用户、客户的需求，深度研究竞争对手优劣势，提炼出有利于自身产品改进的意见及运营策略。
7）完成总经理及总经理助理临时交办的其他任务
职位要求：
1、 具有五年以上营销策划岗位工作经验，三年以上民营医院营销管理岗位工作经验。
2、 熟悉医疗市场新信息，具有敏锐的市场感知，把握市场动态的能力；有较强的团队激励及统筹规划能力；
3、 **的沟通协调、组织创新能力、谈判能力，对医院的长期发展具有一定的规划能力。 }