医疗卫生人才

1、在医院主管部门领导下，负责本科的业务和行政管理工作。
2、制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
3、建立健全各项规章制度并监督执行，负责科室员工医德医风教育和培训。。
4、组织合理的医疗营养，检查医疗营养的执行情况及疗效。与各科医、护保持密切联系，参加临床会诊查房，提高营养治疗效果，改进营养治疗工作。
5、负责本科人员的技术考核和思想教育工作。
6、领导本科人员的业务学习，开展教学、咨询、宣教等工作，组织本科技术人员的业务培训与提高等。
任职要求：
1、临床医学全日制硕士及以上学历，主任医师职称，具备3年以上区内大型**医院科室主任/副主任工作经验；
2、熟练掌握本科室各类顽疾的诊治和治疗；
3、了解临床医疗专业知识，知晓科室的发展趋势和进展；
4、熟练使用各种办公软件和网络应用能力；
5、良好的职业素养，良好的人际沟通协调能力；
6、我院将提供区内竞争力的薪酬待遇。 }