医疗卫生人才

职位要求：
１．在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
２．制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
３．领导本科人员，对病员进行医疗管理工作，完成医疗任务。
４．定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。
５．组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
６．督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。
７．确定医师轮换、值班、会诊、出诊。
８．参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。
９．领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。组织并担任临床教学。
任职资格：
1、持有执业医师证，相关资质齐全，临床经验丰富,熟练掌握临床诊疗技能和相关学科的常见病、多发病的诊疗工作；
2、执业医师资格可变更注册。
3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；能熟悉重庆方言。
4、医德良好、自信、严谨、独立完成业务工作能力强、团队合作能力强，有较强的责任心和事业心。 }