医疗卫生人才

岗位要求：
1、在院长的指导下，根据护理部对全院护理工作量标准、工作计划、结合门诊部情况制定护理计划，并组织实施
2、随同院长、**查房，以便了解护理工作中存在的问题，并加强医护联系
3、组织护理人员学习护理业务技术，并注意护士素质的培养
4、负责组织安排护士护理工作中的临床教学
5、确定门诊部护士的排班和临时调配
岗位要求：
1、1年以上护士长工作经验
2、护师及以上职称
3、有**以上医院工作经验者优先 }