医疗卫生人才

1、在院长领导下，根据医院工作计划，结合医疗、医技、药剂工作实际情况，定期拟定医院医疗业务工作计划，经院长批准后具体组织实施。
2、督促、检查医疗工作制度、医疗技术操作规程和医疗、医技人员工作职责的贯彻执行情况，提高医疗质量和医疗技术水平。做好科室间的协调工作。
3、制定医疗质量与安全管理方案、标准和评价检查办法，报院长批准后组织实施。
4、督促、检查药品、医疗器械的供应管理工作。
5、组织对全院医疗人员的业务培训和考核工作。做好资料的整理和保存。6、督导、检查各科门诊、住院病历书写质量，每月进行奖惩。7、有**医院医务科工作三年以上经验。 }