医疗卫生人才

1.在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、预防工作。
2.拟定医院医疗业务工作计划，经院长、副院长批准后具体组织实施。定期总结医疗工作现状和对策，报院领导作为决策依据。
3.经常督促、检查医疗工作制度、医疗技术操作规程和医疗、医技人员工作职责的贯彻执行情况，提高医疗质量和医疗技术水平。做好科室间的协调工作。
4.制定医疗质量与安全管理方案、标准和评价检查办法，报院长批准后组织实施。
5.了解或参加临床医疗科室开展的新业务、新技术，组织协调重大急重危病人的抢救、疑难病人讨论、审批、院内外会诊工作。
6.督促、检查药品、医疗器械的供应管理工作。
7.组织对全院医疗人员的业务培训和考核工作。做好资料的整理和保存。
8.全面负责本科室的日常管理工作。
任职要求：
1.有医师资格证、执业证，有二级以上医院临床工作经验10年以上，医务科工作经验5年以上，执业证可变更；
2.中级及以上职称 }