医疗卫生人才

岗位职责:
1.协助医务科主任协调、支持、检查和管理各医疗部门开展专业技术工作。
2.协助医务科主任处理医疗纠纷和医疗事故。
3.协助安排医疗工作的内外联系，办理医疗日常事务。
4.协助安排临时性院外医疗活动和对外协作医疗单位的业务指导。
5.协助做好病例质控工作。
6.负责传达上级各项任务，协调医疗行为中出现的问题，遇到疑难或重大问题时及时向科主任或院领导汇报。
7.负责医务科文档的整理保管工作。
任职资格:
1.大专及以上学历，公共事业管理/医疗相关专业，拥有医务科或医院业务工作经验，**应届生亦考虑。
2.熟悉医院各项医疗、医技业务工作流程和规范。
3.熟悉医疗卫生行业相应的法律法规。
4.具备良好的执行力、电脑办公软件操作力。
5.具备良好的医患沟通及协调能力，富有责任感与进取心。
6具有较强的学习能力及团队协作能力。 }