医疗卫生人才

一、岗位职责：
1.设定年度市场目标，公司整体市场策略的制定与执行；
2.软件产品品牌的定位、包装，根据市场态势制定推广方案并实施；
3.阶段性市场活动的策划与执行，统筹负责展会、研讨会、学术交流会等行业内相关会议；
4.竞品信息的收集，包括竞品的背景、定价、产品优劣势、市场策略、推广途径等；
5.及时掌握国家对于医疗行业的规范及政策，为公司发展决策提供建议；
6.体检科、信息科、院领导的拜访及维护；
7.协调上下端医院间的关系，沟通配合各级医疗机构间的服务，进行公司产品的销售及推广；
8.开发新客户，维护老客户的业务，挖掘潜在客户并定期跟踪；
9.医院项目信息收集，整理客户资料，建立和维护客户档案。
二、任职要求：
1.本科及以上学历；
2.具有三年以上的销售团队管理经验；
3.学习能力强，可以出差；
4.有一定的市场思维高度，也具有把控细节的执行能力；
5.**的沟通表达能力，有创新意识、责任感、勤奋；
6.能够承受较高强度的工作压力，良好的团队合作精神；
7.医疗软件同行业市场管理工作经验优先。 }