医疗卫生人才

岗位职责：

1、执行各项医疗规章制度和医疗技术操作常规，遵守公司制度，完成工作任务；
2、负责制定医疗、预防保健、健康评估、健康教育管理等工作计划；
3、负责医疗服务质量的持续改进；
4、负责对突发性公共卫生事件、医疗意外事件的应急处理；
5、遵守医疗规定，严格按药性和剂量使用药品；
6、定期检查医疗设备、设施的维护和使用情况；
7、根据公司规定，建立健全健康管理体系。

任职要求：
主治及以上职称，从事过养老行业的优先考虑 }