医疗卫生人才

主要岗位职责：
1、了解医院的各种产品和价格信息，熟悉医生的基本情况，了解医院的发展动态。
2、做好诊室的清洁卫生工作，同时对诊室办公用品进行清理补充，保证全天接诊工作的顺利进行。
3、向每位初诊患者实行报名服务并向其认真介绍诊室医生，消除病人的紧张感和陌生感，协助医生做好解释说服工作。
4、协助主诊医生做好客户就诊、缴费、取药、检查治疗、手术等流程，耐心解答客户提出的医疗方面的问题，尽量陪同导诊服务。
5、协助医生完成电脑操作的输入程序，检验报告的黏贴、保管、归类，努力提高可是效益和客户满意度。
6、合理安排好诊室病人的就诊秩序，尽力保持一对一接诊模式，注意病人隐私性保护。
7、随时配合各部门关注检查、治疗中的病人及手术后的病人，对诊室所有病人的去向做到心中有数。
8、随时留意病人家属，必要时提醒医生邀请家属进入诊室，以方便家属了解病情及诊治过程，必要时请家属共同查看检查情况。
9、熟知在本院孕检客户的情况、分娩、及出院情况，体现服务特色和人文感动。
10、做好医生与其他相关科室的桥梁沟通工作，保持与其他科室的信息通畅，以更好掌握病人相关信息。
11、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、要求女性，年龄18-30岁，身高160CM以上，医疗护理类专业，大专以上学历；
2、较强的组织管理能力、决断能力，良好的沟通、协调能力和人际关系。
3、形象良好、具有良好的团队合作精神，工作细心、周到、耐心，具有较强的服务意识和奉献精神。
4、英语口语表达流利者优先考虑。
5、要求五官端正有工作经验，曾参加过仪容仪表礼仪培训及普通话训练，优先考虑

}