医疗卫生人才

岗位职责：
1、在上级的领导下负责建立一支有爱心、能与新妈妈们交流的护理团队；
2、根据任务和工作人员情况，进行科学分工，做好一切工作，配合医师做好抢救工作；
3、督促各级人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，并严格要求遵守无菌操作规程，做好产妇、婴儿室统计分析工作。
4、组织护士管理、培训、考核等工作，负责分管护士的具体工作岗位安排和调整、工作计划和排班表的制定；
5、负责药品、器材、敷料、卫生设备等日常管理；
6、协助处理医疗突发事件。
任职要求：
1、大专及以上学历，主管护师以上职称；
2、3年以上产科工作经验，有母婴、月子会所相关工作经验以及护士长管理工作经验者优先；
3、熟悉消毒隔离、感染管理、医疗**处理、一次性物品使用和职业防护等规章制度；
4、能够熟练使用办公软件，能独立完成培训或教学课件制作；
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