医疗卫生人才

1.依据院长及相关领导指示，组织实施医务部行政管理相关工作; 2.负责医疗制度和流程的制定、感染控制、医疗质量、医疗安全管理、病历管理等相关工作,履行监控职能,拟订医疗质量管理方案与患者安全目标等,经常督促检查，按时总结汇报; 3.组织科室间协作，严防医疗差错事故的发生，处理医疗投诉工作; 4.负责突发性医疗事件的应急处理，健全急、危、重症讨论、会诊及抢救机制; 5.实施、检查医务技术人员的业务训练和技术考核; 6.协调与上级主管部门、其他业务联系单位的业务工作及信息沟通; 7.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.临床或卫生事业管理等医学相关专业，主治医师以上职称，有二级甲等以上医院的医务部或临床部管理经验优先; 2.从事医务科或医疗管理岗位工作3年以上; 3.熟悉医院各项医疗、医技业务工作流程和规范，并能建立相应的考核流程。 4.熟悉医疗卫生行业相应的法律法规，具备良好的医患沟通能力; 5.具有良好组织协调能力、沟通能力和思辨能力。 [详情>>]

任职要求： 有住院部工作经验两年以上 有亲和力、沟通能力以及语言表达能力 具有高度的责任心、良好的职业道德、严谨的工作态度 较强的综合分析能力，敏锐的洞察力 熟练掌握临床护理技术操作规范 [详情>>]

1.持有执业医师以上职称; 2.从事针灸2年以上; 3.年龄在60岁以下； 4.能独立完成日常工作； 5.熟练掌握康复科常见病诊断治疗； 6、能胜任中医康复理疗，完成病例书写工作， [详情>>]

1.主要负责医院感染管理及宣教工作; 2.传染病上报相关工作; 3.医政管理部其他事物; 4.3-5年二级医院院感管理工作经验; 5.责任心强，工作细致，具有良好的沟通协调能力; [详情>>]

1、信息管理专业毕业，具有一定的医学常识，有医院病案管理工作经验优先； 2、大专及以上学历。 3、熟悉病例管理、病历核查等相关内容； 4、熟悉操作电脑； 5、工作认真敬业、善于沟通、服务意识强 [详情>>]

1.持有执业医师证，可变更注册; 2.有急诊、icu、心血管、呼吸科室工作经历者优先考虑; 3.年龄45岁以下; 5.能独立完成门诊诊疗，住院部日常工作和医疗文书书写； 6.具有良好的沟通能力、较强的工作责任心; [详情>>]

一、工作内容： 1.在医院领导下，负责科室业务和行政管理工作。 2.负责科室的业务培训和技术考核工作。 3.指导科室开展疑难危重病例的讨论和抢救工作。 4.指导科室开展检查、治疗、医疗文件的书写，会诊，转诊、转科工作。 5.负责科室绩效工资的核算和发放。 二、任职要求： 1.年龄40-62岁之间 2.工作年龄5年以上。 3.在二级以上医院担任过科主任。 4.副主任医师以上职称。 三、福利待遇： 1.薪酬底薪20-26k+绩效。 2.五险一金、年休假、房补、餐补。 四、工作时间： 每天7小时，每周休息一天，节假日按照国家规定执行。 [详情>>]

1.从事放射科工作3年以上、具有技士（师）证; 2.熟练掌握放射科技术; 3.常规检查设备仪器操作; 4.认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故; [详情>>]

一、工作内容： 1、负责医院各类设施设备的维护、保养和更新工作， 2、监督医院的清洁、绿化、消杀等环境管理工作， 3、建立健全医院的安全管理制度，制定应急预案， 4、负责后勤团队的培训、考核和激而工作， 5、与医院各部门保持良好的沟通和协作，及时解決后勤工作中出现的问题 二、任职要求： 1、中专以上学历，年龄45岁以下。 2、具备良好的职业道德和较强的责任心，具备后勤管理经验。 3、具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力 [详情>>]

1.持有康复执业医师证; 2.从事临床工作5年以上;有康复科主任经历，具备科主任工作的工作能力。 3.年龄在60岁以下； 4.具备学科带头人的能力，指导医师完成门诊诊疗和住院部日常康复工作； 5.熟练掌握康复科常见病诊断治疗； [详情>>]

一、工作内容：一、制定和落实医院医保管理的规章制度、操作流程、业务指引及临床科室医保考评指标。 1、检查及督促各科室及医务人员落实执行，实施对医保相关部门与个人的奖惩方案。 2、负责医保政策宣传、解释工作，切实履行医疗服务协议，为参保人提供优质服务。 二、根据医保支付结算办法对全院医保病人费用进行合理指导和监督。 1、根据广州市医疗保险服务中心反馈的审核说明，认真查找医院在管理及业务环节存在的问题，提出解决方案，积极改进工作。 2、落实各科医保费用及按病种分值付费情况通报，指导各科室做好医保病人费用调控工作。 3、对医保患者的诊疗过程进行监控、审核，及时纠正各类违规行为。 4、做好全院医、药、技、护人员医保知识培训、考核。 5、负责接待医保主管部门年度考核及各项临时检查。 三、为各类社保待遇（包括异地）办理各类医保定点、转诊等日常业务，提供相关医保咨询服务。 四、其它：完成上级部门和领导安排的其他工作任务 二、任职要求：1、大专及以上学历，医疗相关专业优先； 2、有二级以上医院3年以上医保办相关工作经验 三、福利待遇：五险一金，公休假，6k-15k 四、工作时间：7小时 [详情>>]

1.具有技师、执业医师证件; 2.从事康复工作5年以上; 3.年龄45岁以下; 4.具有良好的沟通能力，爱岗敬业； 5.会粤语 [详情>>]

1.收入及与之相关的成本费用及存货以外的往来账款会计凭证的填制 2.科室绩效及奖金收入部分的计算，收入业务对接工作 3.核对医保申报、回款情况及协助完善医院系统收入项目 4.核对日常营收及病人出院补退费，相关凭证打印粘贴 5.月、年度资产盘点 岗位要求： 1、大专以上学历，会计及相关专业，持会计初级专业技术资格证书； 2、从事财务相关工作3年以上； 3、能熟练使用办公软件及财务软件，对数据字敏感； 4、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力； [详情>>]

1.内科中级医师以上职称，可变更注册; 2.从事内科临床管理工作5年以上; 3.担任科主任工作3年以上; 4.具备专业能力和管理能力; 5.年龄在55岁以下; 6.熟练掌握内科常见病，多发病诊断治疗及急救; 7.掌握工作相关的行政法规、政策以及工作所需的规范性文件; [详情>>]