医疗卫生人才

1、资格要求： 性别：男女不限；年龄：30岁-40岁；学历：大专及以上学历，有医学相关专业背景者优先；工作经验：要求有5年以上市场推广、市场策划的工作经验；薪资：面谈。 2、职位描述： （1）负责收集、整理、分析市场信息，设计图片、网络推广，提交市场推广策略提案； （2）编制各类市场推广的活动预算，并对其进行控制； （3）组织实施并负责监督市场推广活动，编制推广活动评估报告；（4）对市场活动和产品销售情况进行分析和评估，将各类信息及时反映给公司领导和有关部门； （5）配合销售等部门开展市场宣传、公关活动； （6）根据市场推广活动的需要，对市场推广专员、促销专员、导购员等进行活动执行方面的培训； （7）领导交办的其他事项。 [详情>>]

1、资格要求： 性别：女性；年龄：30岁-40岁；学历：本科及以上学历，人力资源专业、在医疗单位从事人力资源管理优先；工作经验：五年及以上行政人事经验；薪资：面谈。 2、职位描述 （1）做好公司年度人力资源规划，协助完善公司岗位设置，落实招聘指标，促进公司人力资源配置合理化。 （2）负责公司员工的转正、异动、离职等的面谈及手续办理；负责员工的阶段性面谈，及时沟通、解决员工的问题，并提出合理化建议。 （3）合理应用相关政策，减少、规避用工风险，为企业降本增效。 （4）协助搭建公司的培训体系，编制各阶段培训计划，并对培训计划执行情况进行跟踪分析。 （5）管理公司社保、医保流程与业务。 （6）管理并完善员工档案信息，定期对人事报表数据进行分析汇总。 （7）管理并完善考勤制度与流程。 （8）负责人事部日常事务性工作，并就突发性事件及时与领导沟通。 （9）领导交办的其他事项 [详情>>]