医疗卫生人才

1、为**顾客提供专业的美容整形讲解工作； 2、指导下级医生不断提高业务技术水平，进行下级医师带教计划； 3、严格执行医疗规章制度，医疗安全，避免医疗纠纷和事故； 4、负责配合主任医师为顾客实施各类整形美容手术。 5、有微整注射经验者优先。 任职资格： 1、本科以上学历，在整形美容、整形外科、临床医学等有5年以上工作经验； 2、获得相关的行医资格、资质； 3、具有良好的亲和力和个人职业形象气质、沟通表达能力，工作认真负责。 4、无不良从业记录，有技术独特优势者优先考虑。 [详情>>]

有护士资格证； 喜欢母婴护理行业； 年龄在18-30岁之间； 形象温婉，有团队意识，善于沟通，有在妇产科、儿科；月子中心、婴儿游泳馆等相关工作经验者优先； 唯美月子中心环境优雅，包吃住，有提成。 [详情>>]

一、工作内容： 宝妈产后康复护理管理， 二、任职要求： 行业经验1一年以上，对应专业。 三、福利待遇： 带薪休息，十五日准时发薪，包吃住，社保。 四、工作时间： 早九晚六 [详情>>]

一、岗位职责： 1.根据公司战略制定公司的销售目标，并负责公司整体销售管理工作，包括销售方案和策略的调研、制定、执行，实现销售和利润目标； 2.拓展市场合作渠道：推动和调动公司资源进行目标客户市场拓展； 3.负责合作伙伴的拓展：负责公司产品的合作资源拓展及管理，根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解，完成业务指标； 4.通过有效的数据分析（销售额，询盘量，转化率等），掌握销售渠道和推广的运营状况，并做好维护； 5.负责团队管理：销售团队管理及激励，管理、考核、监督属下员工； 6.收集销售市场信息、分析市场动态，撰写分析报告，竞争对手情况、客户反映等信息，并定时反馈； 7、维护与大客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象；根据营销计划，定期进行渠道动态调整。 薪资待遇： 1、新员工入职无责任底薪（综合收入上几万+医美行业**提成） 2、大牛带队+领导nice/团队氛围好（老员工会发自内心指导身边小伙伴） 3、工作时间：早上10点—下午6点、国家法定节假日正常休假。 4、丰富无限制的晋升空间，合伙人，团队建设，管理运营。 5，公司从不画饼，你来工作我来发钱各司其职， [详情>>]

要求：有执业证，外科，有医美经验的优先 工作：主要负责病房事务 [详情>>]

要求：有护师证，有医美经验优先考虑 工作：主要配合医生和护士长的工作 [详情>>]

1.熟悉麻醉机、呼吸机和常用检测仪的基本结构，并能正确操作使用； 2.麻醉前，检查手术病员，必要时参加术前谈论，与手术医师共同研究确定麻醉方法和麻醉前用药，做好麻醉前的药品器材准备； 3.麻醉中，输液及用药情况，密切观察麻醉进展，认真填写麻醉记录。如出现异常变化，及时与术者联系，共同研究，妥善处理及时上报； 4.手术后，对危重和全麻病员亲自护送，并向病房护士交代术后注意事项； 5.认真填写麻醉记录单，做好麻醉小结。 任职要求： 1.麻醉专业本科及其以上学历，年龄在35岁以上，具有主治医师以上职称； 2.熟悉整形外科手术的麻醉技术，有医美行业工作经验者优先； 3.熟悉与本专业有关的法律法规、技术规范及规章制度； 4.医学基础知识扎实，临床工作经验丰富，能独立胜任各类手术麻醉，指导术后镇痛； 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有高度责任心和亲和力，良好的职业道德，严谨的工作态度。 [详情>>]

一、工作内容： 1麻醉前，检查手术人员，配合麻醉师工作，必要时参加术前术后讨论。 2麻醉中，输液及用药情况，密切观察被麻醉者状况，书写麻醉记录。如出现异常及时与家属联系。 3术前对麻醉人员亲自护送并且交代注意事项。麻醉后麻醉者清醒之后送离。 4写好麻醉记录清单，做好麻醉总结。 二、任职要求：有二甲综合医院麻醉工作专业者优先，护士执业证/麻醉助理证书。可变更注册 三、福利待遇：每月5天及以上休息，包吃住，每月15准时发放工资，年终假期。 四、工作时间：早九晚六，加班加班补贴。 [详情>>]

一、工作内容：接待客户录入客户系统 二、任职要求：身高158~165，形象佳，会电脑基本操作。 三、福利待遇：定时团建，每月薪资准时发放不拖欠，假期自定5天+ 四、工作时间：早九晚六没有加班。 [详情>>]

一、工作内容： 照顾宝妈，给宝妈做产后护理以及保养。 二、任职要求： 1年以内的工作经验。在月子中心有过从业经验。 三、福利待遇： 4天以上月休，包吃住，月薪十五号稳定发放。 四、工作时间： 早晚班，早九晚七 [详情>>]

1.本科及其以上学历，不低于30岁，有护士证，有公立医院、医美经验的优先。 2.负责所属科室的临床护理、教学、科研及继续医学教育的管理工作，是本部门护理质量与安全管理和持续改进责任人。 3.根据护理部及科内工作计划，制定病房护理工作计划，并组织实施。主管持续性质量管理和研究会议，认真做好护理质量检查，记录和统计工作，修正补充护理业务，并定期总结。 4.负责本病房护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。 5.合理安排和检查本病房的护理工作，落实质量控制方案，督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程，严防差错、事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故，及时查明原因，总结经验教训，采取防范措施，报告护理部，并组织整改。 6.巡查病区，确认、把握患者的状态以及护理问题。参加并指导重症和普通客户进行疗法治疗。确认医生的指示、管理护士护理行为、患者治疗行程和检查情况。查房时担任客户、家属和医疗团队的连接作用。 7.定期参加科主任和主治医师查房，参加科内会诊及病例的讨论。 8.组织护理查房，护理会诊，积极开展护理科研工作和护理经验总结。 9.有效的调整病房；定期检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品、医疗消费品、医疗装备等库存以及其请领及保管工作。 10.参与护士工作教育，负责新护士的教育，评价/指导助理护士、护工、实习生的教育教学工作。 11.负责员工纠纷管理；积极采取措施提高护士素质；实施护士和助理护士的人事考核。 12.制作出院记录，进行服药教育，确认门诊行程以及居家护理情况等。 13.定期召开人员座谈会，组织安排健康教育宣传工作，听取客户对医疗、护理及饮食等方面意见，不断改进病室管理工作。 [详情>>]

要求：有护师证，有医美经验优先考虑 工作：主要配合医生和护士长的工作 [详情>>]