医疗卫生人才

1.负责本科室的团队建设、人才培养、科室组建。 2.根据门诊的运营目标制定药房的年度计划并执行。 3.遵守国家及医疗相关法律法规、行业规范，严格自律。 4.负责药品质量管理相关工作，制定药房及药品管理的相关制度。 5.指导药品验收、养护、保管和运输工作，加强成本意识及财务安全。 6.指导、参加药品制剂工作，审核医生处方，认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。 7.参加科室研究和技术革新，配合临床研究制作新药及中草药提纯，了解使用效果，征求意见，改进剂型，并经常向各科室介绍新药知识。 8.检查毒、麻、精、放、贵重药品和其他药品的使用、管理情况，效期情况，发现问题及时研究处理，并向上级报告。 9.负责主导药房盘点。 10.负责完善药品信息，对客户做好用药宣导。 11.负责拟定药房人员的培训计划，担任教学指导药剂士、调剂员的业务学习和工作。 12.完成公司领导交办的其他工作和协助有关部门完成与本部门相关的职能工作。 任职资格： 1.药学、中药学相关专业大专以上学历 2.有1-3年工作经验，熟悉药房管理相关法律法规及操作流程 3.工作认真细致，爱岗敬业，团结团队。 [详情>>]

岗位职责： 1.在护士长领导下负责治疗室的一切处理工作。 2.认真执行各项规章制度和操作规程，严格执行无菌操作及“三查”、“七对”防止差错事故发生。 3.负责治疗室无菌物品准备和消毒工作。 4.完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 1、形象气质佳，大专以上学历，执业证件齐全可变更（谢绝无执业证者）； 2、要求一年以上妇科治疗室及盆底康复工作经验； [详情>>]