医疗卫生人才

岗位职责： 1、负责药品部门的营运、管理工作； 2、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作， 3、按照《gsp》标准及制度要求进行报表和文件管理。 任职资格： 1、中专或以上学历，1年以上药品销售、管理经验； 2、持药剂师/执业药剂师职称，gsp上岗证 3、工作积极主动，具有高度的责任感、敬业精神和团队合作精神。 [详情>>]

1.与收银交接营业款及结算，核对现金及银行日记帐，制作日收入支出报表； 2.整理支票、汇票、发票、收据、货款单据等各类单据，电脑输入、归档；3.各项费用报销，固定费用支付，供应商货款结算及支付； 4.公司物料物品的盘点，核算耗用，结转成本等；对损耗产品进行合理性评估，公司财产的溢余、短缺的发现及及时处理等； 5.财务章保管，员工工资发放，税务局报税； 6.完成领导交办的其他工作。 岗位要求： 1.熟悉财务知识、会计电算化、档案管理、经济法、财务税务审计等相关法律法规； 2.熟练掌握电脑的操作及应用、财务相关软件等； 3.诚实、认真细心、耐心、较强责任心、原则性强，有较强的逻辑思维能力。 [详情>>]

岗位职责： 1．严格执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。 2．负责处方调配工作，做到“四查十对”，严防差错事故发生；做好记录和每日报表、记录、单据保管工作。 3．严格按照有关法规、制度管理毒、麻、以及贵重药品，安全，发现问题及时处理并向上级报告； 4．深入临床科室，了解用药情况，征求意见，不断改善药学服务。 5．负责药品不良反应的监测、报告工作； 6．掌握医院药品使用情况，按时编制药品采购计划，药品临床供应，加强近效期药品使用管理，防止药品过期失效； 7．做好药品入库验收、储存养护工作，药品质量，用药安全； 8．做好处方审查与评价工作，不断提高处方质量与用****平； 9．指导病区小药柜管理，具体负责全院药事管理的日常工作； 10．协助医务部主任制定药事管理制度及相关技术操作规范； 11．完成上级领导临时交办的其它工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，药学相关专业； 2.持有初级及以上（西）药师证； 3.二年以上的药房工作经验，有医美医院药房工作经验者优先； 4.良好的职业道德和敬业精神；有团队合作精神，有较强的医患沟通能力。 [详情>>]

任职要求： 1、配合医生做好对病人的治疗工作； 2、观察病人的病情转化情况。 3、需有医美手术室工作经验。 4、护理及相关专业大专及以上学历。 5、一年以上工作经验，有医疗美容行业工作经验及护士上岗证者优先； 6、亲和力强，富于爱心，踏实敬业。 市场老师多名待遇：面议性别：不限 任职要求： 1、协助销售组织展开市场运作：与销售紧密配合，执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的分析与反馈； 2、在市场部经理的指导下，传达产品终端陈列、展示模式，并给予培训和指导； 3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督； 4、了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品的突发事件； 5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理； 6、监控主要市场活动的投入产出情况，准备并提供行业市场数据的处理及分析； 7、协助区域负责人完成市场计划。 8、大专以上学历，市场营销、计算机、管理类等相关专业优先；能力强者可放宽学历条件。9、熟悉医美行业，三年以上相关工作经验，具有产品市场专员从业经验者优先； 10、具备较强的表达能力，文档组织编写能力； 11、熟练使用msoffice软件编写产品文档、产品演示文稿和进行数据分析； 12、具有较强的规划、分析能力和创新意识，对产品和数据运营敏感,思维清晰而有条理；13、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力；团队协作精神。 14、良好的职业素质和敬业精神。 [详情>>]

（1）熟悉美容店院管理运营流程； （2）具备良好的沟通谈判能力，有培训、主持经验者优先考虑； （3）形象气质佳，自信、大方； （4）具美容店长或连锁店经理、美容导师或美容顾问2年及以上人员优先考虑 [详情>>]