医疗卫生人才

1.全面负责ICU的医疗、教学、科研、人才培养及日常行政管理。 2.主持病房交班,及时解决医疗工作中发生的重大问题。 3.严抓科室医疗安全和医疗质量。 4.进行ICU患者救治及其他重症的会诊。 5.负责科室内工作制度、流程建立。 岗位要求: 1.本科及以上学历,副高及以上职称。 2.重症医学专业或内科专业出身，具备优秀的重症医疗技术水平。 3.具有二甲及以上综合医院主任工作经验者优先。 4.注重医德、医疗质量、有爱心、责任心。 [详情>>]

岗位职责： 1、在科主任及主管药师的领导下进行工作； 2、负责药品调配、制剂和发放等工作。认真执行各项规章制度和技术操作流程，严防差错； 3、负责药品的使用和管理，发现问题及时处理； 4、收集各科室所用的药品不良反应的信息，并及时反馈并填报药品不良反应报告表； 5、对病员态度和蔼，耐心解释，虚心接受病员的批评和奖励，发药时耐心向病员说明服药方法及注意事项； 6、缺药及时向上级报告，保证常用药品供给； 7、负责领导安排的其他事宜。 岗位要求： 1、药学专业，本科及以上学历； 2、具有相应的执业资质，取得药师资格证书； 3、具有二甲及以上医院2年及以上工作经验。 [详情>>]

岗位职责： 1.管理并合理安排医疗护士的日常工作； 2.制定并执行护理常规、技术规范，严防事故； 3.负责医疗器械和医疗区域的维护； 4.对医疗护士开展日常的医务知识培训； 职位要求： 1.正规高等院校护理专业大专或以上学历，年龄不限； 2.有丰富的护理和管理经验，护师及以上职称； 3.善于沟通，语言表达能力强； 4.良好的服务意识 [详情>>]

岗位职责： 1、负责机构内老人身体、心理、生活等背景情况的收集和记录。 2、根据康复治疗医生医嘱为老人提供个性化的康复治疗方案和健康指导。 3、针对老人的康复治疗方案进行具体实施和跟踪反馈。 4、定期对老人进行健康检查和测评，并将情况汇总后提交护理部主管。 5、熟练运用PT、OT、ST等治疗方法，完成康复治疗前后的情况记录和反馈 任职要求： 1、**不限，性格开朗积极，热爱康复工作，具有良好的亲和力和沟通协调能力。 2、对老人有爱心，耐心细致，具有良好的服务意识和责任心，学习能力和抗压能力强。 3、专科及以上学历，康复治疗或相关专业，具有临床医学及康复医学知识，具有注册康复治疗师（士）或康复保健师初级或以上资格证。 4、具有二级或以上医院二年以上相关康复工作经验，熟悉各类康复治疗仪的应用； 5.熟悉物理治疗、作业治疗、言语治疗等技能; 6.具有优秀的团队合作精神和职业操守、优秀的沟通技能和服务意识。 [详情>>]

岗位职责： 1、在护士长和上级护师指导下，按照护理常规和市中医护理质量标准完成护理工作。 2、办理患者入院、出院、转科、转院手续，做好有关文件的登记工作。 3、负责患者护理措施的落实，完成患者生活护理、基础护理工作，热情接待患者，提供安全有效的护理。 4、熟悉本专业中各种治疗的适应症、禁忌症，熟练掌握各种护理技术操作，观察治疗反应，正确执行医嘱，做好患者各项检查、治疗前后的宣教指导工作。 5、按时完成病区护士（日、夜班）岗位职责，具备独立当班能力。 6、负责本科护理用品及财产清点、保管。做好科室消毒隔离和护士职业防护工作，督促卫生员做好病区清 任职资格： 1.护理专业毕业，大专及以上学历； 2.二级以上医院工作经验，有ICU、神经科、心内、呼吸科，老年康复工作经验优先； 3.有护士职业资格证，护师职称优先考虑; 4.公司提供同行业最具竞争力薪酬，交纳五险一金，饭补，提供住宿，加班补助，高温补助，做五休二，交通补贴，一年至少一次调薪机会， 提供专业的带薪培训。 [详情>>]

1.完成医院既定区域市场业绩指标和转入院病人数，； 2.负责新区域和新客户的开发，老区域和老客户的维护； 3.组织召开相关医疗会议，跟进参加各医院主任行程和安排； 4.对负责区域的内场规模的预测和再开发； 5.其他临时性工作。 [详情>>]

1、在院长领导下，全面负责病区管理及医务管理工作； 2、负责本科室的医疗、预防和行政管理工作，完成上级医疗主管部门和医院交办的各项工作。 3、确立临床科室发展目标，制定工作计划和实施方案，经批准后组织实施，并经常协调、督促、检查，定期总结汇报。 4、掌握国内外本学科学术动态，及时组织全科人员学习，努力提高医疗服务质量，严防并及时正确地处理差错、事故。 5、教育、督促、检查本科人员执行各项规章制度、技术操作常规，经常检查本科室的医疗护理质量。 6、组织领导本科人员的业务训练、技术考核。 7、合理安排本科室人员的轮转、值班、会诊、学习、会议及其他院外活动等。 8、教育本科室人员严格执行行风建设和廉洁行医规定。 岗位要求： 1、50周岁以下，内科学相关专业，中级及以上职称； 2、具有扎实的专业理论基础、较宽的知识面、较强的临床医疗技术和教学科研能力； 3、同时有良好的职业道德和团队协作精神，较强的事业心和使命感； 4、有内科主任工作经验或有公立或二级医院业务科室管理经验者优先。 [详情>>]

任职资格： 1.大专以上学历； 2.临床医学专业，ICU、神内、心内、呼吸专业科室从业经历； 3.附属医院工作经历优先； 4.二级及以上医院工作经验； 5.年龄在20~40岁之间优先，能独立值班； 6.证件齐全，必须注册变更； 7.特别优秀的可放宽要求 [详情>>]

职位描述 1、在科主任领导下，负责本科相应的医疗、教学、科研等工作，并协助主任做好行政管理工作。 2、主管分管床位的一切医疗工作。安排每日工作（转入、转出等）。每日查房，检查每日医嘱及执行情况。做好家属的日常解说工作。 3、及时掌握病人的病情变化，病人发生病危、死亡、医疗事故或其它重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。 4、参加会诊、出诊，参加夜班和节假日值班工作。紧急呼叫，不论是夜间或休息日必须赶到病房或立即与病房取得电话联系。 5、危重病人的转入或者病情发生突变时（如：心跳骤停等），负责现场指挥，组织并保证各项急救工作有条不紊的进行，并向科主任汇报。 6、认真执行各项规章制度、操作常规，经常检查医疗、护理质量。 7、检查重要仪器的保管、使用和维修等情况。检查物资储备及消耗情况，制定年度的仪器设备的订购计划。 8、检查特种药品的保管、使用情况，制定年度的特种药品订购计划。 岗位要求： 1、持有执业医师资格证，能变更注册，具有危重病医学执业资格的医师或主治医师以上人员优先考虑，待遇面议； 2、二甲及以上医院ICU、急诊2年以上工作经验，能独立行气管插管、动静脉置管； 3、具有一定的医疗训练水准、专业技术和一定的临床经验，了解危重病医学的进展情况； 4、能够负责分管病人的医疗全过程，能够随时可在病房从事ICU 临床及管理工作； 5、具有组织指导下级医师开展ICU 病人诊疗活动的能力、与各临床与医技科室间的协调能力和相应教学与科研能力。 [详情>>]