楚雄爱尔眼科医院
公司所在地：云南省楚雄高新区丰胜路南侧中国轻纺市场1幢AB-2室、1幢AB-3室 ( 进入 云南医疗人才网首页 )
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| 学历要求： 大专 | 年龄要求： | 招聘人数：若干 |
| 工作经验： 五年以上 | 职称要求： | 更新日期：2023-11-30 |
| 工作地点：云南-楚雄彝族自治州-楚雄 | 薪金待遇： 面议 |
1、大专以上学历，眼科专业； 2、具有执业医师资格证，具有眼科相关手术经验，白内障方向、屈光方向、小儿方向均可； 3、责任心强，具有良好的职业道德； 4、中级以上职称优先考虑。 [详情>>]
| 学历要求： 不限 | 年龄要求： | 招聘人数：若干 |
| 工作经验： 三年以上 | 职称要求： | 更新日期：2023-11-30 |
| 工作地点：云南-楚雄彝族自治州-楚雄 | 薪金待遇： 面议 |
检验类相关专业，具备扎实的生化检验系统知识和技巧，熟悉工作流程。 [详情>>]
| 学历要求： 大专 | 年龄要求： 25-50岁 | 招聘人数：若干 |
| 工作经验： 五年以上 | 职称要求： | 更新日期：2023-11-30 |
| 工作地点：云南-楚雄彝族自治州-楚雄 | 薪金待遇： 面议 |
1、负责本院的心电特检和手术室心电监护工作； 2、负责配合医院开展内科检查与诊断工作； 3、负责配合急诊医师或住院医师对危重患者开展必要的抢救； 4、负责院内员工的保健工作。 [详情>>]
| 学历要求： 不限 | 年龄要求： | 招聘人数：若干 |
| 工作经验： 五年以上 | 职称要求： | 更新日期：2023-11-30 |
| 工作地点：云南-楚雄彝族自治州-楚雄 | 薪金待遇： 面议 |
1、负责本院的心电特检和手术室心电监护工作； 2、负责配合医院开展内科检查与诊断工作； 3、负责配合急诊医师或住院医师对危重患者开展必要的抢救； 4、负责院内员工的保健工作。 [详情>>]
| 学历要求： 不限 | 年龄要求： | 招聘人数：若干 |
| 工作经验： 三年以上 | 职称要求： | 更新日期：2023-11-30 |
| 工作地点：云南-楚雄彝族自治州-楚雄 | 薪金待遇： 面议 |
1、在科主任的领导下开展医疗用品、耗材、以及医疗设备的采购； 2、熟悉药耗采购流程，具备与供应商谈判和议价能力，熟练使用office办公软件及相关业务系统； 3、确保药耗品的进、销、存及日常管理符合要求； 4、定期盘存，加强药耗品的效期与质量管理，确保药耗品质量。 [详情>>]
| 学历要求： 中专 | 年龄要求： 20岁以上 | 招聘人数：2 |
| 工作经验： 二年以上 | 职称要求： 药士 | 更新日期：2023-11-30 |
| 工作地点：云南-楚雄彝族自治州-楚雄 | 薪金待遇： 3k-4.5k |
岗位职责： 1、负责对药品管理管理法和医院药品管理制度的严格执行； 2、负责药品的入库、出库管理； 3、负责药品库房的日常管理； 4、负责药品效期管理和中药材、饮片存放保养管理； 5、负责药品定期盘存管理和药品申购计划制定； 6、负责处方审核和患者咨询解答； 7、负责严格执行配方、发药核对制度； 8、负责药房日常管理。 [详情>>]
| 学历要求： 中专 | 年龄要求： | 招聘人数：若干 |
| 工作经验： 二年以上 | 职称要求： | 更新日期：2023-11-30 |
| 工作地点：云南-楚雄彝族自治州-楚雄 | 薪金待遇： 2k-3k |
岗位职责 1、配合医生做好对病人的治疗工作。 任职资格 1、护理及相关专业中专及以上学历； 2、一年以上工作经验，必须具有护士执业资格证； 3、亲和力强，富于爱心，踏实敬业，热爱口眼科理工作。 [详情>>]
| 学历要求： 中专 | 年龄要求： | 招聘人数：若干 |
| 工作经验： 二年以上 | 职称要求： | 更新日期：2023-11-30 |
| 工作地点：云南-楚雄彝族自治州-楚雄 | 薪金待遇： 2k-3k |
岗位职责 1、配合医生做好对病人的治疗工作。 任职资格 1、护理及相关专业中专及以上学历； 2、一年以上工作经验，必须具有护士执业资格证； 3、亲和力强，富于爱心，踏实敬业，热爱口眼科理工作。 [详情>>]
| 学历要求： 大专 | 年龄要求： | 招聘人数：1 |
| 工作经验： 五年以上 | 职称要求： | 更新日期：2023-11-30 |
| 工作地点：云南-楚雄彝族自治州-楚雄 | 薪金待遇： 6k-8k |
岗位职责: 1、在分管院长领导下，全面负责全院护理工作正常运行、学科建设、人力资源管理。 2、根据医院总目标，制定护理部工作目标、工作计划、落实措施，定期回顾总结。 3、制定各级护理人员岗位职责、护理技术操作规范、疾病护理常规、护理管理制度等。 4、召开各种会议，如全院护士大会、护理质量讲评会、护理学术交流会、护士长例会等。 5、组建护理质控网络，组织护理质量检查，掌握重症抢救、护士执行常规、各项制度落实、工作质量达标等情况，保证护理质量稳定、提高。 6、掌握医院新技术、新业务、新项目应用开展情况，并对护理人员进行相应的专业培训，并积极开展护理新技术、新项目。 7、制定护理人员培养目标和培训计划，开展护理人员在职教育和岗位培训等工作。每年对护理人员进行相应的基本理论、基本技能考核。负责全院护理人员调配、奖惩，参与晋升、任免等工作。 8、负责教学和科研工作，制订教学工作制度和教学计划，培养教学师资队伍，督促教学计划落实。制定护理科研计划，主持并指导护理人员开展护理科研工作。 任职资格： 1、大专以上学历、护理相关专业，有同岗位5年以上工作经验。 2、沟通协调管理能力强。 3、良好的职业道德、专业管理能力强。 [详情>>]
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