医疗卫生人才

职位详情 岗位职责: 1.能熟练掌握皮肤科的基本操作（水氧，水光针，脱毛等仪器操作） 2.能给医生配台线雕，注射，填充等工作 3.有手术室配台经验更好 4.掌握护理的三查八对 5.严格执行无菌操作。 任职要求: 1.必须有整形医院皮肤科护士经验一年以上； 2.持护士资格证上岗，有护师资格证优先！ 薪酬福利: 底薪加绩效加提成，包吃，员工生日福利，带薪年休假等 [详情>>]

一、岗位职责： 1.负责我门诊部皮肤微创科客人的问题诊断、确定治疗方案；为客户实施医疗美容手术：必须熟练操作线雕类技术，仪器激光类（祛斑仪器，超声刀，水光，热玛吉，私密等等），注射类（肉毒，玻尿酸.....），各类皮肤中心项目（红血丝......）。 2.严格执行医疗规章制度医疗安全，避免医疗纠纷和事故； 3.指导医生或医助完成病历的书写和诊疗记录，负责监督检查各项医疗文书的规范性； 4.负责与营销部门沟通，根据现有的医疗状况协助指定门诊部的营销推广方案； 5.术后医患沟通。 二、任职要求： 1.3年以上同岗位工作经验； 2.激光整形专业或皮肤科毕业，大专及以上具有医师执业许可证；带皮肤美容主诊医师证优先录取； 3.工作经验必须满足：注册在医疗美容机构满3年及以上，取得主诊医师备案。 三、薪酬福利：薪资面议，转正后可购买五险一金（成都市标准），中午包午餐，各种节假日年假福利以及各种培训学习的机会................... [详情>>]

一、岗位职责： 1.协助总经理指定全院的月度、季度和年度经营计划； 2.负责对经营计划目标进行分解，指定方案并组织落实； 3.参与意愿各个经营单元资源的配置方案； 4.组织制定运营流程，规章制度，执行标准等； 5.组织引进意愿运营管理，进行培训； 6.负责全院经营情况进行分析，并提出相对应的措施，推动整体业绩的提升； 7.负责医院包装品相的整体规划，并指导市场部进行培训销售铺垫； 8.督导和指导市场部开展相关的工作，提升全院的业绩； 9.负责建设和发展运营团队，组织开展运营团队的员工队伍培训、考核考评寄人才梯队的建设工作，满足公司业务拓展需要。 二、任职要求： 1.必须具备渠道医美运营管理经验5年以上，形象气质佳； 2.必须具备带团队，管理团队的能力； 3.具备独立培训咨询的能力； 4.具备数据分析能力和思路，对数据、活动执行、价格等方面有一定的研究。 5.有良好的学习能力和团队合作精神，具备高度责任心，工作积极主动，能在较大压力下保持良好的工作状态，良好的沟通和协调能力，执行力强，有创新精神。 三、薪酬福利：完善的社会保险，员工餐，生日节假日福利，出差补贴等。 四、无经验者请勿扰，该岗位必须具备渠道医美运营管理经验。不满足条件者请勿投递，谢谢！ [详情>>]

一、岗位职责： 1.能熟练进行手术室器械打包，消毒等处理； 2.能熟练给医生进行配台准备手术所需的各种物料； 3.掌握护理的三查八对； 4.严格执行无菌操作； 5.必须有整形医院整形外科手术室护士经验； 6.服从护士长的管理。 二、任职要求： 1.持护士资格证上岗，有护师资格证优先！ 三、薪酬福利：薪资试用期3.5k，转正4k，另加手工提成。包午餐，社保公积金，生日福利，各种奖金，各种培训等！ [详情>>]

一、岗位职责 1.负责与渠道商的对接 2.负责渠道顾客的接洽工作 3.负责渠道美容院下店的培训 4.负责渠道顾客档案资料的建立管理 5.与顾客做好沟通，维持好医患关系 二、任职要求 1.要求能出差下店，不能适应出差的请勿投递 2.有渠道医美行业咨询师工作经验优先，医学美容等相关专业优先，相当于医美市场督导老师 3.声音甜美，沟通能力较强 3.思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力 4.具有团队协作意识和的服务意识等 三、其他 单休，试用期1-3个月，社保，公积金，法定节假日福利等，在公司上班包吃（午餐），市场下店按公司规定补贴，带薪年假，年终分红返利等，每月固定给员工父母发放孝敬基金500元，国内国外携同父母全家游等。 工作地址高新区府城大道西段505号a座13层1301、1302号 [详情>>]

人事专员 一:岗位职责: 1.根据企业的发展战略，协助总经理制定企业人力资源总体战略规 2.根据企业整体发展战略实施人才招聘 3.整合、分析、统计和评估现有人力资源，定期提交人力资源分析报告 4.预测企业人力资源供应及需求数量，制定相关政措施，如招聘、培训等; 5.制定“招聘年度工作计划＂及＂月度工作计划与预算 6.规划各类岗位人员的离职、补充、配备、使用计划 7.人力资源管理费用与人工成本总额测算、控制及员工总量调整规; 8.推动各项管理规章制度的建设和完善 9.组织实施员工绩效考核并负责审查各项考核、培训结果 10.引进具有竞争力、公平性的薪酬管理体系，组织制定公司的薪酬政策。 11:擅长招聘和培训！ 二:任职资格 1.大学专科以上学历 2.企业管理、人力资源管理等相关专业 3.3年以上相关工作经验，有相关人力资源经历 4.为人正直、清正廉洁、工作严谨、责任心强、善于沟通、具有亲和力 5.年龄30-40岁，性别不限，身体健康、精力充沛、能承受工作压力。 三:福利待遇 转正购买社保、转正购买一金，全勤奖，绩效考核奖，还有各种节假日福利等。 [详情>>]

一、岗位职责：出纳工作职责　： 1、负责院内库房的收发货登记以及收银管理。 2、负责库房所有货物的管理，定期盘点。 二、任职要求： 1、大专以上学历，有同岗位从业经验优先，有出纳经验优先。 2、熟练使用各种办公软件，且电脑操作娴熟，能做各种进销存报表，有较强的责任心，有良好的职业操守，作风严谨。 3、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力。 4、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。 三、薪酬福利:薪资面议，社保公积金，午餐，全勤奖，生日福利，年终福利，各种学习培训，岗位多向发展 [详情>>]

职位详情 医美市场总监岗位职责：必须具备同岗位经验2年以上，其他无经验者勿扰！ 1.协助总经理制定医美总体市场发展规划； 2.拓展公司的医美市场策略，把握公司在医美行业中的发展方向，完成公司在医美行业中的市场定位，以及提供市场反馈； 3.制定和实施公司年度市场推广计划和产品计划； 4.结合公司的发展，制定和实施各战略规划并组织相关的人员培训； 5.制定公司医美品牌管理策略，维护公司品牌； 6.指导并参与医美市场的开拓，渠道的管理等； 7.管理监督公司市场费用使用，控制工作以及本部门的管理工作。 8.做好医美市场团队的管理和部署指导工作。 9.做好医美市场团队的建设。 10.配合总经理做好院内院外的销售方案，做落地做执行，做策划！ 任职资格： 1.市场营销相关专业，认同并热爱医疗美容行业； 2.3-5年的医美市场销售经验及团队管理经验； 3.有良好的沟通能力和较强的团队建设和组织能力； 4.形象气质佳，男女不限。 [详情>>]

市场咨询师:该岗位为市场咨询师职位，具体要求如下: 一、岗位职责 1.负责与渠道商的对接 2.负责渠道顾客的接洽工作 3.负责渠道美容院下店的培训 4.负责渠道顾客档案资料的建立管理 5.与顾客做好沟通，维持好医患关系 二、任职要求 1.要求能出差下店，不能适应出差的请勿投递 2.有渠道医美行业咨询师工作经验优先，医学美容等相关专业优先 3.声音甜美，沟通能力较强 3.思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力 4.具有团队协作意识和的服务意识等 三、其他 单休，试用期1-3个月，社保，公积金，法定节假日福利等，在公司上班包吃（午餐），市场下店按公司规定补贴，带薪年假，年终分红返利等，孝敬基金每月500元发给父母，国内国外携同父母全家游等。 工作地址高新区府城大道西段505号a座13层1301、1302号 [详情>>]