医疗卫生人才

1、在民营医院主管业务两年以上，熟悉各科室者优先； 制订部门工作职责、规章制度、操作规范及质控标准； 2、具有先进的管理理念和开拓创新精神，新锐的民营医院经营思路； 相关医疗政策的收集整理； 3、有相应的组织领导能力和经验，熟悉医院医务管理，协调能力强； 外部医疗机构、医保等政府部门的外联工作；协助参与培训及质控。 任职资格： 1、本科及以上学历，临床医学及相关专业；具备副高级以上职称 2、5年以上临床工作经验；3年以上管理经验，有医院筹备工作经验者优先； 3、具备较强的管理、组织、协调能力； 4、熟练使用word、excel及ppt等常用办公软件。 [详情>>]

1、中专及以上学历，护理专业毕业； 2、1年以上护理工作经验，具有护士资格证书，可变更注册； 3、亲和力强，具有良好的沟通能力，有同理心和爱心； 4、较强的服务意识，工作敬业、踏实，有责任心。 [详情>>]

1、在总经理领导下，负责公司养老机构发展规划的制定和落实； 2、参与公司养老机构选址、考察、筹建等工作； 3、制定养老机构规章制度、服务规范及服务流程； 4、制定下辖养老机构经营目标，指导养老机构运营管理及目标达成； 5、协助行政人事部对养老专业人才的引进、考核、培训等工作，提升公司人才资源； 6、配合财务部制订和组织实施项目养老版块预算方案并监督执行； 7、组织对养老新品的开发与管理，探索医养结合发展的经验模式； 8、组织养老机构间的学术、经验交流活动，提升服务水平； 9、协调养老机构与医疗机构间的工作关系，确保服务叠加效应； 10、加强养老机构运营中的风险管理；负责处理重大突发事件，并及时向总经理汇报； 11、兼任养老公寓管理及其他职责。 [详情>>]

1、在总经理领导下，负责公司养老机构发展规划的制定和落实； 2、参与公司养老机构选址、考察、筹建等工作； 3、制定养老机构规章制度、服务规范及服务流程； 4、制定下辖养老机构经营目标，指导养老机构运营管理及目标达成； 5、协助行政人事部对养老专业人才的引进、考核、培训等工作，提升公司人才资源； 6、配合财务部制订和组织实施项目养老版块预算方案并监督执行； 7、组织对养老新品的开发与管理，探索医养结合发展的经验模式； 8、组织养老机构间的学术、经验交流活动，提升服务水平； 9、协调养老机构与医疗机构间的工作关系，确保服务叠加效应； 10、加强养老机构运营中的风险管理；负责处理重大突发事件，并及时向总经理汇报； 11、兼任养老公寓管理及其他职责。 [详情>>]

岗位职责： 1、在上级医师的指导下，负责患者的日常医疗服务工作，包括换药、查房、开写医嘱并检查执行情况。 2、及时完成患者的门诊住院病历，正确开具处方和医嘱； 3、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故发生； 4、熟练掌握各项诊疗常规。 任职资格： 1、临床医学大专及以上学历； 2、取得医生（助理）及以上执业资格者优先； 3、熟练掌握就诊流程和操作常规； 4、具备良好的理解力、判断力和表达力； 5、为人正直、责任心强、作风严谨、工作认真细致，有良好的人际交往能力和合作精神。 [详情>>]

任职要求： 1、年龄35-60，临床医学、中医学、预防医学或卫生事业管理相关专业，大专以上学历； 2、有医院医务科主任工作经验3年以上； 3、熟悉医院经营管理，了解医院各管理体系基本框架； 4、具有较强的计划决策、组织指挥和协调控制才能和团队领导能力； 5、具有很强的沟通、组织、协调、执行能力及善长处理人际关系； 6、具有良好的亲和力，学习能力、语言表达能力及应变能力。 [详情>>]

任职要求： 1、临床医学、护理或相关专业毕业，应届生亦可； 2、有过相关临床经验优先。 [详情>>]

任职要求： 1、中专及以上学历，护理专业毕业； 2、1年以上护理工作经验，具有护士资格证书，可变更注册； 3、亲和力强，具有良好的沟通能力，有同理心和爱心； 4、较强的服务意识，工作敬业、踏实，有责任心。 [详情>>]

任职要求： 1、中专及以上中药学相关专业毕业，具有中药师（士）职业资格证书； 2、3年以上相关工作经验，熟悉中药饮片工作流程及相关专业知识； 3、熟悉门诊、药房的工作流程，有药房工作经验者优先； 4、具备丰富的药学知识，熟悉药品保管、发放的相关规定和流程； 5、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。 [详情>>]

任职要求： 1、中专及以上药学专业毕业，具有药师（士）初级及以上职称； 2、熟练掌握药学相关理论基础； 3、熟悉门诊、药房的工作流程，有药房工作经验者优先； 4、具备丰富的药学知识，熟悉药品保管、发放的相关规定和流程； 5、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。 [详情>>]

主要负责：窗口挂号、门诊收费，住院收费等工作，会医保收费优先。 任职资格： 1、大专及以上学历，财务专业。 2、相貌端正，有良好的医患沟通能力，较强的责任心和窗口服务意识。 3、性格开朗，有医院、药房收费工作经验者优先。 [详情>>]

岗位职责： 1、负责药品部门的营运、管理工作； 2、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作， 3、按照《gsp》标准及制度要求进行报表和文件管理。 任职资格： 1、中专或以上学历，1年以上药品销售、管理经验； 2、持药剂师/执业药剂师职称证书 3、工作积极主动，具有高度的责任感、敬业精神和团队合作精神。 [详情>>]

任职要求： 1、中医学、针灸推拿、中西医结合、中医骨伤、医疗美容技术等相关专业毕业； 2、一年以上临床工作经验者优先； 3、具备中医养生基本知识，有按摩师证、刮痧师证、艾灸师证者； 4、具有良好的沟通能力、业务素养及较强的亲和力，善于与患者沟通交流，有较强的责任心，具有较强的学习能力。 [详情>>]

职位要求： 1、大专以上学历，具有执业医师证、资格证、可变更注册； 2、熟练掌握内科专业基础理论及操作技能，具有较丰富的内科临床工作经验和独立工作能力； 3、具有良好的医患能力和较强的服务营销意识； 4、具有高度的责任心、良好的职业首先、严谨的工作态度、较强的综合能力。 [详情>>]

1、具有执业医师资格证（中医专业），相关资质齐全； 2、合理运用中医理论与常规诊疗技术，正确完成对病人的病情审察、病理分析、诊断和处置，具备中医理论基础和临床辨证分析能力； 3、热爱中医行业，医德良好、自信、严谨、团队合作能力强； 4、具有较强的沟通能力及扎实的理论基础、有文字表达能力。 [详情>>]