医疗卫生人才

1，康复医学专业其他相关临床专业，心内科，神经内（外）科等，专科以上学历。 2，中级以上职称。 3，熟练掌握常用康复评估量表，熟练制定神经康复、骨科康复的康复方案。 4，熟悉病房管理和相关医疗法律、法规及康复行业专业法规等。 5，负责科室医疗安全，组织学习、培训，主持抢救。 任职要求： 1、硕士应届毕业生，中医、康复、针灸推拿等相关专业； 2、本科（含）以上，有初级（含）以上职业资质； 3、年龄35岁（含）以下 [详情>>]

岗位要求：主治住院医生工资待遇面议 [详情>>]

一、工作内容：我公司筹备新建医院项目，现面向内科全科招聘医生，内科全科诊疗工作 二、任职要求：1.本科及以上学历，经过专业资格认证，具有执业医师资格证； 2.具备2年及以上医疗工作经验； 3.精通专业领域医疗知识，高标准严要求； 4.能够为患者提供专业诊断和专业治疗； 5.可以主动工作、学习，注重工作流程； 6.具备良好的人文关怀能力，能理解患者的需求和想法，帮助患者更好的理解疾病提供治疗方案； 三、福利待遇：五险、员工食堂、定期团建、绩效奖 四、工作时间：08:00-18:00（根据岗位进行调整） [详情>>]

一、在院部领导下，认真执行国家法律、法规以及上级有关政策和医院的各项规章制度。发现医疗缺陷或事故倾向，应及时有效地采取措施，制止事态的扩展，做好善后补救工作，并向医务科书面报告。      二、负责所有本科医疗质量管理和病区管理，领导本科医务人员，对病员进行医疗护理工作，完成各项医疗任务。 三、具体参加和指导主治医师、住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作，经常检查门诊、病区的医疗护理质量，严格督促执行医疗技术操作常规，严防差错事故；参加病区晨会交班，按时查房，及时组织新病员入院，参加疑难和死亡病例的分析讨论，决定病员诊断、治疗、会诊、转院及出院事宜。 四、学习运用国内外先进医疗康复科学技术，积极开展新技术、新疗法，开展临床科研工作。每周参加一至二次康复科专科专家门诊。 五、不断总结经验，每季度上报工作计划和小结。 六、完成所承担的教学任务，妥善安排进修、实习和见习人员的带教培训工作。审核修改下级医师书写的医疗文件。 七、掌握病员的病情变化，组织和参加危重病员的抢救。医院条件不允许时，组织转院，派专人护送。同时并向院部和医务科汇报。 八、带头尊重患者的人格，尤其是患精神疾病进行康复的患者。保护他们的隐私权。 九、熟悉医院各种康复设备的性能及治疗适应症。根据不同的患者制订计划，指导采取多种康复治疗手段。 十、对全科工作半年进行小结，年终进行总结。对全科人员进行年终考评，写出书面材料报院领导和医务科。  任职资格： 1、本科（含）以上学历，有中级（含）以上主治医师执业资质； 2、从事康复诊断5年（含）以上医院康复工作经验。 [详情>>]

工作职责： 1.认真执行各项医疗规章制度和技术操作规程及医院的规章制度； 2.协助科主任加强对住院患者的日常管理工作，协助护士长搞好病房管理； 3.参加值班、门诊、会诊、出诊工作； 4.参加科内查房、巡诊，上级医师查房（巡诊）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见； 5.对所管病员负责，掌握病员的病情变化；病员发生病危、死亡、医疗事故或其他 重要问题时，应及时处理，并向上级医师及科主任汇报； 6.向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科、转院 或出院的意见。 任职资格： 性别：不限 学历要求：专科及以上学历 专业要求：临床医学内科、外科、妇科、中医、康复、影像、麻醉、检验相关专业 执业资格：执业医师 工作经验：具有临床工作经验、有在二级或三级综合医院工作经历者优先 1.掌握临床常见科室疾病的临床症状及诊断治疗手段； 2.掌握相关的临床药理学、药物毒理学等知识； 3.熟悉与本专业密切相关学科的理论知识； 4.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质。 备注： 以上人员一经录用，即签订正式劳动合同，试用期考评合格后缴纳社会保险，享受国家法定节假日，公司福利、公司培训等各项福利待遇。 [详情>>]

1.执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行； 2.熟练操作仪器设备，完成病员检诊工作； 3.做好随访工作，以便汲取经验教训，不断提高质量； 4.做好安全防护措施，精心保养仪器设备，减少故障。 任职资格： 性别：不限 学历要求：大专或以上学历 工作经验：一年以上相关岗位工作经验 1.基本掌握与本专业密切相关学科的专业理论与知识； 2.熟悉仪器原理与结构，了解仪器正确调节使用、日常保养及一些简易维修方法； 3.了解本岗位医学专业国内外现状及发展趋势，了解相关学科近年来的进展； 4.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德。 备注： 以上人员一经录用，即签订正式劳动合同，试用期考评合格后缴纳社会保险，享受国家法定节假日，公司福利、公司培训等各项福利待遇。 [详情>>]

工作职责： 1.在护士长领导下，认真执行各项护理制度和技术操作规程，准确及时地完成各项护 理工作，做好查对和交接班工作，防止差错、事故的发生； 2.做好基础护理和心理护理工作，经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告，并参与危重患者的抢救工作； 3.协助医师进行各种治疗工作，负责采集各种检验标本； 4.办理入出院、转科、转院手续及有关登记工作。 任职资格： 性别：不限 学历要求：大专及以上学历 专业要求：护理专业 执业资格：执业护士 工作经验：有医院临床护理工作阅历者优先 1.协助护士长拟订病房护理工作计划，参与病房管理工作； 2.参加病房的护理临床实践，正确执行医嘱及各项护理技术操作规程； 3.参与病房危重、疑难患者的护理工作及难度较大的护理技术操作； 4.参加本科室护士长、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论工作； 5.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德。 [详情>>]

工作职责： 1.在康复医师的指导下，负责具体康复评定及治疗工作，严格执行操作常规； 2.负责病人的检诊，确定治疗种类、剂量、疗程，严防差错事故，做好医疗安全工作； 3.注意观察病情、治果及反应，并向康复医师反馈，如有反应及时处理； 4.参加科内康复小组讨论，学习活动，积极钻研业务，运用国内外先进技术和经验，开展新技术、新项目； 5.担任本专业的会诊、科教工作； 6.负责向病人进行物理治疗、作业治疗等常识的宣教工作，介绍注意事项； 7.负责治疗登记和统计； 8.负责设备清洁、保养、清点和检查。 任职资格： 性别：不限 学历要求：大专及以上学历 专业要求：康复治疗科相关专业 任职要求： 1.本科（含）以上应届毕业生，中医、康复及针灸推拿相关专业； 2.专科（含）以上，有初级（含）以上康复士或康复师职业资质； 3.年龄30岁（含）以下； 4.有康复工作经验优先。 [详情>>]

1.执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行； 2.熟练操作仪器设备，完成病员检诊工作； 3.做好随访工作，以便汲取经验教训，不断提高质量； 4.做好安全防护措施，精心保养仪器设备，减少故障。 任职资格： 性别：不限 学历要求：大专或以上学历 工作经验：一年以上相关岗位工作经验 1.基本掌握与本专业密切相关学科的专业理论与知识； 2.熟悉仪器原理与结构，了解仪器正确调节使用、日常保养及一些简易维修方法； 3.了解本岗位医学专业国内外现状及发展趋势，了解相关学科近年来的进展； 4.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德。 备注： 以上人员一经录用，即签订正式劳动合同，试用期考评合格后缴纳社会保险，享受国家法定节假日，公司福利、公司培训等各项福利待遇。 [详情>>]

1.执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行； 2.熟练操作仪器设备，完成病员检诊工作； 3.做好随访工作，以便汲取经验教训，不断提高质量； 4.做好安全防护措施，精心保养仪器设备，减少故障。 任职资格： 性别：不限 学历要求：大专或以上学历 工作经验：一年以上相关岗位工作经验 1.基本掌握与本专业密切相关学科的专业理论与知识； 2.熟悉仪器原理与结构，了解仪器正确调节使用、日常保养及一些简易维修方法； 3.了解本岗位医学专业国内外现状及发展趋势，了解相关学科近年来的进展； 4.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德。 备注： 以上人员一经录用，即签订正式劳动合同，试用期考评合格后缴纳社会保险，享受国家法定节假日，公司福利、公司培训等各项福利待遇。 [详情>>]

1.在院长领导下，负责全院的医疗、康复、护理、院感、教学科研等各项业务工作，并为医院经营决策提供战略建议和业务支持。 2.制定医疗、康复、护理、教学、科研等工作计划，并组织实施。 3.主持制定、健全医院的医疗业务管理制度，督促、检查各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况。 4.深入科室，了解和检查有关诊断、治疗、康复、护理、院感等情况，定期分析医疗指标完成情况，纠正医疗康复护理工作中出现的偏差，不断提高医疗护理质量。 5.主持、指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展等医疗技术活动，并做出科学决策。 6.负责组织及协调各“专家工作室”的业务管理工作。 7.经常深入科室，了解病人的就诊情况，征求病人意见，督促医护人员不断改进服务工作。 8.组织检查转诊、会诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作。 9.对医疗业务部门和临床医技科室的职业道德建设、医疗服务措施等进行例行检查，发现问题及时处理，医疗工作的正常有序开展。 10.负责处理医院的医疗纠纷及公共卫生突发事件。 11.组织员工学习新知识、新技术、新业务，积极开展医疗、康复技术新项目，不断提高医疗康复技术水平和改善服务质量。 12.定期向院长汇报医院的医疗康复业务运行情况并接受不定期工作质询。 任职要求： 1、男，大专以上学历，55岁以下，10年以上民营医疗行业工作经验，5年以上运营管理工作经验； 2、有丰富的医学、社会学行政管理知识，了解和掌握当代医学科技和医院管理的**动态，并能够创造性地应用于医院管理实践； 3、具有的沟通、协调、组织能力，执行能力强； 4、具有强烈的敬业精神、进取心和责任心； 5、具有较强的谈判能力，熟悉国家政策、法律法规。 [详情>>]

一、工作内容： 1、负责对服务对象进行日常检查，并提出诊断 2、对居家重性疾病患者及残疾人制定治疗及服务计划 3、做好服务对象的登记和出诊安排，及时做好带配药工作 4、认真完成下达的其他工作任务 二、任职要求： 1、具有执业医生资格证； 2、临床医学专业，助理医师以上职称； 3、从事临床工作3-5年以上； 4、年龄50岁以内 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

工作职责： 1、在护士长领导下，认真执行各项护理制度和技术操作规程，准确及时地完成各项护理工作，做好查对和交接班工作，防止差错、事故的发生； 2、做好基础护理和心理护理工作，经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告，并参与危重患者的抢救工作； 3、协助医师进行各种治疗工作，负责采集各种检验标本； 4、办理入出院、转科、转院手续及有关登记工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，护理相关专业应届毕业生； 2、大专及以上学历，持有执业护士证（含）以上资质，有医院临床护理工作阅历者优先； 3、协助护士长拟订病房护理工作计划，参与病房管理工作； 4、参加病房的护理临床实践，正确执行医嘱及各项护理技术操作规程； 5、参与病房危重、疑难患者的护理工作及难度较大的护理技术操作； 6、参加本科室护士长、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论工作； 7、身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德 岗位要求：有护士证，能接受夜班。 薪资待遇： 五险四天公休管吃管住， 2000底薪300岗位奖励200全勤 工作时间： 白值班班次8.00-5.30 白正常班次8.00-12.001.30-5.30 夜班下午5.30-早8.00 [详情>>]

工作职责： 1.执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行； 2.熟练操作仪器设备，完成病员检诊工作； 3.做好随访工作，以便汲取经验教训，不断提高质量； 4.做好安全防护措施，精心保养仪器设备，减少故障。 任职资格： 性别：不限 学历要求：大专或以上学历 专业要求：超声、影像相关专业 执业资格：执业医师、药师、影像医师 工作经验：一年以上相关岗位工作经验 1.基本掌握与本专业密切相关学科的专业理论与知识； 2.熟悉仪器原理与结构，了解仪器正确调节使用、日常保养及一些简易维修方法； 3.了解本岗位医学专业国内外现状及发展趋势，了解相关学科近年来的进展； 4.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德。 备注： 以上人员一经录用，即签订正式劳动合同，试用期考评合格后缴纳社会保险，享受国家法定节假日，公司福利、公司培训等各项福利待遇。 [详情>>]

1、独立完成中医日常门诊工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊；2、在中医领域有特殊造诣，运用中医中药治疗疑难疾病效果较好着优先考虑。任职资格：1、医学相关专业，证件齐全可变更注册；2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；3、熟悉计算机基础知识，打字熟练，能独立操作医生工作站；4、具有良好的职业道德和团队协作精神。 [详情>>]

一、工作内容：1.在院长的领导下负责五官科的治疗、教学、科研、预防等工作； 2.领导本科人员对患者进行医疗护理、治疗工作，完成医疗任务； 3.亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理，共同研究解决重危、疑难病例的诊断治疗上的问题； 4.五官科医生岗位涉及的接诊及诊疗等工作； 二、任职要求：1.本科及以上学历，经过专业资格认证，具有执业医师资格证； 2.具备2年及以上医疗工作经验； 3.精通专业领域医疗知识，高标准严要求； 4.能够为患者提供专业诊断和专业治疗； 5.可以主动工作、学习，注重工作流程； 6.具备良好的人文关怀能力，能理解患者的需求和想法，帮助患者更好的理解疾病提供治疗方案； 三、福利待遇：五险、员工食堂、定期团建、绩效奖 四、工作时间：08:00-18:00（根据岗位进行调整） [详情>>]

1.心肺功能评定及康复 2.运动治疗室（pt） 3.作业治疗室（ot） 4.言语治疗室（st） 5.传统医学康复室 6.物理治疗室 7.水疗室 工作职责： 1. 在康复医师的指导下，负责具体康复评定及治疗工作，严格执行操作常规； 2. 负责病人的检诊，确定治疗种类、剂量、疗程，严防差错事故，做好医疗安全工作； 3. 注意观察病情、治果及反应，并向康复医师反馈，如有反应及时处理； 4. 参加科内康复小组讨论，学习活动，积极钻研业务，运用国内外先进技术和经验， 开展新技术、新项目； 5. 担任本专业的会诊、科教工作； 6. 负责向病人进行物理治疗、作业治疗等常识的宣教工作，介绍注意事项； 7. 负责治疗登记和统计； 8. 负责设备清洁、保养、清点和检查。 任职资格： 性别：不限 学历要求：大专及以上学历 专业要求：康复治疗科相关专业 执业资格：执业医师 工作经验：一年以上相关岗位工作经验 1.掌握康复医学专业的基础理论和专业知识，掌握康复治疗科常见疾病诊疗理论与规范； 2.掌握包括医用物理基础、康复评定、物理治疗学、作业治疗学、言语治疗学、水疗室等康复治疗学的基础理论； 3.了解与康复医学相关的医学影像诊断学、临床检验学及药学理论知识； 4.了解与康复医学相关及其他专科疾病的基础理论知识； 5.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德。 备注： 以上人员一经录用，即签订正式劳动合同，试用期考评合格后缴纳社会保险，享受国家法定节假日，公司福利、公司培训等各项福利待遇。 [详情>>]

1.在院长和业务总监的领导下，根据医院的工作计划，结合医疗、康复、护理工作实际，定期拟定医院的医疗业务工作计划，经院长、业务总监批准后组织实施。做好科室间的协调工作。 2.经常督促、检查医疗工作制度、医疗技术操作规程的贯彻执行情况，严把病历书写质量关，提高医疗质量和医疗技术水平。 3.制定医疗质量与安全管理方案、标准和评价检查办法，报院长批准后组织实施。 4.及时对医疗事故进行调查，并组织讨论，提出初步处理意见。 5.负责临床医疗及康复科室开展的新业务、新技术的管理工作。 6.组织协调重大急重危病人的抢救、疑难病人讨论、重大手术讨论和审批、院内外会诊工作。 7.督促、检查药品、医疗器械的供应管理工作。 8.组织对全院医疗人员的业务培训和考核工作。做好资料的整理和保存。 9.组织实施对基层医院的技术指导工作和临时性院外医疗任务。 10.抓好医疗统计、病案管理、图书资料管理工作。 11.负责本科室的日常管理工作。 任职条件：  1、男，55岁以下、大专及以上学历，相关专业主治医师以上职称。具有3年以上二甲医院中层管理经验，2年以上民营医院医务管理经验。 2、专业知识：具有较为丰富的医疗管理知识和经验，熟悉国家医疗政策法规及医疗管理的基本规律；具有指挥应付突发事件的经验和能力；具有医院管理培训及业务知识培训的能力。 3、基本素质：爱岗敬业，团结同事，责任心强，工作作风严谨有较强的服务协作意识，有较强的组织、指挥、沟通和协调能力。  [详情>>]

有康复医院院长或康复科主任管理经验。 [详情>>]

一、工作内容：提供医疗服务。执行全科医疗的卫生服务，负责门诊诊断、治疗、会诊和转诊工作，处理常见病、多发病及一般急症，为患者提供连续性和综合性的医疗、健康管理和预防服务。 二、任职要求：1.本科及以上学历，经过专业资格认证，具有执业医师证； 2.具备2年及以上医疗工作经验； 3.能够提供专业诊断和专业治疗； 4.主动工作、学习、注重工作流程； 5.具备良好的人文关怀能力，能理解患者的需求和想法，帮助患者更好的理解疾病提供治疗方案； 三、福利待遇：五险、团建、绩效奖金、做六休一 四、工作时间：08:00-18:00（根据岗位需求调整工作时间） [详情>>]

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

（一）依据相关法律法规与政策，在集团的领导下，负责养老机构的工作。 （二）制定幸福家发展规划。 （三）督促检查幸福家各项规章制度和岗位职责执行情况，督促工作人员遵守劳动纪律，加强责任心和安全防范意识。 （四）定期参加护理工作，检查护理服务质量，了解老人需求，及时向老人家属反馈老人信息，听取意见，切实采取有效措施，不断提高服务质量。 （五）协调各方矛盾和关系，及时解决重大问题，并做好工作日志。 （六）组织每周周例会、每月例会、每季度座谈会，持续改进管理工作。 （七）定期组织员工的政治学习、思想教育和业务培训。 （八）贯彻劳动制度，关心员工福利；贯彻人事等制度，选拔人才。 （九）财务管理，做好中心收支统计、分析工作，为老人服务创造社会效益的同时，创造合理的经济效益。 （十）接待社会各界来访、参观、咨询与政府部门和有关社会团体、机构保持联络。 （十一）定期向上级汇报、总结工作。 [详情>>]

1、大专或以上学历； 2、全科医学及相关专业，执业医师，证件齐全； 3、具备全科诊疗工作经验，有工作经验者优先； 4、高度的责任心和严谨的工作态度； 5、有良好的心理素质和身体素质、良好的沟通协调能力。 [详情>>]

1、在科主任领导下负责科内中草药的购销、贮存、炮制加工等技术工作。2、严格执行中草药的炮制加工操作规程和督导下级药剂人员执行各种中药制剂的操作常规，杜绝差错事故发生。3、严格执行药品管理制度，审核处方。4、负责编制中药采购计划，检查中药的质量情况。5、对下级中药人员进行业务指导，不断提高业务技术水平。岗位要求：1、年龄25-40岁，性格温厚，沟通能力强。2、中药专业，资质证件齐全，（具备主管中药师证、中药师证）等。3、在二甲医院工作3-10年，有工作经验者优先考虑。 [详情>>]

一、工作内容：在护理部主任和护士长的领导下，根据公司的标准和要求，做好患者的护理工作。 二、任职要求：1.护理及相关专业，大专及以上学历； 2.取得护士职业资格证； 3.熟悉诊疗护理常规知识，熟练掌握各种护理操作技能； 4.具备较强的亲和力和良好的沟通能力； 5.有爱心，责任心和耐心； 三、福利待遇：绩效奖、五险、员工食堂、定期团建 四、工作时间：08:00-18:00（根据实际情况倒班） [详情>>]

岗位职责： 1.负责医院信息化系统规划的起草制定工作。 2.负责中心（站）计算机与网络管理工作。掌握一定的网络及计算机硬件、软件基本知识，具有一定的实际工作能力。 3.网络正常运转，始终使网络处于良好状态。 4.管理中心计算机系统，建立完整的计算机硬件、软件档案，保管随机附带资料。 5.指导各科室（站）计算机的正确操作使用，协调组织对工作人员的培训工作。 6.妥善保管光盘、软盘、资料修理工具等物品。 7.定期对中心计算机进行网络维护，及时解决各科室（站）计算机及网络出现的相关问题，遇有重大问题及时报告。 8.熟悉医保接口及数据传输。 9.完善中心计算机相关数据管理及保密制度。 10.积极钻研计算机和医疗信息管理业务，不断提高业务水平。 任职要求： 1、大专以上学历；年龄35岁以下； 2、计算机相关专业毕业，有全国计算机等级证书或有相关工作者优先； [详情>>]

一、工作内容：我公司筹备新建医院项目，现面向外科全科招聘医生，外科全科诊疗工作 二、任职要求：1.本科及以上学历，经过专业资格认证，具有执业医师资格证； 2.具备2年及以上医疗工作经验； 3.精通专业领域医疗知识，高标准严要求； 4.能够为患者提供专业诊断和专业治疗； 5.可以主动工作、学习，注重工作流程； 6.具备良好的人文关怀能力，能理解患者的需求和想法，帮助患者更好的理解疾病提供治疗方案； 三、福利待遇：五险、员工食堂、定期团建、绩效奖 四、工作时间：08:00-18:00（根据岗位进行调整） [详情>>]

一、工作内容：1.在院长的领导下负责儿科的治疗、教学、科研、预防等工作； 2.领导本科人员对患者进行医疗护理、治疗工作，完成医疗任务； 3.亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理，共同研究解决重危、疑难病例的诊断治疗上的问题； 4.儿科医生岗位涉及的接诊及诊疗等工作； 二、任职要求：1.本科及以上学历，经过专业资格认证，具有执业医师资格证； 2.具备2年及以上医疗工作经验； 3.精通专业领域医疗知识，高标准严要求； 4.能够为患者提供专业诊断和专业治疗； 5.可以主动工作、学习，注重工作流程； 6.具备良好的人文关怀能力，能理解患者的需求和想法，帮助患者更好的理解疾病提供治疗方案； 三、福利待遇：五险、员工食堂、定期团建、绩效奖 四、工作时间：08:00-18:00（根据岗位进行调整） [详情>>]

一、工作内容：1.在院长的领导下负责妇科的治疗、教学、科研、预防等工作； 2.领导本科人员对患者进行医疗护理、治疗工作，完成医疗任务； 3.亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理，共同研究解决重危、疑难病例的诊断治疗上的问题； 4.妇科医生岗位涉及的接诊及诊疗等工作； 二、任职要求：1.本科及以上学历，经过专业资格认证，具有执业医师资格证； 2.具备2年及以上医疗工作经验； 3.精通专业领域医疗知识，高标准严要求； 4.能够为患者提供专业诊断和专业治疗； 5.可以主动工作、学习，注重工作流程； 6.具备良好的人文关怀能力，能理解患者的需求和想法，帮助患者更好的理解疾病提供治疗方案； 三、福利待遇：五险、员工食堂、定期团建、绩效奖 四、工作时间：08:00-18:00（根据岗位进行调整） [详情>>]

1、年龄在30-50之间，具有健康体检证明。 2、能熟练使用word,excel办公软件和办公自动化设备。 3、大专以上学历，具有较强的语言组织能力与团队协作精神。 4、具有5年以上运营方面工作经验。 5、对老人有足够的耐心和爱心、护理、养老、社工专业优先。 [详情>>]