医疗卫生人才

岗位职责： 1、负责对来诊看病病人的初步分诊引导工作,负责来院的各类顾客的导诊咨询、接待,服务有困难的特殊病人的协助及提供辅助工具 2、负责对所服务范围的病人引导、方位去向的指引，以及幼儿、老人、残障、病痛者的协助、支持及全程服务 3、负责工作范围公共区域的诊疗秩序、环境管理、设施、设备的维护和管理 4、对于工作范围的特殊情况及时处理,以及与上级管理部门报告协调工作 5、为病人及顾客提供咨询服务及便民服务 6、宣传医院特色科室、特色治疗及专家情况,宣传医院大型及有效设备、特色服务项目 职位要求: 1、全日制专科及以上学历,形象好、气质佳,良好的亲和力; 2、普通话标准,口齿清楚,良好的沟通能力和客户服务意识 3、1年以上民营客服相关工作经验者优先，应届生也可接受 4、熟悉医院就诊流程,有医疗保险工作经验者优先 5、熟练操作各种办公软件,较强的执行力和组织协调能力 [详情>>]

岗位职责： 1.协助科室负责人进行日常管理 2.组织科室工作会议,监督跟踪各项工作任务的完成,协调解决工作中的问题 3.进行科室人员调度与管理 4.负责科室文书工作,制作和保管科室档案资料 5.维护工作环境。定期检查科室设备和仪器的使用情况,主动提出修缮和更新的需求，保持科室整洁,为患者和员工营造舒适的工作环境。 6.负责DIP/DRG病种输入监管与指导 任职要求： 1.熟悉医疗临床工作流程和规范,具有一定的医学专业知识,能够准确理解和传达医嘱要求 2.熟悉医院的日常运营流程,如门诊流程、住院流程、流程等，能够根据流程有条不紊地完成各项工作任务 3.具备良好的沟通能力和协作精神,能够建立互信互助的工作关系 4.具备一定的监督管理能力,能够综合判断形成决策 [详情>>]

岗位职责： 1.医院相关政策的解读 2.座谈会的组织与实施 3.患者的健康宣教 4.患者生日会的举办 5.患者的及时性服务 6.协助临床医生和护士处理常规事务 任职要求： 1.40岁以上，大专及以上学历 2.二甲及以上医院工作经历，熟悉病房服务管理工作，有科室主任工作经验的优先 3.有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力 4.热爱学习新知识，愿意不断提升自己的能力 [详情>>]

岗位职责： 1.在院长领导下，分管全院的医疗、医技、护理等部分业务工作 2.组织制订医疗规章制度和技术操作规程，经常督促检查执行情况 3.深入科室，了解和检查诊疗、护理等工作情况 4.组织全院性会诊，必要时领导组织对危重病人的会诊、抢救工作 5.掌握医疗业务信息，定期分析医技指标，及时采取有效措施，保证医疗安全，不断提高医疗、护理质量 6.领导医院学术、医疗质控开展的相应工作，指导医疗、护理业务培训与学术活动和医学院校学生的临床教学，实习及进修生的培训与管理 7.负责组织检查本院分级达标工作，负责分级达标业务管理标准要求的落实 任职要求： 1.40岁以上，中医、中西医结合、临床医学等大专及以上学历 2.副主任医师及以上职称,二甲及以上医院业务院长职务经历者优先 3.熟悉医院的医疗质量管理和医疗安全管理以及医务行政管理工作;能够制定各项医疗规章制度并落实 4.熟悉医疗法律、法规和现代化医院管理运营模式,能妥善处理医疗纠纷及投诉 5.定期组织过全院医务人员专业知识培训、拓展业务培训和服务礼仪培训等工作 6.具有亲和力、组织协调能力;具有良好的职业道德素质和团队合作精神 [详情>>]

岗位职责： 1.搭建门诊专家委员会 2.组织门诊周经营分析会 3.采集与整理门诊报表 4.负责门诊的现场监督与管理 5.进行门诊培训与学习 6.策划与实施门诊的活动 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一定的医学知识 2、具有相关工作经历一年以上 3、责任心强，善于沟通 [详情>>]

岗位职责： 1. 切实贯彻落实各项规章制度及医疗操作规程，严防差错事故发生；认真学习医院和各级主管部门下发的文件和政策法规 2. 负责书写所要求的医疗文书：病历，病程记录，病案小结等 3. 按照要求进行查房及值班任务，做好交接与病人的管理 4. 对所管病员全面负责，进行检查、诊断、治疗、开写医嘱并检查执行情况 5. 向上级领导及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化 6. 随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作 7. 参加对患者有关康复及卫生知识的宣传 8. 执行其他医院相关要求 任职要求： 1.中医学、中西医结合、临床医学、内科等专业，专科以上学历 2.具有执业医师资格证书 3.熟悉与本专业有关的法律法规 4.医学基础扎实，临床经验丰富，技术精湛 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力 福利待遇： 1.入职缴纳五险一金，十三薪 2.定期体检、定期团建 3.包吃包住等等 [详情>>]

岗位职责： 1. 运用护理程序实施责任制整体护理，按照分级护理要求为患者提供全程、全面、连续、专业化的护理服务 2. 严格执行各项规章制度和护理操作规程，落实患者安全目标 3. 完成所分管患者的各项治疗及护理工作，协助医生进行诊疗工作 4. 按照医院感染管理要求落实医院感染的预防与控制工作 5. 完成各项护理文书书写 6. 协助护士长、护士组长进行病房管理 10. 执行其他医院相关要求 任职要求： 1.护理专业，大专及以上学历 2.具有良好的护理理论基础 3.有护理工作经验者优先，应届毕业生亦可 4.有良好的沟通能力，亲和力佳，有团队合作精神 福利待遇： 1.入职缴纳五险一金 2.包吃包住 3.定期体检、定期团建 4.节日福利 5.十三薪 [详情>>]

岗位职责： 1. 切实贯彻落实各项规章制度及医疗操作规程，严防差错事故发生；认真学习医院和各级主管部门下发的文件和政策法规 2. 负责书写所要求的医疗文书：病历，病程记录，病案小结等 3. 按照要求进行查房及值班任务，做好交接与病人的管理 4. 对所管病员全面负责，进行检查、诊断、治疗、开写医嘱并检查执行情况 5. 向上级领导及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化 6. 随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作 7. 参加对患者有关康复及卫生知识的宣传 8. 执行其他医院相关要求 任职要求： 1.中医学、中西医结合、临床医学等专业，专科以上学历 2.具有执业医师资格证书 3.熟悉与本专业有关的法律法规 4.医学基础扎实，临床经验丰富，技术精湛 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力 福利待遇： 1.入职缴纳五险一金，十三薪 2.定期体检、定期团建 3.包吃包住等等 [详情>>]

1、具有大专及以上学历，主管护师职称。 2、政治上积极拥护党的各项方针政策，参与改革实践，具有良好的职业素质和道德规范。 3、热爱护理专业，努力钻研业务，具有扎实的护理基础知识、基本技能和熟练的专科护理知识与技能。 4、有较强的工作责任心和爱岗敬业精神，能自觉抵制行业不正之风。 5、作风正派，办事公道，以身作则，能团结同志，较好地完成各项任务。 6、组织纪律性强，服从护理部领导和安排。 7、具有较健康的体魄。 8、有一定的组织管理能力与开拓创新精神。 [详情>>]

1、负责医院日常财务管理工作; 2、负责医院财务报表的编制及财务分析 3、拟订医院年度总预算和季度、月度预算，并进行相关预算分析; 4、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，降低消耗、节约费用，提高盈利水平; 5、遵守有关医院法律、法规、方针、政策和制度，保障医院合法经营 [详情>>]

1负责公司所有新媒体渠道的建立以及日常运营，官方微博、微信、公众号、抖音、电商各平台和 小红书等； 2制定并执行各媒体渠道全年的日常活动以及专题活动，需要有不同平台的统筹能力和跨平台的运 营能力； 3制定并实施清晰的用户互动策略，增加媒体粉丝数量以及建设粉丝群，提升粉丝活跃度； 4.有较强的文字功底，能把控品牌运营的整体风格和个性，能培养团队进行内容输出 5.热爱新媒体行业，对网络热点事件敏感度高，可以迅速结合相关热点做与品牌相关的内容输出； 6积极开发，拓展合作机会，与第三方达成多元化的合作关系，整合各渠道媒体资源。 [详情>>]

岗位职责： 1、负责药房药品的出库、入库管理； 2、对药品进行日常登记，及时补充药物； 3、负责药师配药等工作； 4、检查药品保质期，清除过期药物。 任职要求： 1、药学专业中专及以上学历； 2、具备药剂师（士）资格； 3、具备丰富的药学知识，能胜任药品的调剂、发放及药物咨询工作； 4、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力； 福利待遇： 1.节日福利，入职缴纳五险一金 2.包吃包住 3.十三薪 4.定期体检，定期团建 [详情>>]

岗位职责： 1.对病人的病情进行诊断，收集病史和一般患者的健康和生活方式的信息 2.做好相关疗前准备和预防措施 3.运用点、技、捏等推拿按摩手法，配合中药等药物，整体治疗人体软件组织疾患等疾病 4.进行人体保健及运动后恢复推时间按摩 5.指导或实施人体运动系统疾患的预防，预后护理，耐心解答病人疑惑 6.做好针灸工具的清洁和保存 7.做好治疗资料的整理和保存 任职要求： 1.中医学相关专业大专及以上学历 2.具有中医推拿师职业资格证书 3.熟悉中医按摩理论、推拿按摩手法操作，能对临床病例进行辨证论治 4.具有高度的责任心、良好的沟通能力、严谨的工作态度 5.具有相关的工作经验 福利待遇： 1.包吃包住，享有节日福利 2.入职缴纳五险一金，有十三薪 3.员工定期体检、定期团建 [详情>>]

岗位职责： 1、对全院医疗活动全过程进行计划、组织、协调和控制。 2、拟定有关医疗计划，医疗指标，经院长办公会批准后组织实施，并负责督促检查。 3、深入医疗、医技科室，了解和掌握有关诊断、治疗和检查情况，督促医疗任务的完成和新技术、新疗法的应用，不断提高医疗质量。 4、负责组织重大抢险救灾，院内外会诊、协调解决危重病人的住院、治疗。 5、督促检查药品、设备供应管理工作，保证医疗工作的正常运转。 6.熟悉关于中医医保的政策、中医医保支付方式及各种病例医保支付比例 7、承办院领导交办的其它相关事项。 任职要求： 1.有丰富的医院或科室管理经验 2.中医或中西医结合专业专科及以上学历 3.具有相关资格证书 4.有较强的协调及沟通能力，具有处理、缓和医疗纠纷等能力 福利待遇： 1.入职缴纳五险一金，有节日福利 2.定期体检、定期团建 3.包吃包住 4.十三薪，有企业年金 [详情>>]

岗位职责： 1、负责全院（包括办公室）的工作计划、总结、简报、请示报告、汇报材料、大事记，以及各项规章制度的起草工作； 2、项目进度跟踪、协调协助院长办公室处理好医院日常管理工作事务； 3、监督执行院长下达各部门的工作任务； 4、跟踪医院经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 5、协助院部办公室主任协调下属部门之间的关系； 6、协助院部办公室主任做好与外单位联系协调、等其他的具体工作； 7、完成院长安排的其他工作任务。 任职要求： 1.三级以上医院或大型医疗集团、民营医院工作经验 2.本科及以上学历，中医或中西医结合等相关专业 3.具有中医或中西医结合正高级专业技术职称 4. 有较高学术造诣，在中医和中西医结合领域有一定的影响力，掌握本学科前沿的动态和趋势，对医院学科建设和学术研究有创新思维 福利待遇： 1.入职缴纳五险一金，有节日福利 2.十三薪，有企业年金 3.定期体检，定期团建 4.包吃包住 [详情>>]

岗位职责： 1、负责向患者介绍接诊医生或专家，让患者了解就医信息 2、帮助医生做好患者的检查、治疗等安排工作，为检查中的患者提供服务和帮助 3、协助医生做好患者的沟通协调工作 4、负责与门诊相关科室的协调和信息通畅，保证医生工作顺利进行 5、帮助医生整理患者记录与病历 6、不间断了解和收集客户的需求、问题、意见，并分类和整理电子版资料。 7、主动配合专家完成诊疗工作，解答患者疑问，回复检查结果，提高患者满意度。 8、负责客户的咨询答疑、就诊预约、客户接待、数据录入、电话随访等日常工作，维护客户关系。 9、运用专业医疗知识，为客户提供健康咨询、疾病监控、疾病预防等准确、个性化的健康管理服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，中医或中西医结合专业，有经验为佳； 2、具有医师执业证和资格证； 3、掌握医学相关的理论知识及专业技能 4、有较强的求知欲，愿意学习，并且有良好的学习能力及动手能力，有团队合作精神 用有良好的医患沟通能力和服务营销意识 福利待遇： 1.底薪+提成，入职缴纳五险一金，有十三薪 2.员工定期体检、定期团建 3.包吃包住 [详情>>]

1.身体健康、心理素质良好 2.境内外高等院校大学专科及以上学历在校生 3.专业不限、性别不限 4.诚实守信，无不良行为记录 [详情>>]