医疗卫生人才

一、工作内容： 负责护工的安排和协调，使他们的生活和工作质量； 协助护士执行医疗职责，包括发药等； 负责与患者、家属沟通，解答他们的疑虑，提供必要的帮助和心理支持； 参与患者的生活习性和习惯的了解和适应，为患者提供适宜的帮助和服务； 维护院的各项规章制度，协助护士进行轮班记录和考勤工作； 完成其他临时性工作，配合护士完成其他工作。 二、任职要求： 熟悉医疗卫生行业，具有相关工作经验者优先； 具备良好的沟通能力和团队协作精神，具备良好的社会适应能力； 熟练掌握办公软件，具备基本的财务知识； 具有责任心和爱心，具有良好的心理素质； 能承受的工作压力，适应轮班制度，具备良好的时间管理能力。 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 监督和协调所有护工的工作，满足患者得到专业的护理和周到的服务。 管理和指导護士、护卫technologist和其他护理工作人员，使患者得到适当的护理和治疗，并达到所有护工的工作符合医院的标准和要求。 协调和安排护工的工作和值班，并能够合理的轮休制度。 使所有护工的护资和培训都符合医院的标准和要求，并协调和指导護工的护资认证工作。 监督和协调護工的工作，并对不符合要求的工作进行纠正和指导。 负责制定和更新护工的工作流程和操作规程，使护工能够按照规范提供高质量的护理服务。 与其他部门协调，使患者得到足够的护理服务，并使医院的护工队伍得到合理的组织和协调。 二、任职要求： 具有相关护资或护理degree，并具备至少3年护工工作经验。 熟练掌握护工的工作流程和操作规程，具有良好的管理和组织能力。 具备良好的沟通技巧和团队合作能力，能够与患者、家属和其他医护人员有效沟通。 具备较强的责任心和耐心，能够在压力下保持冷静和有效。 有良好的时间管理技能，能够有效地分配和管理自己的工作。 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 对医院内及周边开展治安巡逻、安全检查，发现可疑情况、安全隐患等应及时向医院报告; 配合完成上级主管部门的各项检查，积极配合整改，宿舍的财产、消防、火灾等隐患问题的事后整改跟进； 熟悉医院安全制度与安全器材的使用、意外事件及紧急事故的预防与安排； 做好保护医院人员安全工作； 其他领导交办办的任务。 二、任职要求： 需有保安证和消控证； 思想品德良好，工作认真，服从安排，责任心强； 具有良好的身体素质，退伍军人或有安保经验者优先。 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容：协助病区主任的管理；完成职责范围的医疗任务；规范书写住院病历等医疗文书；参加病区值班；熟悉医保政策更佳 二、任职要求：主治医师资格证，能注册 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 负责医院收费系统的操作和管理工作，保持收费系统的稳定和数据的准确性； 负责医院收费系统的登录、退出、查询等操作，保持系统的正常运行； 负责对医院收费系统中收到的医疗费用进行正确性检查，发现并纠正异常情况； 负责对医院收费系统中收到的医保费用进行正确性检查，发现并纠正异常情况； 负责对医院收费系统中的各种数据进行统计、分析和处理，为医院的经济管理提供数据支持； 负责对医院收费系统中的设备、软件和网络进行维护和更新，保持其处于良好的运行状态； 负责医院收费系统的安全保卫工作，保持系统的安全和保密。 二、任职要求： 熟悉医院收费系统的相关知识，掌握收费系统的操作方法和技巧； 具有较强的沟通协调能力，能够与医院内外的相关人员进行有效沟通； 具备一定的数据分析能力，能够对收费系统中的数据进行统计、分析和处理； 具备一定的计算机操作能力，能够熟练使用windows操作系统及各种办公软件； 具备良好的职业操守，严格保密医院收费系统的信息和数据。 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 负责患者的身心健康，保持患者在身体、心理和社会方面得到充分的关注和照顾。 协助医生进行诊室活动，保持医生能够及时得到患者的信息，并给予适当的护理措施。 负责患者的生活护理，包括清洁个人卫生、提供必要的生活帮助、指导患者进行适当的锻炼等。 负责患者的饮食管理，保持患者得到合理的营养，并避免过度使用或不足的现象。 负责患者的排泄管理，保持患者能够及时进行排泄，并得到适当的护理措施。 负责患者的安全护理，保持患者在受到任何伤害或危险时得到及时的救治和处理。 二、任职要求： 具有相关护士资格证书，具有2年以上护理工作经验，熟悉护理院的工作流程和服务标准。 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与患者和家属进行有效的沟通，并能够与医护人员进行良好的团队合作。 具有责任心和事业心，能够为患者的健康和幸福负责，并能够适应工作中的压力。 具有基本的计算机操作能力，能够熟练使用护士站系统，进行病历记录和患者信息管理。 具有医疗知识，了解医疗设备和医疗服务的相关知识，能够在医疗事故发生时提供适当的帮助。 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 接待患者及工作人员，保持患者得到及时的****和指导； 负责前台区域的管理和维护，保持医院的整洁和有序； 解答患者的问题，为患者提供帮助和指导，维护医院的声誉和形象； 负责对进入医院的人员进行登记和盘问，保持医院的安全和保密； 协调医院各部门之间的合作关系，保持医院的正常运转； 完成上级领导交办的其他工作，配合医院的整体发展战略。 二、任职要求： 具备良好的职业素养，具有责任心和职业道德，能够胜任本职位的工作； 具备良好的沟通能力和服务意识，善于倾听患者和工作人员的需求和心声； 具备一定的组织和协调能力，能够有效地处理前台事务； 具备良好的形象气质和语言表达，符合医院的形象和风格； 能够操作计算机和一定的办公软件，熟悉前台接待的有关规定和流程 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 负责药品的配制、储存和查询，满足药品的质量符合规定标准和患者的需求。接待患者，解答患者的问题，提供药品相关的建议和指导。 负责药品的维护和清洁，达到药剂房的整洁和安全。 参与药品的评估和监测，提出改进建议，满足药品的有效性和安全性。 遵守公司的药品管理法规和标准，使药品的使用符合规定。 二、任职要求： 药学专业背景，掌握药剂师（药剂士）职业技能。 熟悉药品的配制、售卖、储存和查询，具备较强的实践操作能力。 具备良好的沟通能力和服务意识，能够尊重和关爱患者。 具备团队合作精神和责任心，能够胜任工作中的压力。 熟练使用办公软件和药品管理软件，了解药品生产、研发、生产流通等方面的流程。 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 接诊患者，采集病历及进行体格检查。经功能评估后，列出患者存在的有待康复的问题，制定进一步检查、观察及康复治疗计划。 对住院惠者负责查房或会诊，及时开出临床医师医属或作康复处理的意见。对门诊患者进行复诊及处理。 指导、监督、协调各部门的康复治疗工作。 主持评价和病例讨论会、出院前的评定分析总结会（决定能不能出院及出院后的继续康复计划）。 高年资医师主持康复专业协作组，检查資促各相关专业治疗工作和负责领导本专业（一般按系统疾病分）的康复医疗、科研、教学工作。 二、任职要求：需执业医师以上职称 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 接收和处理住院患者的医疗问题，包括诊断和治疗患者、制定治疗方案、与患者及其家属进行沟通和协调、执行医生和医院制定的医疗标准和政策等。 对患者的医疗记录进行管理和维护，患者得到合理的医疗服务，并协调医生之间的合作，为患者提供更好的医疗服务。 负责与医生团队进行协调，患者得到合理的医疗服务，并协助医生完成医疗工作。 负责医院内部医疗工作的管理和协调，医疗工作的顺利进行。 遵守医院制定的医疗政策和规章制度，医院的医疗工作符合相关标准和要求。 二、任职要求： 具有扎实的医学知识和医学技能，具备良好的医疗服务态度和责任心。 具有出色的沟通能力和人际交往技巧，能够与患者及其家属进行有效的沟通和协调。 具备良好的逻辑思维能力和组织管理能力，能够对医疗记录进行有效的管理和维护。 具备良好的团队合作精神和协作意识，能够与医生团队进行有效的协调和合作。 具有宣言精神和职业道德，能够遵守医院的医疗政策和规章制度，为患者提供合理的医疗服务。 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 1.在上级医师的指导和下级医师的配合下开展内科治疗; 2.深入科室了解患者就诊情况、征求患者意见,督促医护人员不断改进服务工作,提升患者满意度; 3.根据科室安排进行门诊或病房值班; 4.书写病历; 5.参加学术会议,不断学习 二、任职要求： 1.专科或以上学历,执业医师以上不受学历限制; 2.临床医学内科专业; 3.熟练掌握系统的内科学基础理论,掌握常见内科疾病的临床症状及诊断治疗手段; 4.性格开朗外向,能较快融入企业文化; 5.熟练使用电脑。 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 负责内科日常诊疗运营，为就诊的病人提供诊疗服务； 根据患者情况,制定详细的治疗方案； 耐心、细致地向患者解释病情及治疗方案，患者能够充分理解,并同意治疗方案； 根据门诊部工作制度,规范、详细书写病历和处方,完善病历档案； 认真执行各项规章制度和技术操作常规 二、任职要求： 中医内科专业 2年以上相关临床经验 良好的沟通能力 熟悉方剂、针灸、推拿、骨伤常用中医学诊疗技术 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 进行b超检查：医生需要使用b超设备对患者进行超声检查，包括听诊、观察和记录等操作。 出具b超检查报告：医生需要根据b超检查结果，出具相应的检查报告，包括评估病情、判断疾病种类、评估效果等。 诊断疾病：医生需要根据b超检查结果和其他临床表现，对疾病进行初步诊断，包括初步评估疾病严重程度等。 参与团队：医生需要与医生、护士和其他医疗人员密切合作，共同完成患者的治疗服务，包括制定治疗计划、实施治疗措施等 二、任职要求： 具备扎实的医学知识和丰富的临床工作经验，熟悉b超检查流程和操作技巧。 熟练掌握b超听诊、观察和记录等技能，能够准确判断病情和疾病种类。 熟悉各种b超检查方法和技巧，能够熟练地为各种患者进行b超检查。 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队和其他患者进行良好的沟通和合作。 具有责任心、职业道德高尚，能够遵守行业相关规定和标准，维护患者的权益和隐私。 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]