医疗卫生人才

岗位职责： 1、在科主任领导下和上级医师指导下，负责患者的诊疗工作； 2、对患者进行检查、诊断、治疗，开具医嘱并检查其执行情况； 3、按《病历书写基本规范》、《医师法》等法律法规履行职责、书写医疗文书； 4、参加科内查房，对分管患者负责，在下班以前做好交班工作，对需要特殊观察的危重患者，需向值班医师重点交班； 5、向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病情的变化，提出转科或出院的意见。 [详情>>]

1.负责医保政策的宣传、贯彻、咨询、执行和解释工作。 2.负责制定医院医保管理工作制度、计划、及时汇报和进行总结，必要时对医生或相关人员进行医保的业务培训和指导。 3.汇总抽查医保数据，分析各科室在执行医保中的问题，包括医务科诊疗费用和病程记录工作并就分析结果提出合理化建议。 4.及时处理病人或家属有关医疗医保的咨询投诉工作; 5.保持医保相关政府部门的良好沟通。参与或主导全院的医保审查。 任职要求: 1.全日制大专以上学历，医学专业背景 2.一年以上或从事管理（含技术）三年以上，熟悉国家及上海市医保管理法律、法规及医保政策熟练操作医院his系统 3.熟练操作电脑，可以做数据分析。 4.责任感强，具有较强的协调沟通、处理应急事件能力。 可包吃住。 [详情>>]

1、在科主任领导下和上级医师指导下，负责完成对患者的针灸、推拿、理疗、牵引、拔罐等各项中医理疗技术诊疗服务； 2、对患者进行检诊，确定理疗、治疗种类、剂量、疗程，及疗程结束后的小结； 3、积极落实诊疗计划，并随时与上级医师进行交流； 4、参与会诊、临床病例讨论，积极了解患者的治疗情况及时向上级反映情况。 [详情>>]

1.了解中医学、尤其是针灸、推拿学的理论前沿和应用前景； 2.掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步的科学研究和实际工作能力； 3.在科主任领导和主治医师指导下，负责完成对患者的针灸，推拿，牵引，拔罐等各项中医理疗技术操作工作； 4.对每一个病员进行认真的检诊，确定理疗、治疗种类、剂量、疗程及疗程结束后做出小结，并与临床科室保持联系； 5.根据治疗方案及上级医师的指导合理运用针灸、按摩、拔罐、艾灸等技术，积极落实诊疗计划。注意观察病情及治疗反应，如有不良反应及时处理逐级上报，并随时与上级医师进行交流； 6.参加会诊、临床病例讨论，完善特殊病例。积极的了解病人的治疗情况和及时向上级反映情况。 [详情>>]

岗位主要职责： 1.在院长、职能部门的领导下，负责科室内的医疗、教学及行政管理工作。科主任是科室医疗安全、医保管理等工作的主要责任人，对院长负责。 2.定期研究科室内在贯彻医院（医疗方面）的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。 3.带头执行法律法规、医院制度等，接受院领导、职能部门的监督考核。 4.根据医院的工作计划，制定科室内工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 5.领导科室内人员完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。应用临床诊疗常规指导诊疗活动。 6.定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊、出诊，决定科内患者的转科转院和组织临床病例讨论。 7.组织科室内员工学习、运用先进经验，开展新技术、新疗法，及时总结经验。 8.医院的各项规章制度和技术操作常规在科室内贯彻、执行。 9.制定和完善科内各项制度。 10.严格管理科内劳动纪律，安排科内医师每月值班、病房和门诊工作时间。 11.领导组织科室内人员的继续教育、人员培养工作并定期开展人员技术能力评价，组织并担任临床教学。 12.完成上级交办的其他事项。 任职要求： 综合素质要求： 1.具有较强责任感，爱岗敬业。 2.具备较强的组织、管理、协调能力、领导能力、沟通能力、处理突发事件的能力； 3.具备较强的法律意识、风险意识； 4.品行端正、严谨踏实； 5.身体健康，能参加二线值班； 6.严格执行安全规程 学历和资格要求： 1、临床专业、内科执业范围； 2、副主任医师（含）以上职称； 3、具有一定的计算机应用能力，掌握计算机基本操作和运用； 4、既往无不良执业记录； 5、 工作经验要求： 具有二级或以上医院神经内科或心内科等科室工作经验 具备老年护理院工作经验者优先 专业知识要求： 1、熟悉卫生法律法规知识； 2、熟悉上海市医保知识； 其它有关要求： 1、熟练使用医生工作站、办公软件； 2、熟悉病房工作流程。 [详情>>]

工作内容： 1、贯彻执行医馆管理制度,保障本医馆规范运作,不断提高医馆规范化、制度化管理; 2、制定医馆阶段性发展目标及具体实施计划,推动和实施并医馆经营目标的达成;强化成本管理意识,降低医馆营运成本; 3、负责医馆日常行政、医疗事务工作,医馆医疗质量,提升服务质量;贯彻执行规范服务,处理解决医馆纠纷; 4、建立健全医馆统一、**的管理体系,制订基本规章制度和具体管理办法并监督执行;及时处理医馆客户投诉等问题,对医馆药品质量负相关责任; 5、随时掌握经营过程中的情况,及时向公司领导汇报,并提出解决问题的方案; 6、在国家法律和医馆经营范围的许可内开展经营活动,负责医馆的经营安全,组织实施医馆各项宣传和营销工作的开展; 7、加强医师团队的建设及维护,员工团队的指导与培养,对经营指标负责。 8、随时掌握经营过程中的情况,及时向馆长汇报,并提出解决问题的方案; 9、在国家法律和医馆经营范围的许可内开展经营活动,负责医馆的经营安全,组织实施医馆各项宣传和营销工作的开展; 职位要求： 1、3年以上中医馆、中医院实际运营、管理工作经验; 2、具备良好的沟通能力、销售能力和团队建设管理能力; 3、年龄35岁以上,热爱中医事业,熟悉中医行业行情; [详情>>]

岗位职责： 1、负责门诊经营计划和目标，协助院领导进行业务拓展及现场管理； 2、负责定期收集市场及行业信息，门诊的运营情况，做相关数据分析； 3、负责门诊诊疗项目规划及关联科室建设； 4、负责门诊的推广工作，提高门诊的客户满意度及服务体验。 任职要求： 1、大专及以上学历，有3年以上门诊或民营医疗行业工作和团队管理经验； 2、熟悉和了解门诊的运作模式以及医疗规范； 3、具有严谨的工作态度，较高的商业敏锐度，良好的职业道德、沟通表达能力、组织管理能力。 [详情>>]