医疗卫生人才

工作内容：有医学背景或医院院办办公室、医保、后勤等相关工作及管理经验。 职位要求：有医学背景或医院院办办公室、医保、后勤等相关工作及管理经验。 工作时间：8:00-12:0014:00-17:30 月休4天 五险一金 [详情>>]

负责医院食堂工作，欢迎有责任心，愿意一起共事的师傅一起上班！ [详情>>]

会基本办公软件、主要进行评级创建工作制作； 需持有护士初级职称； 有责任心，忠于医院，与医院共同发展。 [详情>>]

1.大专及以上学历，心理学专业优先； 2.获取心理咨询师或者心理治疗师相关证件； 3.有相关工作经验优先； 4.喜欢并热爱心理咨询行业，有强烈的工作责任心，具备持续学历领域知识的能力 [详情>>]

岗位职责： 主： 1、能深刻理解民营医院理念、挖掘医院企业文化； 2、熟练操作ps，CAD，cdr等相关软件； 3、有极强的美学素养、独特的设计风格、独到的创意观点、色彩审美观及较强的创意设计表达能力； 辅： 4、网站维护、系统维护、电脑设备维修； 5、按照项目管理流程，参与研发部门的总体设计评审； 6、进行详细设计、代码开发，配合测试，高质量完成项目； 7、参与技术难题攻关、组织技术积累等工作。 备注：现目前有网站开发合作公司，开发事项交由公司，做好内部维护与外部联系工作； 要求： 1、有医院同类工作优先。 2、能够完成简单的电脑设备维修，专业医疗设备有厂家售后维修； 3、具备良好的沟通合作技巧，较强的责任心及团队合作精神。 [详情>>]

有相应药剂科工作经验，能胜任本职工作。 至少具有药剂士职称。 [详情>>]

岗位职责: 1、配合上级领导，组织开展公司医疗项目的医疗质量管理工作。 2、完善健全医疗制度、医护技术操作规程及医疗服务体系。 3、检查各种医疗规章制度的执行情况，协调、支持和督导各医疗部门开展专业技术工作。 4、根据公司需求，配合上级领导定期组织召开医疗质量分析会，积极采取预防措施，杜绝医疗事故和严重医疗差错的发生，医疗安全。 5、协助并督导医护人员的医疗技能培训、服务意识培训及考核工作，不断强化团队医疗技术及服务水平。 6、对公司拓展的医疗新业务、新技术、新品牌、新团队进行医疗质量跟踪及分析评价。 7、配合处理公司医疗机构医疗纠纷和突发性公共事件。 8、及时了解国家和地方医疗卫生政策、医疗市场信息，为医疗投资、发展提出建设性的意见和建议。 9、组织协调处理公司医疗机构医疗纠纷和突发性公共事件。 10、完成领导交办的其他工作事项。 任职资格: 1、三（含）年以上同岗位管理工作经验（医务科室工作岗位经验者优先考虑）。 2、大专及以上学历，临床医学、医学管理等相关专业。 3、具有执业医师资格。 4、熟悉医疗相关行业政策、法规，具有医疗健康产业的深度知识和先进的理念。 5、能熟练运用office办公软件及网络沟通软件。 6、具有较强的沟通协调能力以及紧急事件应变处理能力。 [详情>>]

医学、卫生信息管理专业、病案管理等相关专业 负责病案管理、医疗统计等相关具体工作；熟悉病案工作流程，能够独立操作相关工作；熟悉病案相关政策，具备培训临床医生病案知识的能力；督促各科遵守病案管理制度，负责病案终末质量检查工作。 [详情>>]

1.在分管院长和主任的领导下，完成各项院内感染管理工作。 2.制定本院医院感染管理的有关制度、控制措施、医院感染预防与控制标准操作规程。 3.对各科执行有关预防和控制医院感染管理规章制度和管理工作情况进行督促检查和 指导。 4.每月按时完成各项院感监测报表及全院各项常规监测工作、医院感染病例监测，发现 问题及时反馈，提出整改意见，落实持续改进措施。 5.对医院消毒隔离、无菌技术操作、医疗废弃物管理、职业卫生安全防护等工作进行督 查指导。 6.定期巡查病区，掌握院感情况、发病情况、病种、常见致病菌及耐药情况，及时发现 医院感染流行或医院感染暴发苗子，积极协助调查取证、分析，针对发生的问题提出整改意 见和控制措施。 7.按照培训计划，对本院不同岗位 8.中级职称以上 [详情>>]

有电工证、驾驶证 负责设备科的日常工作，电脑维修、线路维修、网络安全管理 负责建立健全的操作、检修、维护保养规程； [详情>>]

任职要求： 有临床医学精神卫生专业或内科相关工作经验。 有执业助理医师资格证或者有内科或精神科1年以上经验。 会书写电子病历。 语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力。 具有良好的职业道德和团队协作精神。 薪资待遇4000-8000，视具体工作能力而定。 [详情>>]

任职要求： 1、中专以上学历，取得医师执业资格证，执业范围为精神科。 2、熟练掌握本专业理论知识；具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度。 3、无药物过过敏史、传染病史、慢性疾病史。 4、无重大医疗事故，能够胜任所从事岗位工作。 5、能独立完成电子病历；独立管理40个病人。 6、服从医院的安排，根据医院发展要求参加进修工作。 7、需考核合格方可拿洽谈待遇。 8、年龄28-50岁之间，男女不限。 岗位职责： 1、负责患者的常见病及多发病的诊断与治疗。 2、接待日常医疗工作，工作认真，耐心检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药； 3、工作虚心认真，为他人所想，避免医患纠纷的发生；了解患者的需求，为患者提供优质服务。 [详情>>]

任职要求： 1、中专以上学历，取得医师执业资格证，执业范围为内科或中西医结合科。 2、熟练掌握本专业理论知识，具有高度的责任心，良好的职业道德和严谨的工作态度。 3、无药物过敏史、传染病史、慢性疾病史。 4、无重大医疗事故，能够胜任所从事岗位工作。 5、能独立完成电子病历，独立管理自己的病人。 6、服从医院的安排，根据医院发展要求参加进修工作。 7、需考核合格方可拿洽谈待遇。 岗位职责： 1、负责患者的常见病及多发病的诊断与治疗。 2、接待日常医疗工作，工作认真，耐心检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药。 3、了解患者的需求，为患者提供优质服务工作虚心认真，为他人所想，避免医患纠纷的发生。 [详情>>]