医疗卫生人才

1、正规医学院毕业，大专以上学历，中医学相关专业； 2、持有执业医师证或职称证，具有主治医师以上职称优先； 3、掌握中医常见病，多发病的诊治； 4、具有良好的医德医风，敬业和服务精神。 [详情>>]

岗位描述： 1、为公司客户提供常见疾病初步诊治、医疗保健咨询、健康教育等； 2、对客户进行健康监测、分析、评估以及健康咨询、指导和健康危险因素干预管理； 3、为客户做出营养与运动等配合治疗建议，或慢性病管理方案的制定和实施； 4、为客户提供准确的疾病分诊、预诊、突发疾病的应急指导； 5、客户各项检测报告的分析，撰写客户各项检测报告及报告解读，个性化健康管理方案； 6、协助部门其他成员日常工作； 7、根据产品定位及市场需求，不定期组织专业课程讲授； 8、每月按排期准时出差，进行市场操作。 任职要求： 1、具有执业医师资格证，中医科专业优先，可以把执业证备案到健康管理中心； 2、临床执业5年以上，具有急诊急救经验优先； 3、具有较好的团队协作精神和沟通能力； 4、专职工作，身体健康，具备一定形象； 5、学历：本科及以上学历。 PS:每月出勤半个月，每半个月能随时接受工作安排，每次可接受被安排出差3-4天出诊，每半个月1-2次的出差频率。 薪资待遇：按照治疗项目的对应提成计提具体面议 [详情>>]

岗位描述： 一、战略职责 1、参与制订集团发展战略、健康管理中心发展战略、公司经营计划和经营目标； 2、根据公司总体发展战略，负责制定近期及中、远期健康管理中心发展的战略。 二、管理职责 1、对健康管理中心总体运营负责； 2、制订健康管理中心年度工作计划、经营目标、成本预算，沟通、分解、下达到各部门，组织实施，并监督检查执 行情况，纠正偏差，计划与目标的完成； 3、负责把控健康管理中心运营管理成本，参与销售定价，督促销售回款，优化费用管控体系，防范、控制、评估运 营风险； 4、建立并完善公司健康管理中心管理制度、工作规范、行为准则、流程及相应管理办法，并协助董事长做好公司销 售政策和管理制度在健康管理中心的有效实施落地； 5、负责健康管理中心组织架构，团队建设，核心人才的引进、选拔、任用、培育、保留、考核与评估，指导和提升 团队销售业务技能； 6、带领与指导健康管理中心业务团队积极开发潜在市场和客户，完善售后服务，维护与稳定大客户关系； 7、负责建立健康管理客户的服务流程、服务质量与标准体系，制定服务的检查考核与奖惩，处理客户投诉（非医疗）、 客户退款，建立和维护客户信息库，开展客户满意度调查等； 8、组织与安排好健康管理中心各类会议，协调各方面资源，组会成效； 9、负责与集团各部门的沟通协调，健康管理中心工作顺畅； 10、完成董事长交待的工作。 任职要求： 1、具有医学等相关专业本科以上学历； 2、具有5年及以上管理经验； 3、具备敏锐的市场判断、分析、决策能力； 4、具备良好的语言表达能力及出色的人际关系能力； 5、具备的心理素质及对高负荷工作压力的承受能力； 6、具有良好的管理能力、沟通能力、协调组织能力及的团队建设能力； 7、年龄要求：35-50岁。 [详情>>]

1、对负责的整个区域业绩负责; 2、设置并完成分公司架构; 3、协调、平衡和处理公司、员工、客户之间的关系; 4、主抓市场新店开发和大型合作店维护; 5、对区域的资源进行分配,包含新店分配、老客户服务分配; 6、制定符台公司要求的部门]规章制度并执行自己部门]的规章制度和公司的规章制度; 7、对所辖区员工和客户进行管理; 8、引进适台公司和团队发展的员工; 9、培养出自己职务-样的员工; 10、对区域也产能会议的成功率和业绩负责,对总部会议的邀约任务负责; 11、服从分公司总经理的战略部署和任务布达; 12、坚决维护公司利益和品牌形象,严格执行公司的规章制度; 任职要求: 1、5年以上医美行业渠道拓展相关管理岗位; 2、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,对市场信息有独到的分析判断能力; 3、的营销策划及全局掌控能力。 [详情>>]

岗位描述： 1、测量操作顾客生命体征； 2、积极配备医生需求的药品和工具； 3、时刻观察客户治疗状况及药物替换； 4、负责帮助客户抽血与输液项目； 岗位职责： 1、临床护理专业毕业，大专以上学历； 2、形象好，气质佳； 3、具备护士资格证，3年以上的临床护理经验，有护师职称优先考虑。必须能接受2-3天左右出差的。 底薪+提成 提供舒适的住宿环境+营养午餐+庆生活动+团建活动+出国培训机会 [详情>>]

岗位职责： 1、具组织实施全院的医疗管理工作按时总结汇报； 2、负责应对外部机构的检查及外来专家的安排； 3、制定医院医疗质量方针和目标，督促检查各项医疗规章制度和常规的执行情况，提高医疗质量，严防医疗事故和医疗 差错； 4、做好医疗纠纷和突发性公共事件的处理工作； 5、处理卫生许可证的年度校验、医生注册、护士注册等医政相关工作； 6、负责医院内部卫生的管理监督； 7、对医务人员进行职业道德和安全知识教育，开展医疗质量管理的教育工作，不断提高医疗技术水平和服务质量，加强 员工医疗质量管理的意识和技能。 基本职能： 1、10年以上医务工作经验和一定的管理经验，三级甲等或**私家医院工作经验优先； 2、具有临床医学和管理学相关专业培训； 3、具有较为丰富的医疗管理知识和经验、熟悉医疗管理的基本规律、有指挥应付突发事件的经验和能力、熟练使用电脑 常用办公软件技能； 4、能适应不定期加班。 此岗位工作地址：北京市朝阳区北京市朝阳区青年路7号达美中心5号楼4层 [详情>>]

岗位职责： 1.启动培训：针对门店进行各项知识培训（企业文化、公司项目、各项会议流程、如何筛选客户等），同渠道店家一起制定后期会议安排和目标等； 2.沙龙教育会：与终端客户沟通健康管理知识、理念等； 3.招商会议：针对暂未合作的渠道门店，辅助市场洽谈业务合作； 4.客户咨询：根据客户的身体体制/检测报告，定制合适的健康管理方案。 任职要求： 1.大专以上学历，健康管理专家经验3年以上，具有执业医师证； 2.熟悉健康管理的理论和技能知识；掌握医学相关知识； 3.良好的个人素养和职业道德；较强的事业心、责任心和团队合作精神；积极进取，身心健康； 4.需经常出差。 [详情>>]

岗位职责： 1、在科主任的领导和主任（副主任）医师的指导下工作，参加医疗、教学工作； 2、遵守医疗原则，严格执行各项规章制度和技术操作规程，防止差错事故，杜绝误诊、漏诊，医疗质量； 3、爱岗敬业，遵守各项规章制度，坚守工作岗位，遵守劳动纪律，规范着装，戴证服务； 4、主动热情接待顾客，耐心询问情况，精心检查，精心治疗，做到及时发现，早诊断，早治疗； 5、熟练操作操作科室各种光电仪器，并有良好的沟通技能； 6、努力学习和运用先进医疗技术，开展新技术、新疗法，及时总结临床经验； 7、做好各项登记、资料归档数据管理工作，以便开展教学和复诊等工作； 8、加强科室安全防护工作和仪器设备管理，节约水电，做好清洁卫生； 9、日常在医院完善相关皮肤激光仪器操作和皮肤病历书写及签字（及时、准确书写）。 任职要求： 1、本科及以上学历，临床医学、皮肤科相关专业，2年以上临床美容皮肤科工作经验，熟练操作各种光电仪器。 2、具有皮肤科职业医师资格及执业证 3、良好的表达能力和沟通能力； 4、具有**医疗机构从业经验者优先。 收入：底薪+提成制 工作地址是在闵行区虹梅路3168号 [详情>>]

岗位职责： 1、负责制订和完善医疗事务的工作规划、规章制度、技术操作规程、质量和考核标准并组织实施； 2、督促检查各项医疗工作规章制度和流程的执行情况，负责协调各科室之间的业务工作； 3、负责医护团队管理，组织各级医护岗位职责制定、业务培训、技能操作和考核管理 4、负责医院的药剂管理、化验等检验管理、医疗文书规范管理和档案管理，降低医院的事故率。 5、负责对医疗执业卫生行政管理部门的接待和部署相关的现场检查工作，以及突发公共卫生事件的组织协调管理工作； 6、负责对医疗纠纷进行调查、组织讨论、及时提出处理意见，不断提高医院的医疗应急能力。 7、对医院运营数据进行深度分析，提高精细化管理水平，降低成本； 8、负责医务事务的日常管理工作，完成领导交办的其他方面的工作； 岗位要求： 1、本科及以上学历，临床医学、健康管理、医学等相关专业，中级以上职称，具有医师资格证、执业证和相关职称证； 2、有10年以上医务工作经验，其中7年以上医院医务管理经验，三级甲等或**私家医院工作经验优先 3、熟悉临床医疗管理规范，精通医疗法律法规，擅长医疗纠纷的处理； 4、具备良好的医院医疗安全整体管理能力，较强的沟通能力、组织协调能力、语言运用能力及发现问题与解决问题的能力； 5、德才兼备，工作态度严谨，有较强的责任心和执行力； 6、能接受不定期出差和加班。 [详情>>]

1、负责员工招聘、入离职相关人事手续办理； 2、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料； 3、做好员工考勤、奖惩管理，并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况； 4、管理维护办公用品和固定资产，办公设备、客户接待、会议安排； 5、负责办公环境监督及管理；行政费用统计，员工活动组织。 6、积极主动完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 1、有人力资源管理和行政管理等相关专业或者相关工作经验优先； 2、细心，耐心，有较强的责任心； 3、沟通能力佳，性格开朗亲和； 4、良好的沟通协调能力、团队精神和服务意识，应变能力强。 [详情>>]

1、负责建立和管理客人健康档案,维护与跟踪用户个性化健康管理服务; 2、为客户推荐和解悉,由咨询医生制定的健康管理方案; 3.根据健康管理方案,为客人提供营养、运动、诊疗方案执行等指导与跟踪服务; 4、作为客人与医生的沟通桥梁,客人咨询问题,汇总总结后提供给医生,同时及时给予客人通俗解释和答 复。 5、参与总部和各市场会议、活动等对接相关工作,及领导交办其他工作事宜。 任职资格: 1.年龄35岁以下,有医学背景,临床医学、护理学、营养学、药学等相关专业毕业; 2.有临床工作经验、健康管理师或公共营养师持证者优先录用; 3.形象良好,善于沟通,良好的语言表达和理解能力; 4.热爱大健康行业,具备相关工作经验优先考虑; 5.需接受出差。 [详情>>]

岗位描述： 1、为公司客户提供常见疾病初步诊治、医疗保健咨询、健康教育等； 2、对客户进行健康监测、分析、评估以及健康咨询、指导和健康危险因素干预管理； 3、为客户做出营养与运动等配合治疗建议，或慢性病管理方案的制定和实施； 4、为客户提供准确的疾病分诊、预诊、突发疾病的应急指导； 5、客户各项检测报告的分析，撰写客户各项检测报告及报告解读，个性化健康管理方案； 6、协助部门其他成员日常工作； 7、根据产品定位及市场需求，不定期组织专业课程讲授； 8、每月按排期准时出差，进行市场操作。 任职要求： 1、具有执业医师资格证，中医科专业优先，可以把执业证备案到健康管理中心； 2、临床执业5年以上，具有急诊急救经验优先； 3、具有较好的团队协作精神和沟通能力； 4、专职工作，身体健康，具备一定形象； 5、学历：本科及以上学历。 PS:每月出勤半个月，每半个月能随时接受工作安排，每次可接受被安排出差3-4天出诊，每半个月1-2次的出差频率。 薪资待遇：按照治疗项目的对应提成计提 [详情>>]

1.对所负责的店面进行客户挖掘和服务; 2、对自己负责的店面业绩负责; 3.对自己所负责的店面进行培训、宣讲; 4、根据客户需求,给顾客提供整形咨询工作; 5.负责为**客户讲解公司整形项目及产品信息,孰悉美容整形行业服务流程,掌握整形项目专业知识; 6、执行分公司总经理布达的工作任务; 7.坚决维护公司利益和品牌形象,严格执行公司发布的规章制度; 8、推荐适合公司团队发展的员工; 9、完成领导交代的其他工作。 任职资格: 1.学历:高中或中专以上,形象气质俱佳,体态匀称; 2.有强烈责任心和吃苦耐劳的精神，能适应出差,的表达、沟通能力; 3.有-定的培训能力,能够对本区客户进行辅导培训; 4、有整形、美容行业从业经历或熟悉美业管理模式者优先。 [详情>>]

工作职责： 1、来访客人接待； 2、来访电话接听、转接、询问与解答； 3、协助领导的其他工作。 任职要求： 1、身高165cm以上，形象气质佳； 2、市场营销，医护相关专业中专以上学历； 3、普通话标准，良好的语言表达能力、沟通能力与应变能力； 4、具有良好的服务意识，有耐心； 5、有工作经验者优先考虑。 工作地址在上海市闵行区虹梅路3168号 [详情>>]

岗位职责 1、负责护理行政管理及治疗工作，督促检查护理人员完成所分工的任务。 2、定工作计划，负责护理工作分工、排班。定期检查护理质量，做好传、帮、带工作，不断提高技术水平。 3、组织安排督促检查护理人员配合医师做好各种治疗工作，全程配合医生帮助客户抽血与输液。按医嘱进行配药、护理，做好各种记录和交接班。 4、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。 5、督促护理人员微笑服务，对于客户做好注意事项交代和健康宣教工作。 6、组织护士业务学习，指导新进护士的工作。 7、负责病房物资、器材的领用、管理工作。 岗位要求 1.大专及以上学历，从事5年以上护士经验，其中3年以上护士长经验，医学护理类专业，护师职称； 2.有服务与营销意识，有医美护士长或者公立医院护士长工作经验者、有带领护士团队经验丰富者优先考虑； 3.形象气质佳，口齿清晰流利，擅长人际沟通； 4.积极向上，乐观开朗，具有团队合作精神； 5.接受不定期出差和加班。 [详情>>]

岗位职责： 一.负责客户的接待咨询工作； 1.信息对接：与管家/合伙人了解客户信息反馈至咨询师，预约相关医生、咨询师； 2.客户接待：进行咨询前客户接待，同时进行咨询前铺垫等工作； 二.协助咨询师一起进行客户咨询，完成咨询业绩指标，并陪同客户项目操作； 三.填写整理日报表、回访表等，同时进行后期客户回访跟进，促进再次销售。 岗位要求： 1.高中及中专及以上学历，专业不限 2.经验要求医美咨询助理经验1年以上（可网络咨询、电话咨询）知识技能掌握基本会客接待礼仪； 3.具备一定的销售沟通技巧个人素质良好的个人素养和职业道德； 4.强烈的销售欲望，细心责任心和团队合作精神； [详情>>]

1、对所负责的店面进行客户挖掘和服务; 2、对自己负责的店面业绩负责; 3、对自己所负责的店面进行培训、宣讲;. 4、根据客户需求,给顾客提供整形咨询工作; 5、负责为**客户讲解公司整形项目及产品信息,熟悉美容整形行业服务流程,掌握整形项目专业知识; 6、执行分公司总经理布达的工作任务; 7、坚决维护公司利益和品牌形象,严格执行公司发布的规章制度; 8、推荐适台公司团队发展的员工; 9、完成领导交代的其他工作。 任职资格: 1、学历:高中或中专以上,形象气质俱佳,体态匀称; 2、有强烈责任心和吃苦耐劳的精神,能适应出差，的表达、沟通能力; 3、有一定的培训能力,能够对本区客户进行辅导培训; 4、有整形、美容行业从业经历或熟悉美业管理模式者优先。 [详情>>]

岗位职责： 1、负责前台电话的接听和转接，做好来电咨询工作，及时准确； 2、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员，对无关人员、上门推销和无理取闹者应拒之门外； 3、保持公司清洁卫生，展示公司良好形象； 4、负责公司快递、信件、包裹的收发工作； 5、负责办公用品的盘点工作，做好登记存档，并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记； 6、做好客户接待服务工作，例如端茶递水、买药等； 7、完成上级安排的工作任务。 任职要求： 1、熟练操作办公自动化设备，包括：计算机、打印机、复印机、投影仪等； 2、良好的语言表达能力，普通话良好，具有一定的协调、沟通能力； 3、诚实敬业、工作认真细心、责任心强、开朗热情； 4、身高160cm以上，五官端正、形象气质佳、有亲和力。 [详情>>]

职位描述： 1.注意个人仪容仪表，提前10分钟到岗参与每日早会。 2.负责本岗位所需物品的准备。 3.提供咨询服务，设计定制化的疗程方案，完成门店商品及疗程消耗目标。 4.有效记录所有项目咨询过程，根据客户的需求及喜好作完整的咨询或二次开发，必要时妥善转交给医务或相关部门。 5.定时回访客户，维护客情，有技巧性地拓展疗程方案。 6.不得向客户索取任何疗程以外的费用。 7.有计划地完成每日工作安排，并积极总结每日工作情况，结合所遇到的问题进行反馈。 8.执行总公司经营策略，完成店长交付的工作。 9.保守公司秘密，不说不利于公司的话，不做不利于公司的事。 10.客户服务管理 11.医美疗程／产品介绍销售 12.提供医美专业建议与服务.术前术后卫教宣导 任职要求 1.年龄要求：25岁以上； 2.学历要求：大专以上； 3.专业要求：具备医疗美容相关咨询经验； 4.工作经验年限：5年以上； 5.知识和技能：熟悉医美专业及产品相关知识等，具备一定英文通沟能力； 6.素质能力要求：口语表达流利，身心健康、五官端正；具亲和力、认真负责、高度服务热忱、擅开发客源及协调沟通；须具备医美现场操作与谘询经验； 7.偶尔出差； 工资面议：提成+底薪； [详情>>]

岗位职责： 1、负责统筹负责公司的财务核算，制定、完善核算细则,规范账务处理，为经营管理提供及时准确的数据支持； 2、参与所在经营单位预算管理工作，建立完善预算管控、过程监控和预警机制； 3、负责审核财务各项数据资料； 4、参与公司的成本费用分析； 5、负责纳税申报、统计等申报工作； 6、负责公司固定资产的管理工作； 7、根据公司内部控制体系,落实公司内控制度及执行； 8、负责各项费用支付单据的审核及账务处理； 9、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、 全日制本科及以上学历（不含专升本），财务会计专业毕业； 2、 具有中级会计师以上职称； 3、 熟悉办公软件及财务软件，熟悉银行、税务、工商的工作流程； 4、 能独立核算企业的财务工作，了解相关法律法规。 [详情>>]

1、测量操作顾客生命体征； 2、积极配备医生需求的药品和工具； 3、时刻观察客户治疗状况及药物替换； 4、负责帮助客户抽血与输液项目； 岗位职责： 1、临床护理专业毕业，大专以上学历； 2、具备护士资格证，有1年以上的病房经验，3年以上的临床护理经验，擅长静脉穿刺技术，有护师职称优先考虑。： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

岗位职责： 1、在护士长的领导下，认真执行各项规章制度，岗位职责，护理操作规程，认真执行医嘱，准确及时完成各项护理工作，严格查对及交接班制度，消毒隔离制度，防止差错事故的发生； 2、认真做好基础护理和患者的心理护理工作； 3、积极配备医生需求的医药品和工具； 4、?协助医师进行治疗工作，负责采集各种检验标本与输液项目； 5、时刻观察客户治疗状况及药物替换； 6、经常巡视患者，密切观察记录危重患者的病情变化，如发现异常情况，及时处理并报告； 7、认真做好危重患者的抢救工作和急救物品，药品的准备，保管工作； 8、负责病房物资，器材的使用及保管工作，并坚持勤俭节约； 9、根据会议排期按时出差。 任职要求： 1、大专以上学历，有一年以上的病房护理经验，具有护士执业证； 2、良好的护士素质，责任心强，工作认真、细致、稳重； 3、良好的沟通表达能力，形象气质佳； 4、熟悉工作流程和器械的使用，注射技术熟练，能熟练配合医生工作 [详情>>]

一、工作内容技能要求： 护士职业证，护士资格证，常规护理 岗位描述： 1.认真执行皮肤科各项规章制度和技术操作规程。执行无菌 技术操作，防止交叉感染。 2.定时检查科室的药品、器械、材料等常规配置的使用状态 及数量，并做好登记、摆放保管，满足管理要求。 3.负责顾客的操作前准备和术中安抚沟通，顾客满意。 4.配合医生各项治疗工作：清洁皮肤、敷麻药、备皮、导入、 冰敷等工作。 5.负责顾客接待、前台和后台的统计工作。 6.负责保持工作环境整洁、仪器保养。 7.学习产品知识和专业技术，不断提高自身的职业素质和技 能。 8.护理治疗记录的填写。 任职要求： 1、护理及相关专业大专及以上学历； 2、3年以上工作经验，有护士上岗证； 3、亲和力强，富于爱心，踏实敬业； 4、形象好气质佳要求勤劳、仔细、责任心强、服务态度好； 5、有医美护理工作经验的优先考虑。： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间： [详情>>]

1、对负责的整个区域业绩负责; 2、设置并完成分公司架构; 3、协调、平衡和处理公司、员工、客户之间的关系; 4、主抓市场新店开发和大型合作店维护; 5、对区域的资源进行分配,包含新店分配、老客户服务分配; 6、制定符台公司要求的部门]规章制度并执行自己部门]的规章制度和公司的规章制度; 7、对所辖区员工和客户进行管理; 8、引进适合公司和团队发展的员工; 9、培养出自己职务-样的员工; 10、对区域也产能会议的成功率和业绩负责,对总部会议的邀约任务负责; 11、服从分公司总经理的战略部署和任务布达; 12、坚决维护公司利益和品牌形象,严格执行公司的规章制度; 任职要求: 1、5年以上医美行业渠道拓展相关管理岗位; 2、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,对市场信息有独到的分析判断能力; 3、的营销策划及全局掌控能力; [详情>>]

岗位职责： 1、在主管领导下完成调剂、药物保管及药物采购工作。 2、拟定药品清领、药品采购计划，并经主管审批后实施。 3、做好药品清领及消耗登记、统计工作。 4、负责处方审核划价，并按不同人员分类登记统计。 5、严格执行各项规章制度及技术操作常规，调剂司药无误，严防事故差错。 6、主渠道进药药物采购质量，进药时查验有关证件，严防购入伪劣假药。 7、正管各类药品，避免因保存不当或超过有效期限造成浪费。 8、严格管理毒麻、第二类精神药品，按有关规定采购、保存、登记、使用，严防滥用毒麻药品。 9、深入了解临床需要购入更有效药品，定时向医生介绍供应药品。 10、努力学习专业知识，提高服务质量，注意医德医风，改善服务态度。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、5年以上的同岗位工作经验； 3、年龄要求：30-50岁，男女不限； 4、需要持有初级主管药师证书（卫生局颁发）。 [详情>>]