医疗卫生人才

一、工作内容： 临床护理工作 二、任职要求： 大专及以上学历，护理或助产专业，有护士执业证，应届毕业生亦可应聘。 三、福利待遇： 五险一金、提供住宿。 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 1、根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作。 2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况。 3、书写病历。 4、向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化。 5、对所管病员应负责，在下班以前，作好交班工作。 6、参加科内查房。科主任，上级医师查房（巡诊）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。 7、认真执行各项规章制度和技术操作常规。 8、认真学习国内外的先进医学技术，参加科研工作，及时总结经验。 9、严格遵守医院医务人员医德医风考评制度，尊重、关爱患者，主动、热情、周到、文明为患者服务，严禁推诿、拒诊患者。 二、任职要求： 本科及以上学历，初级或中级职称，有骨科或外科相关工作经验。 三、福利待遇： 五险一金、提供住宿、绩效奖金等。 [详情>>]

一、工作内容： 1.负责门诊、住院、挂号等收费管理工作和医院财务的日常事务性工作，收费工作的有序开展和有效进行。 2.负责按照医生处方收费，抢救病人按照相关规定办理相关手续可以后收费。 3.遇有病人对收费项目和收费数据有争议的，要及时与病人主管医师沟通，统一解答病人的疑问。 4.严格执行医院收费制度，不得随意少收、多收、漏收。 5.负责正确办理票据的登记交接、系统维护工作。 6.不定期盘点备用金，不得挪用，保管好相关票据、印章。 7.负责上报收费日报表，每天正确填写现金解款单，按时解缴银行。 二、任职要求： 1.中专以上学历，会计专业或有相关经验者优先，有收银工作经验者优先考虑； 2.能够熟练操作电脑； 3.原则性、责任心强，踏实细心，品行端正 4.本地人 三、福利待遇： 五险一金 [详情>>]

工作内容： 1.在主管药师的指导下，负责药品的养护工作。 2.负责处方的审核调配工作。 3.严格按照有关规定管理毒、麻、精神药品。 4.负责药品不良反应的收集、上报工作。 5.严格遵守医院医务人员医德医风考评制度，尊重、关爱患者，主动、热情、周到、文明为患者服务，严禁推诿、拒诊患者。 [详情>>]

一、工作内容： 康复科主任 二、任职要求： 1、本科及以上学历，副高及以上职称，康复医学、内科学、中医学或相关专业。 2、有二甲以上医院10年以上康复科或相关专业工作经验，有五年以上科室管理经验。 三、福利待遇： 五险一金、提供住宿，绩效奖金等。 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 1、根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作。 2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况。 3、书写病历。 4、向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化。 5、对所管病员应负责，在下班以前，作好交班工作。 6、参加科内查房。科主任，上级医师查房（巡诊）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。 7、认真执行各项规章制度和技术操作常规。 8、认真学习国内外的先进医学技术，参加科研工作，及时总结经验。 9、严格遵守医院医务人员医德医风考评制度，尊重、关爱患者，主动、热情、周到、文明为患者服务，严禁推诿、拒诊患者。 二、任职要求： 本科及以上学历，初级或中级职称，有两年以上康复科临床工作经验。 三、福利待遇： 五险一金、提供住宿、绩效奖金等。 四、工作时间： [详情>>]

一、工作内容： 1、负责本科的日常麻醉工作。 2、麻醉前：访视手术病人，参加术前讨论，确定麻醉方式和麻醉前用药，做好麻醉前的药品、器材准备。 3、麻醉中：严格执行临床技术操作规范，经常检查输血、输液及用药情况，密切观察病情，加强术中监测，认真填写麻醉记录单。如遇疑难病例或技术问题不能单独处理时，应及时报告上级医师；必要时与术者共同研究和处理病情。 4、手术后：对危重和全麻病人亲自护送，并向病房护士交代病情及术后注意事项。 5、手术后进行随访，将有关情况记入麻醉记录单，并做好麻醉总结。 二、任职要求： 本科及以上学历，初级及以上职称。 三、福利待遇： 五险一金，提供住宿，绩效奖金。 四、工作时间： [详情>>]

临床医学专业毕业生进入本院后，将根据科室需求及个人意向分配至骨科或康复科。 一、工作内容： 1、根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作。 2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况，同时还要做一些必要的检验和放射线检查工作。 3、书写病历。 4、向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化。 5、对所管病员应负责，在下班以前，作好交班工作。 6、参加科内查房。科主任，上级医师查房（巡诊）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。 7、认真执行各项规章制度和技术操作常规。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，临床医学专业，吃苦耐劳，勤奋好学。 三、福利待遇： 1、五险一金、提供住宿、定期体检、绩效奖金等。 2、应届生在本院考出医师资格证后，送至苏大附一院参加住院医师规范化培训，规培期间，医院按照苏州市标准发放基本工资及生活补贴。 四、工作时间： [详情>>]