医疗卫生人才

工作职责 1、根据公司经营目标计划，制定所负责区域客户的开发及维护计划，并保证业绩达成； 2、定期拜访客户，收集客户需求及产品应用反馈，执行适配的工作计划； 3、在保证现有客户维护得当的前提下，不断开发新客户，保证业绩持续增长； 4、持续学习公司产品知识及营销方案，灵活运用，为客户定制个性化的有效营销策略，实现客户业绩增长，用专业赢得信任； 5、产品导入、营销方案等的培训实施； 6、定期进行客户盘点及市场分析，实时调整营销计划及方案； 7、营销案例的总结与分享。 任职资格 学历：大专及以上——比起高学历，我们更看重奋斗精神和学习能力； 风格：勤奋、自驱、热爱、思考、担当！ 要求： 1、有经销商管理经验， 2、具备开发及业务拓展能力 3、Sellin/Sellout全销售流程经验 [详情>>]

1.护理部副主任:负责全面辅助护理部主任工作 与护理部主任一起负责护理行政、质控、教学和科研工作 制定年度护理部行政工作计划 负责监督护理教学工作落实质量 负责监督护理质控工作落实质量 负责新进护士批量集中培训与考核 负责年度护理敏感指标监控及分析，形成护理质量报告 2.护理部质控护士长:负责护理质量委员会相关工作 与护理部主任一起组织护理质量委员会日常管理工作 拟定年度护理质量工作计划，动态修订组织架构图 负责将院科二级护理质控工作按PDCA模式具体执行落地 负责督查病区／专科护理质控自查，辅导护理质控组长的工作 负责每季度护理质量讲评和不良事件分析 负责年度护理敏感指标监控及分析，形成护理质量报告 全面负责某科室护理管理工作 3.科室护士长:负责某科室护理管理 配合科室主任做好运营管理和成本控制 制定科室年度护理工作计划、带教计划、质控计统筹规划科室人力资源绩效分配等行政工作 [详情>>]

岗位职责 1，需要配合医院完成抖音账号注册； 2，已经有抖音账号的配合完成账号换绑，或者注销重新注册； 3，只需要配合完成抖音账号注册即可，不需要拍摄视频，图片等 任职要求 1，需要三甲医院在职医生 2，三甲医院的外科（外科，皮肤科医生，眼科，整形外科）， 3，不限学历，职称等 4，不限制城市 [详情>>]

北京医院导诊女护士30名 岗位要求： 35岁以下，身高160以上，高中或中专以上文化程度、会使用智能手机，普通话流利，沟通能力强，端庄大方热情。 主要负责门诊咨询、外线接听、体检中心导诊分诊、彩超登记、核酸门诊、分诊录入登记等临床科室辅助性工作； 8小时月休四天！ 前两个月4500?免费吃住，第三个月5000?免费吃住，二楼四人间 两个月后可以交五险3500?五险（要北京人），不交五险5000 现在来人可以安排食宿，名额有限，招满即停！ 在京7天+三针疫苗。 接人时间：早九晚六。 [详情>>]

1、硕士及以上学历，*好是双证硕士，有高级专业技术职称； 2、具有较高的学术造诣和临床诊疗技术水平，教学、科研及组织管理能力较强，在从事的学科领域有一定的知名度和影响力； 3、市级或以上三甲医院现职学科带头人，在三甲医院工作满5年及以上； 4、具有研究生导师资格、取得省级或以上人才称号、担任省级或以上重点学科、重点专科的科室主任或副主任优先。 [详情>>]

岗位职责： 1、认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程，独立完成DR、CT、钼靶、口腔CT、牙片机设备操作; 2、可独立、按时完成DR、CT、钼靶医学影像诊断报告出具; 3、参与放射影像诊断和医疗咨询工作，参加集体阅片和疑难病例讨论; 4、参与线上咨询、义诊、直播、讲座等门诊部其他工作。 职位要求： 1、本科以上学历，医学影像学或放射治疗专业医师执业证; 2、5年以上二级以上医院影像诊断工作经验，3年以上CT检查和诊断经验，2年以上钼靶检查和诊断经验，1年以上DR、CT、钼靶、口腔CT、牙片机等设备独立操作经验: 3、具有大型医用设备上岗人员技术合格证（CT）; 4、年龄不限，证件（资格证、执业证、职称证、上岗证等）齐全、真实、有效，并可变更注册: 5、熟练掌握电脑办公软件操作: 6、善于沟通，服务意识，责任心强，有团队协作精神及亲和力。 [详情>>]

薪资范围：18000-35000元/月 底薪：5000元/月 提成方式：按单提成； 奖金补贴：绩效奖金 职位描述 HWP健康财富规划师：承接“保险＋医养康宁”战略，在陈东升董事长亲自倡导和推动下，泰康联合武汉大学共同打造了一个全新的保险职位：HWP健康财富规划师，即为中高净值客户群体提供专业的家庭资产配置管理服务以及家庭疾病管理、慢病干预，为客户提供全生命链的产品和服务。 HWP三大愿景：做呵护生命的幸福天使；做泰康方案的坚定践行者；做金融行业标杆。 HWP培养课程：涉及保险知识、全科医学、投资理财、法律法商、财富管理等领域，根据BAC专业销售流程，从入司的新人小白到职业的HWP，公司提供了一整套完整的培训路径，助力我们成长！ ? 招募要求: 1、年龄：25一50周岁 2、学历：全日制本科及以上学历 3、企业高管、行长、律师、医生、私行顾问、金融专家、海归、或个人金融资产超过300万家庭成员、研究生及以上金融专业毕业生优先。 4、*近一年收入税后12万以上。 ? 入职之前有三次面试流程，通过面试，方可办理入职。 福利待遇： 收入构成：有责底薪+佣金收入+续期收入+个人月度销售奖+养老公积金（此处所指公积金系公司为提高代理人待遇建立的公积金项目，与国家住房公积金不同）等。 ? 如有意向，请向我投递一份您的简历！ 泰康保险集团成立于1996年8月22日，是一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型保险金融服务集团。历经25年的风雨兼程，泰康连续三年荣登“财富杂志”世界500强企业。泰康保险集团的定位是为日益增长的中产人群及家庭提供健康和财富的管理与服务，愿景是让保险更安心、更便捷、更实惠，让人们更健康、更长寿、更富足，让泰康成为人们幸福生活的一部分。泰康和传统保险公司不同，始于保险，不止于保险，致力于以人为本，以客户需求为导向，为客户提供“活力养老、高端医疗、卓越理财、****关怀”，从摇篮到天堂全生命周期的多样化产品+线上线下服务+全国实体体验的服务模式。目前累计服务客户3.05亿人次，拥有10万以上高净值客户。公司已拥有成熟的产品体系、产品服务、养老社区医院等实体，并在2017年率先推出一种全新职业“HWP健康财富规划师”，打造一批专业化、职业化的高端人才服务于泰康客户。 在泰康打造的大健康平台上，健康财富规划师不是单纯的保 [详情>>]

岗位职责 1.全面负责科室的行政管理和医疗等各项工作； 2.学科建设、体系建设、组织管理； 3.定期查房，共同研究解决危重、疑难、重大手术等病例的诊治问题，组织临床病例讨论。 参加门诊、会诊等工作。 任职要求 高级医生职称， 三甲医院10年以上工作经验， 本科以上学历 [详情>>]

1、根据公司总体发展战略，制定互联网医院的发展战略经营目标； 2、全面领导网络医院运营工作，对网络医院产品定位、市场策略、业务模式、进行总体布局，通过统筹旗下数十家实体医院互联网医院业务。 3、跟踪国家政策导向和行业发展前沿，规划设计线上医疗服务产品并组织医疗资源、运营实施，建立运营体系，保障医疗服务正常运行。 4、建立健全运营系统及专业标准并推行，建立互联网医疗服务质量管理体系，规范线上医疗服务流程，监督渠道管理、媒体合作、推广策划及服务产品开发的成效。 5、设计商务拓展计划，整合行业资源，达成与医院、专家、医生集团战略合作。 6、协调处理互联网医院外部公共关系维护。 任职资格： 1、全日制大学本科以上学历，医学、管理、财务等相关专业； 2、具有10年以上医院管理经验， 3、熟悉互联网医院运营模式，具有互联网思维； 4、熟悉医疗政策法规，熟悉国内医院发展相关政策和趋势， 5、熟悉现代医院管理制度和管理模式，在医院运营管理方面有丰富的理论和实践基础； 6、具有独特的经营管理思路和卓越的组织领导才能，有较强的领导技巧和团队管理能力； 富有责任心和创业精神，有较强自我驱动力和执行力，有较强的的抗压能力； 7、善于沟与通协调，具有较强的感召和凝聚力。 8、具有知名医院或医院管理集团管理岗位经历者优先； [详情>>]

北京301、302、海军、协和医院，这都是什么医院，不用多说，懂得都懂！ 必须护士专业毕业，18～30岁，实习期8～10个月，跟医院护士一起吃住，每个月只给生活费几百元，3科室5科室自己选，实习期无工资，实习后好找工作。 实习期满干得好可以转正! 北京三甲医院，懂的可以报名，报名发简历表，审核通过后即可入职。 [详情>>]

1.在合作医院科主任领导指导下，负责门诊／临床试验入组患者的医疗工作； 2.按时查房，具体指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作； 3.掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应当及时处理，并向科主任汇报； 4.参加值班、门诊、会诊、出诊工作。参加病房的临床病例讨论及会诊； 5.认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查医疗质量，严防差错事故； 6.组织本组医师学习和运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。 任职要求： 1.学历与专业:本科以上学历；硕士以上优先； 2.神经内科学专业、临床医学专业； 3.职称及资质:具备相关医师资格证和执业证；可变更执业地点；优秀者可放宽至高年资住院医师； 4.工作经验:有临床精神科、康复科诊疗经验、临床心理治疗1-3年工作经验 5.良好的患者沟通接诊和医患关系处理能力； 6.有高度责任心和良好的团队合作意识。 [详情>>]

岗位职责: 1负责皮肤科日常治疗工作。根据顾客的皮肤情况，全面完成面诊、治疗与服务工作; 2.根据客户需求和皮肤特质，向客户提供专业性建议和治疗方案; 3.负责根据治疗方案，利用光电等仪器，实施相关治疗，确保治疗效果; 4.执行各项规章制度和技术操作规程，确保医疗安全，提高医疗质量; 5.负责病例及其他医疗文书的管理工作; 6.与院长做好沟通配合。 任职要求: 1、临床医学毕业，皮肤与性病学专业，大本以上学历，职称是执业医师及以上;具有北京主诊资格为佳。 2、掌握相关医疗行业知识，了解临床皮肤诊疗专业知识、掌握光电设备操作技能; 3、积极热情，有责任心，有亲和力，具备较强的团队合作精神; 4、具备较强的职业素质和学习能力。 [详情>>]

职位详情 1、国家承认的大专以上学历，具有执业医师资格及执业证； 2、有临床或急救等相关专业经历，未出现过医疗护理事故及差错; 3、遵纪守法、品行端正、热爱医疗急救事业，有较强的责任心; 4、年龄40周岁以下，身体健康，能够符合医疗岗位工作要求。 薪资待遇：工资1.2-1.5万，管住宿，三餐五险一金 工作地点：朝阳 [详情>>]

一、工作内容： 1、作为主任，负责全院的日常管理工作，是公司护理质量与安全管理和持续改进**责任人，应该对总经理负责； 2、负责并领导全院口腔医疗工作，组织制定、实施与协调全院护理人员配置情况，拟订全院的护理工作计划及目标，并且组织实施，定期考核，按期总结汇报； 3、深入了解掌握人员的思想工作情况，教育护理人员改进工作作风，改善服务态度。督促检查护理制度、执行和完成护理任务的情况，检查护理质量，严防事故发生； 4、组织护理人员加强业务技术学习，定期组织技术考核，不断提高护理技术水平； 5、主持和召开全司护士长会议，分析全院护理工作情况，并定期组织全院护士长到科室交叉检查，互相学习，不断提高护理质量； 6、确定护理人员的工作时间和分配原则，根据具体情况对所有护士调配，适时提出对护理人员的奖惩、晋升、晋级、任免以及调动的意见。 二、任职要求： 1、具有三年以上口腔护理管理经验，并取得相关资格证书，具备主管护师以上技术职称； 2、德才兼备，恪尽职守、爱岗敬业，善于沟通与带教，年龄不得超过45周岁。 三、福利待遇 五险一金提供住宿伙食补助 [详情>>]

一、工作内容： 通过各类诊断手段、辅助检查给客户得出初步医疗诊断，给予病人进行治疗建议。 1）负责门诊客户的检查、诊断和治疗工作，严格执行首诊、首问负责制，不推诿病人，严格执行医疗常规和技术操作规范； 2）按规定书写门诊病历，申请单和处方等做到合理用药、合理检查； 3）严格履行岗位职责，认真执行规章制度及技术操作常规，监督各种检查项目的诊断报告的质量，经常进行医疗安全教育，严防事故差错发生； 4）执行传染病登记、报卡制度，严格执行消毒、隔离制度和中心感控规定，避免交叉感染,严防感染相关事件发生； 5）对于门诊检查中发现的危急重症等危险因素及时上报团队主管，做好危急值管理； 6）对于门诊检查中发现的危急重症等危险因素应及时上报医疗管理部经理，视情告知受检者或单位，通知受检者作相关诊治，并进行追踪随访； 7）积极参加医院组织的培训课程和专业学习活动，达成学习目标，提高个人专业能力； 8）不断开展部门和个人在专业门诊领域的新科学、新技术等专业课题研究，完成年度科研要求，提高学术水平。 二、任职要求： 1.全日制统招本科以上学历，医学影像和放射治疗专业； 2.需持有执业医师及资格证，有三级医院相关工作经验。 三、工作地点：上海 [详情>>]

一、工作内容： 1.负责线上线下日常坐诊、问诊及咨询； 2.根据医院要求、规范，详细书写病历和处方，完善病人档案； 3.配合公司管理，严格遵守各项法律法规。 二、任职要求： 1、统招本科以上学历，年龄在40岁以内； 2、有中医医师职称，过往经历不限； 3、形象气质佳，兼职不予考虑。 [详情>>]

一、工作内容： 1、作为皮肤科医生，主持化妆品临床测试过程中的医学判断工作，例如:临床功效分级、化妆品不良反应处理等； 2、进行受试者的筛选，知情同意工作，确保受试者符合临床测试方案要求; 3.依据本中心的规定，识别并正确处置化妆品不良反应事件; 4、对本中心化妆品不良反应处置过程提出建议，制定合理的资源配置方案。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，持有皮肤病相关专执医师资格证书; 2、5年以上化妆品、皮肤科相关工作经验 3、具备化妆品安全性和功效性评价项目研究和实施经验; 5、具有公立医院皮肤科工作经历及过往化妆品临床项目经验优先考虑; 6、熟悉化妆品不良反应处置及功效临床评价方法; 三、工作地点： 陕西省西安市 [详情>>]

1十年以上三甲医院康复学科经验，年龄45岁左右的学科俊杰； 2副高级以上职称； 3国家统招硕士或博士研究生学历； 4具有带领、管理团队经验； 5业务要求：具备康复医学专业的知识和实践扎实的学科积累，对国内外亚专业新的发展方向洞悉，偏重神经康复方向，能****学科发展。近三年有**作本学科者的核心期刊学术论文发表。 6学习能力要求：积极进取，能积极组织和积极带领学科开展各种新技术，如智能机器人康复、干细胞康复、其他常规技术的革新…等。 [详情>>]

1、实力较强的口腔公立医院的医政医务科教的一把手 2、民营医疗集团口腔专科医院的口腔科科主任 3、核心工作是负责临床质量管理、医护管理、学术带教等。 4、级别够高的话，希望能搭建学科建设，人才发展和医疗发展的体系。 [详情>>]

1、负责相关学科眼病的诊治，开展手术； 2、在上级的领导下，指导本科医疗、教学、科研、预防及行政管理工作； 3、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊； 4、指导科室主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练； 5、担任教学和进修、实习人员的培训工作；定期参加门诊工作； 6、运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量； 7、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程； 8、指导全科结合临床开展科学研究工作。 任职要求： 1、学历：本科以上年龄：35-55岁职称：眼科主治以上职称 2、本科及以上学历，眼科主治及以上职称； 3、在学科领域具有较高的临床和研究工作水平； 4、具有扎实的眼科专业基础，良好的沟通能力、努力学习提高专业技能及团结协作精神，积极完成医院赋予的各项工作任务。 [详情>>]

一、工作内容： 1.为客户提供信息咨询、产品解读等服务； 2.通过公司官方企业软件与客户进行沟通，深入了解客户需求，为客户解读并定制方案； 3.为客户提供保单条款解读、市场产品分析、保障方案配置等综合服务； 4.对客户进行维系并管理客户关系、并在此基础上拓展业务，提升售后服务满意度。 二、任职要求： 25-45男女不限大专有销售经验优先 三、福利待遇： 基本底薪、业务提奖、年终奖、每月奖金、长期服务奖、生日卡、过节费、高温取暖补贴、其他福利 四、工作时间： 上班8:00--17:30周末双休周末双休 [详情>>]

工作职责 通过各类诊断手段、辅助检查给客户得出初步医疗诊断，给予病人进行治疗建议。 1）负责门诊客户的检查、诊断和治疗工作，严格执行首诊、首问负责制，不推诿病人，严格执行医疗常规和技术操作规范； 2）按规定书写门诊病历，申请单和处方等做到合理用药、合理检查； 3）严格履行岗位职责，认真执行规章制度及技术操作常规，监督各种检查项目的诊断报告的质量，经常进行医疗安全教育，严防事故差错发生； 4）执行传染病登记、报卡制度，严格执行消毒、隔离制度和中心感控规定，避免交叉感染,严防感染相关事件发生； 5）对于门诊检查中发现的危急重症等危险因素及时上报团队主管，做好危急值管理； 6）对于门诊检查中发现的危急重症等危险因素应及时上报医疗管理部经理，视情告知受检者或单位，通知受检者作相关诊治，并进行追踪随访； 7）积极参加公司和团队组织的培训课程和专业学习活动，达成学习目标，提高个人专业能力； 8）不断开展部门和个人在专业门诊领域的新科学、新技术等专业课题研究，完成年度科研要求，提高学术水平。 任职资格 1）本科及以上学历，副高级及以上职称和职业医师资格证； 2）三甲医院工作经历，有现场问诊医生工作经验优先； 3）亲和力强，有良好的医患沟通能力和服务意识； 4）具有团队协作精神、责任心、工作态度严谨。 工作地点：广州 [详情>>]

工作职责: 1、负责医院的从规划设计到建设运营的全周期管理； 2、负责贯彻总部医院建设管理要求，打造具有泰康特色品牌医院； 3、负责搭建医院的管理团队及基础医护人员队伍； 4、负责协调对接外部资源，把控对外交流合作、培训等事宜； 任职资格: 1、全日制本科以上学历，医疗临床或医院管理等相关专业，年龄不超过65岁； 2、15年以上医疗行业从业经验，5年以上医疗管理经验； 3、三级以上综合医院或大型医疗集团、知名康复医院管理经验、全科诊所等工作经验； 4、在当地，周边三省，全国百强等三家医院有相关的经验，有脑科背景； 5、有海外工作或学习经验优先。 [详情>>]

任职资格要求： 1、必须具备副高以上职称，55周岁以内，地域不限； 2、具有三级医院工作经历； 3、执业范围按中西医结合、中医、临床顺序排序，能独立开展中西医结合肾脏疾病诊疗； 4、能独立开展肾穿、腹膜透析置管、复杂血管通路手术或修复（硬性）； 5、能适应频繁出差（一个月50％时间出差）。 [详情>>]