医疗卫生人才

1.对患者热情接待，认真检查，精心治疗，耐心解释； 2.认真阅读患者填写的病史，了解对治疗有关的全身病情、正在接受的治疗和服用的药物； 3.加强与患者家长的沟通，建立良好而健康的医患关系； 4.全面检查病人的口腔情况，不受患者家长主诉的限制； 5.详细制定治疗计划，清楚全面的向患者及家长作解释，保证患者家长充分理解和同意； 6.认真书写病历、正确诊断。对某些治疗内容，需要患者家长签署“治疗同意书”，如有不同意见，必须记录在病历上； 7.对需要进行治疗后随访的患者，应该在治疗后跟踪随访； 8.必须仔细阅读和熟悉有关设备器材的说明书内容，并在说明书使用保养； 9.努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职要求： 1.大专以上学历，口腔医学专业； 2.主治医师以上职称，可变更执业地点； 3.10年以上医院（二级以上）口腔科工作经验； 4.具有儿童口腔科工作经验的优先考虑； 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 6.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力。 [详情>>]

岗位职责： 1.在护士长领导指导下进行工作； 2.认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止差错、事故的发生； 3.做好基础护理和精神护理工作； 4.经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告； 5.协助做好危重病人的抢救工作； 6.协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。 任职要求： 1.护理及相关专业；中专及以上学历，护士职称； 2.二年以上工作经验，具备护士执业证书能变更； 3.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 4.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力。 医院为此岗位人员提供：五险、自助式工作三餐、酒店式带独立卫生间公寓。 [详情>>]

岗位职责： 1.协助主任组织、管理医院运营管理工作； 2.协助主任组织医护人员学习、座谈等工作； 3.办理医护人员的转注册及考核工作； 4.负责医师定期考核和学分工作； 5.领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，医学、医政管理等相关专业； 2.5年以上医务管理工作经验； 3.有二级医院以上医院医务管理工作经验优先。 [详情>>]

岗位职责： 1.负责质控工作； 2.在科主任领导和指导下进行日常检验工作； 3.负责收集和采集检验标本，发送检验报告单； 4.认真执行各项规章制度和技术操作规程，认真核对检验结果，严防差错事故； 5.负责检验药品、器材的请领、保管、检验试剂的配制、培养基的制备，做好登记、统计工作； 6.爱护各种检验仪器及设备，保证其使用完好； 7.努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职要求： 1.医学检验专业大专以上学历，初级以上职称，中级职称优先考虑； 2.具有质控经验； 3.3年以上医院工作经历，有儿科检验经验者优先考虑； 4.能独立完成本科室开展的检验项目，能够熟练操作临床检验各项仪器； 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力。 [详情>>]

岗位职责： 主要负责小儿推拿、按摩、穴位贴敷、理疗等外治工作。 任职要求： 1.针灸推拿或中医专业，有医师资格者优先； 2.一年以上小儿推拿经验，能应用小儿推拿处理小儿常见疾病。 职位要求 [详情>>]

任职要求： 1、大专以上学历 2、主治医师及以上职称（经验丰富者可适量放宽） 3、擅长治疗小儿反复感冒、急慢性咳嗽、哮喘、鼻炎、消化不良、厌食、便秘、腹泻、夜啼、急慢性荨麻疹、湿疹、遗尿等常见病、多发病。 4、有儿科经验的优先考虑。 [详情>>]

岗位职责： 1.接待日常门诊工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊； 2.根据安排做好防病宣传，普及防病和救护知识； 3.遵守门诊医师负责制度，工作认真，保证诊治质量； 4.热情接待患者，根据主诉重点询问病史，进行全面的或重点的体格检查及必要的辅助检查，做到早期诊断，及时治疗，迅速处理。 任职要求： 1.中医专业专科及以上学历，具备执业医师资格证书，可办理变更注册； 2.5-10年及以上临床诊疗经验，有儿科工作经验者优先，有中西医两个领域知识和经验者优先； 3..有爱心，愿意接诊儿童患者，熟悉儿童心理，擅长疏导治疗以及和家长建立良好沟通； 4.有大型医院及中医门诊临床经验优先。 [详情>>]

1.熟悉超声仪器原理与结构，掌握仪器正确调节使用、日常保养及操作规程，了解仪器的性能和使用方法； 2.认真学习、使用国内外新技术、新方法、提高技术； 3.遵守、执行各项规章制度及流程； 4.报告单书写规范，做好日常工作。 任职要求： 1.医学影像相关专业全日制本科以上学历，初级以上职称； 2.能熟练使用本专业的医疗仪器，能准确进行超声诊断； 3.了解掌握超声医学和影像等医学诊断领域的*新技术； 4.学习能力强，领悟力及沟通力强； 5.具有高度的责任心及良好的职业道德，严谨的工作态度，为人稳重、诚信。 [详情>>]

一、工作内容：活动文案撰写，公众号编辑排版，视频剪辑，图文处理 二、任职要求：熟练操作ps、办公软件、视频处理，有新媒体工作经验者优先 三、福利待遇：包食宿，五险一金，节日福利 四、工作时间：8:00-12:00，13:00-17:00，六天工作制 [详情>>]

岗位职责： 1.对患者热情接待，认真检查，精心治疗，耐心解释； 2.认真阅读患者填写的病史，了解对治疗有关的全身病情、正在接受的治疗和服用的药物； 3.在医疗工作中对儿童疾病，婴幼儿常见病、多发病进行诊疗，坚持认真、细心、耐心、治疗及时恰当有效原则，服务好每一位患儿；同时根据病情需要，做一些必要的检查； 4.结合化验检查结果，有效确定治疗方案，施行合理治疗措施； 5.详细制定治疗计划，清楚全面的向患者及家长作解释，保证患者家长充分理解和同意； 6.认真书写病历、正确诊断。对某些治疗内容，需要患者家长签署“治疗同意书”，如有不同意见，必须记录在病历上。 7.对需要进行治疗后随访的患者，应该在治疗后跟踪随访； 8.努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职要求： 1.大专以上学历，儿科或临床医学儿科专业； 2.执业医师以上职称，可注册； 3.5年以上医院（二级以上）儿科工作经验； 4.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 5.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 6.吃苦耐劳有爱心，善于钻研，有良好的医德。 [详情>>]

岗位职责： 1.对患者热情接待，认真检查，精心治疗，耐心解释； 2.认真阅读患者填写的病史，了解对治疗有关的全身病情、正在接受的治疗和服用的药物； 3.在医疗工作中对儿童疾病，婴幼儿常见病、多发病进行诊疗，坚持认真、细心、耐心、治疗及时恰当有效原则，服务好每一位患儿；同时根据病情需要，做一些必要的检查； 4.结合化验检查结果，有效确定治疗方案，施行合理治疗措施； 5.详细制定治疗计划，清楚全面的向患者及家长作解释，保证患者家长充分理解和同意； 6.认真书写病历、正确诊断。对某些治疗内容，需要患者家长签署“治疗同意书”，如有不同意见，必须记录在病历上。 7.对需要进行治疗后随访的患者，应该在治疗后跟踪随访； 8.努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职要求： 1.大专以上学历，儿科或临床医学儿科专业； 2.执业医师及以上职称，可注册； 3.5年以上医院（二级以上）儿科工作经验； 4.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 5.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 6.吃苦耐劳有爱心，善于钻研，有良好的医德。 [详情>>]

岗位职责： 1.日常门诊、治疗等医疗工作； 2.住院病人的治疗、手术病人的后期观察、治疗工作； 3.能独立开展外科手术。 任职要求： 1.大专以上学历，临床医学、外科、儿科专业； 2.具有医师资格证，住院医师及以上职称者优先考虑； 3.2年以上二级以上医院外科、小儿外科临床工作经验； 4.熟悉本专业的技术规范、操作流程，具有处理危急重症的临床经验； 5.能够完成外科常规手术，外伤缝合等工作； 6.工作经验丰富，技术精湛，具有团队协作意识及良好的沟通协调能力。 [详情>>]

职位描述 岗位职责： 1.遵医嘱进行某种影像学检查（X线、CT、数字胃肠机）； 2.对影像资料进行分析对比，得出诊断意见或进一步检查的建议。 任职资格： 1.放射影像专业专科以上学历，中级以上职称，5年以上临床工作经验。 2.具有主治医师职称，大型医疗设备上岗证，计算机操作熟练。 3.了解设备性能及一般故障排除方法。 4.能够独立开展放射科常规检查，能值夜班。 [详情>>]

岗位职责： 1.在科主任领导下工作，负责拟定药品的预算、请领、分发、保管、采购等工作； 2.认真执行各项规章制度和技术操作规范，严格管理毒、麻药品，严防差错事故； 3.定期盘点，清理近效期药品； 4.管理药品的安全存放：防止霉烂、变质、过期。 任职要求： 1.药学相关专业； 2.熟悉药房的各项技能；药房的日常工作； 3.规范管理药品的储存工作； 4.热爱本职工作，有较强的责任心和服务意识； 5.有民营医院工作经验者优先。 [详情>>]

岗位职责：完成CT、CR、数字胃肠机等医学影像相关操作。 任职要求： 1.医学影像及相关专业，大专及以上学历。 2.具有技师资质。 3.熟练操作CR、CT、数字胃肠等影像设备。 4.有3年以上工作经验优先。 5.工作责任心强，服务意识好。 [详情>>]

岗位职责： 1.在护士长领导指导下进行工作； 2.认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止差错、事故的发生； 3.做好基础护理和精神护理工作； 4.经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告； 5.协助做好危重病人的抢救工作； 6.协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。 任职要求： 1.护理及相关专业；中专及以上学历，护士职称； 2.二年以上工作经验，具备护士执业证能变更； 3.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 4.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力。 医院为此岗位人员提供：五险、自助式工作三餐、酒店式带独立卫生间公寓。 [详情>>]

岗位职责： 1.协助主任做好病历管理及其他工作； 2.负责医院病例的日常管理工作； 3.负责医务部文件管理、提报工作； 4.负责医务助理工作。 任职资格： 1.病案管理或卫生信息管理专业，专科或以上学历，2年以上病案管理相关工作经验； 2.有2级以上医院病案管理经验优先； 3.责任心强、具有较强的分析、判断能力级人际沟通能力； 4.能熟练使用办公软件，有一定的文字功底； 5.对语言病案编码、归档及分类保管、统计等综合业务技能熟练； 6.熟悉国家医院病案管理规范； 7.具备一定的医疗质量管理知识； 8.持有病案编码证。 [详情>>]

岗位职责： 1.在科主任领导和指导下进行日常检验工作； 2.负责收集和采集检验标本，发送检验报告单； 3.认真执行各项规章制度和技术操作规程，认真核对检验结果，严防差错事故； 4.负责检验药品、器材的请领、保管、检验试剂的配制、培养基的制备，做好登记、统计工作； 5.爱护各种检验仪器及设备，保证其使用完好； 6.努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职要求： 1.医学检验专业大专以上学历，检验士以上职称； 2.3年以上医院工作经历，有儿科检验经验者优先考虑； 3.能独立完成本科室开展的检验项目，能够熟练操作临床检验各项仪器； 4.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 5.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 6.提供公寓住宿。 [详情>>]

一、工作内容： 1、在院领导和有关职能科室领导下，负责全县妇女保健培训、科研、专业技术指导工作。 2、拟定本科室工作计划，经院长批准组织实施。制定本科各项工作常规、制度及人员岗位职责，负责督促检查，按时总结汇报。 3、开展妇女保健门诊工作，包括妇科常见病、性病防治、普查普治、围产保健、妇女心理咨询、青春期和更年期保健、乳房疾病诊治、医学美容等。 4、开展妇女保健资料编写、宣传、指导工作。 5、承担全县基层妇女保健工作人员进修、学习等教学工作，定期深入基层指导工作。 6、开展职责范围内的业务工作，完成资料的整理、统计、分析、总结，向上级汇报。 7、积极防治妇女常见病、多发病。做好产后保健、老年期保健工作。认真书写门诊病历，负责修改、检查实习医师书写的病历，并负责签字。 8、定期轮转妇产科临床，不断提高自身业务水平，遵守医院各项规章规度及技术操作规程，严防差错事故的发生。 9、做好孕产妇死亡、围产儿死亡、出生缺陷监测，开好每年一次例会，做好质控工作。 10、掌握全县妇女健康状况，及时分析，及时向上级汇报。 二、任职要求： 1、妇科专业，执业以上职称 2、有妇幼保健工作经验 3、热爱妇保事业、接受科室工作安排 4、协助科室主任完成相关工作 [详情>>]

一、工作内容：岗位职责： 1.对患者热情接待，认真检查，精心治疗，耐心解释； 2.认真阅读患者填写的病史，了解对治疗有关的全身病情、正在接受的治疗和服用的药物； 3.负责眼科患者的常见病及多发病的诊断与治疗； 4.详细制定治疗计划，清楚全面的向患者及家长作解释，保证患者家长充分理解和同意； 5.认真书写病历、正确诊断。对某些治疗内容，需要患者家长签署“治疗同意书”，如有不同意见，必须记录在病历上。 6.对需要进行治疗后随访的患者，应该在治疗后跟踪随访； 7.努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职要求： 1.大学专科及以上学历，眼科专业方向； 2.主治医师以上职称，可变更、可注册； 3.具有3年以上，二级以上等级医院眼科工作经验； 4.有儿童眼科工作经验优先考虑； 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 6.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力。 [详情>>]

岗位职责 1、在院长、分管副院长的领导下，根据国家法律法规、政策及标准，结合医院实际需要，组织实施医疗工作，实施医疗业务管理； 2、制订全院医疗业务发展规划，工作计划，经审议通过后，认真组织执行，定期督促检查，及时总结分析； 3、制订医务部内部及与职责相关的各项工作制度、规章、管理办法和各项工作流程，督促贯彻执行各项规章制度； 4、定期或不定期深入临床科室，督促检查医疗法规、制度执行情况，规范医疗行为，采取有效措施，提高医疗质量，保证医疗安全； 5、负责组织院内外重大抢救及会诊； 6、组织处理医疗纠纷和医疗事故，指导监督加强医疗环节控制，对医疗事故和重大医疗差错或事故进行调查，及时向上级领导提出处理意见； 7、负责全院医务技术人员的业务培训和考核，不断提高医疗水平； 8、完成领导临时授权交办的其他工作。 任职要求 1、临床医学、医学管理、医事法律等相关专业，本科及以上学历； 2、8年以上医务管理工作经验； 3、熟悉临床知识，精通医疗管理知识； 4、熟悉医疗行业的相关法律法规，了解国际国内医疗行业发展趋势。 [详情>>]

岗位职责： 1.对患者热情接待，认真检查，精心治疗，耐心解释； 2.认真阅读患者填写的病史，了解对治疗有关的全身病情、正在接受的治疗和服用的药物； 3.加强与患者家长的沟通，建立良好而健康的医患关系； 4.全面检查病人的口腔情况，不受患者家长主诉的限制； 5.详细制定治疗计划，清楚全面的向患者及家长作解释，保证患者家长充分理解和同意； 6.认真书写病历、正确诊断。对某些治疗内容，需要患者家长签署“治疗同意书”，如有不同意见，必须记录在病历上； 7.对需要进行治疗后随访的患者，应该在治疗后跟踪随访； 8.必须仔细阅读和熟悉有关设备器材的说明书内容，并在说明书使用保养； 9.努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职要求： 1.本科以上学历，口腔医学专业； 2.主治医师以上职称，可变更执业地点； 3.10年以上医院（二级以上）口腔科工作经验； 4.具有儿童口腔科工作经验的优先考虑； 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 6.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力。 [详情>>]

一、工作内容： 1、儿童保健工作（儿童身体及心理发育、儿童营养、儿童早期发展、免疫规划），尤其在婴幼儿智能评估及早期教养方面有较高的造诣 2、精通儿童生长发育监测、儿童常见病多发病诊治、体弱儿矫治、营养咨询等 3、有医疗保健机构及托幼机构儿童保健业务指导能力者优先 二、任职要求： 1、有北京儿童保健资格证 2、初级以上职称 3、有儿保3-5年工作经验优先考虑 [详情>>]

岗位职责： 1.对患者热情接待，认真检查，精心治疗，耐心解释； 2.认真阅读患者填写的病史，了解对治疗有关的全身病情、正在接受的治疗和服用的药物； 3.在医疗工作中对儿童疾病，婴幼儿常见病、多发病进行诊疗，坚持认真、细心、耐心、治疗及时恰当有效原则，服务好每一位患儿；同时根据病情需要，做一些必要的检查； 4.结合化验检查结果，有效确定治疗方案，施行合理治疗措施； 5.详细制定治疗计划，清楚全面的向患者及家长作解释，保证患者家长充分理解和同意； 6.认真书写病历、正确诊断。对某些治疗内容，需要患者家长签署“治疗同意书”，如有不同意见，必须记录在病历上。 7.对需要进行治疗后随访的患者，应该在治疗后跟踪随访； 8.努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职要求： 1.大专以上学历，儿科或临床医学儿科专业； 2.执业医师以上职称，可注册； 3.10年以上医院（二级以上）儿科工作经验； 4.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 5.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 6.吃苦耐劳有爱心，善于钻研，有良好的医德。 [详情>>]

一、工作内容： 基础儿童保健，儿童生长发育检测， 二、任职要求： 执业医以上职称，儿科执业范围 三、福利待遇： 基本工资+科室绩效 四、工作时间： 8：00-17：00，月休6天 [详情>>]

岗位职责： 1.负责完成医院感染及其相关危险因素进行监测、分析和反馈，针对问题提出控制措施并指导实施； 2.负责完成检查、监督医院传染病疫情登记、报告，杜绝缓报、漏报； 3.负责完成医院感染发生状况进行调查、统计分析，并向医院感染管理委员会报告； 4.负责对有关预防和控制医院感染管理规章制度的落实情况进行检查和指导； 5.负责对医院的清洁、消毒灭菌与隔离、无菌操作技术、医疗废物管理等进行监测管理； 6.负责对医务人员有关预防医院感染的职业卫生安全防护工作提供指导； 7.负责医院感染暴发事件进行报告、调查，并将结果上报医院感染管理委员会； 8.负责组织全院各级各类人员进行预防和控制医院感染的培训； 9.对消毒药械和一次性使用医疗器械、器具的相关证明进行审核； 10.完成医院感染管理委员会或者上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.熟练操作计算机及各种办公软件； 2.具有北京民营医院院感工作经历； 3.了解院感新政策，熟练掌握院感各项规范及工作流程； 4.对诊断治疗感染疾病有丰富的经验，有三级医院感染科工作经历者优先； 5.预防医学专业优先，具备医师资格证和医师执业证。 [详情>>]

岗位职责： 1.在科主任的领导下，指导本科各项业务技术工作。 2.指导复杂的药剂调配，保证配发的药品质量合格，安全有效。 3.督促检查毒、麻、精神、贵重药品使用管理及药品检验鉴定工作。 4.经常深入临床科室，了解用药情况，征求用药意见，介绍新药。 5.注意合理用药问题，做好病人用药咨询工作。 任职要求： 1.药学相关专业，药士以上职称； 2.熟悉药房的各项技能；熟悉药房的日常工作； 3.规范管理药品的储存工作； 4.热爱本职工作，有较强的责任心和服务意识； 5.有民营医院工作经验者优先考虑。 [详情>>]

岗位职责： 1.对患者热情接待，认真检查，精心治疗，耐心解释； 2.认真阅读患者填写的病史，了解对治疗有关的全身病情、正在接受的治疗和服用的药物； 3.负责眼科患者的常见病及多发病的诊断与治疗； 4.详细制定治疗计划，清楚全面的向患者及家长作解释，保证患者家属充分理解和同意； 5.认真书写病历、正确诊断。对某些治疗内容，需要患者家属签署“治疗同意书”，如有不同意见，必须记录在病历上。 6.对需要进行治疗后随访的患者，应该在治疗后跟踪随访； 7.努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职要求： 1.大学专科及以上学历，眼科专业方向； 2.主治医师以上职称，可变更、可注册； 3.具有5年以上，二级以上等级医院眼科工作经验； 4.有儿童眼科工作经验优先考虑； 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神； 6.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力。 [详情>>]

一、工作内容： 院内医疗器械日常维护、管理；药品、耗材库管理出入库等 二、任职要求： 有两年以上同岗位工作经验，大专以上学历，28-40岁 三、工作时间： 8:00-17：00，大小周，弹性工作制 [详情>>]

岗位职责： 1.对患者热情接待，认真检查，精心治疗，耐心解释； 2.认真阅读患者填写的病史，了解对治疗有关的全身病情、正在接受的治疗和服用的药物； 3.负责儿童保健工作，主要包括：儿童身体及心理发育、儿童营养、儿童早期发展、免疫规划，尤其在婴幼儿智能评估及早期教养方面有较高的造诣； 4.负责儿童生长发育监测、儿童常见病多发病诊治、体弱儿矫治、营养咨询等； 5.详细制定治疗计划，清楚全面的向患者及家长作解释，保证患者家长充分理解和同意； 6.认真书写病历、正确诊断。对某些治疗内容，需要患者家长签署“治疗同意书”，如有不同意见，必须记录在病历上； 7.对需要进行治疗后随访的患者，应该在治疗后跟踪随访； 8.努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职要求： 1.大学专科及以上学历； 2.中级职称，可变更、可注册； 3.5年以上，二级以上等级医院儿童保健工作经验； 4.熟悉儿童保健政策和业务知识；熟悉业务知识和流程； 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 6.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力。 [详情>>]

岗位职责： 1.做好本科室信息化建设基本工作； 2.负责培训医院的医疗相关软件和医保系统知识； 3.负责医保数据库的维护； 4.负责医院所有计算机及相关设备的日常清洁与保养； 5.负责医院内非专业性计算机操作培训工作； 6.掌握一定计算机信息安全知识，能识别及清除常见的计算机病毒； 7.和医院相关系统商家保持联系，遇到问题及时沟通并反馈解决。 任职资格： 1.计算机网络相关专业大专以上学历； 2.沟通表达顺畅，业务熟练； 3.性格外向。 [详情>>]

岗位职责： 1.负责协助制定活动、义诊、医院形象等项目的策划方案，并协助执行； 2.负责协助平面设计进行活动平面材料的制作； 3.对活动开展的外界环境、客观条件进行全面的分析； 4.洽谈第三方合作资源，建立第三方资源库； 5.负责协助策划义诊活动、公益救助活动； 6.负责各类活动后期照片的整理收集工作； 7.对活动效果进行评估，为领导的决策提供真实准确的依据； 8.负责监督活动的执行工作进展情况，发现问题及隐患要及时上报； 9.负责收集各类活动的资料，存档备用，为日后的活动开展提供素材。 任职要求： 1.大学专科及以上学历； 2.具有医疗机构市场工作经历和市场推广工作经验； 3.了解25-40岁年轻群体的消费习惯及有效推广方式； 4.两年以上类似岗位工作经验，具有良好的协调公关能力语言表达能力、谈判能力及拓展能力，个性成稳细致，责任心强； 5.策划能力强方案切实可行组织落实到位； 6.行动迅速具有敏锐的市场洞察力。 [详情>>]

岗位职责： 1.管理外科病房，包括患儿和科室管理； 2.认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊； 3.儿童患者常见外科疾病诊治、带教工作； 4.常见外科手术执行。 任职要求： 1.大学本科以上学历，临床医学、外科、儿科专业； 2.具有医师资格证，主治医师及以上职称； 3.5年以上外科、小儿外科临床工作经验； 4.熟悉本专业的技术规范、操作流程，具有处理危急重症的临床经验； 5.能够完成外科手术； 6.工作经验丰富，技术精湛，具有团队协作意识及良好的沟通协调能力。 [详情>>]

岗位职责： 1.组建外科团队，做好科室管理工作； 2.具有较高的学术造诣和丰富的实践经验，专业技术精湛，成绩突出，享有盛誉，技术能力得到行业公认； 3.团队管理能力突出，能够带领团队完成本科室医教研工作； 4.接待日常门诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊； 5.儿童患者常见外科疾病诊治； 6.能够完成外科手术。 任职要求： 1.大学本科以上学历，临床医学、外科、儿科专业； 2.具有医师资格证，住院医师及以上职称； 3.5年以上外科、小儿外科临床工作经验； 4.熟悉本专业的技术规范、操作流程，具有处理危急重症的临床经验； 5.工作经验丰富，技术精湛，具有团队协作意识及良好的沟通协调能力。 [详情>>]

岗位职责： 完成医院挂号、收费工作。 任职要求： 1、中专以上学历； 2、有一定电脑操作能力； 3、普通话清晰标准； 4、可以接受医院排班轮班休息； 5、有医院挂号、收费相关工作经验者优先； 6、有会计证优先。 [详情>>]

岗位职责： 1.在护士长领导指导下进行工作； 2.认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止差错、事故的发生； 3.做好基础护理和精神护理工作； 4.经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告； 5.协助做好危重病人的抢救工作； 6.协助医师进行各种诊疗工作。 任职要求： 1.护理及相关专业；中专及以上学历，护士职称； 2.二年以上口腔科工作经验，具备护士执业证书能变更； 3.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 4.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力。 医院为此岗位人员提供：五险、自助式工作三餐、酒店式带独立卫生间公寓。 [详情>>]

一、工作内容： 1、普外科门急诊相关工作内容 二、任职要求： 1、主治以上职称，大专以上学历 2、外科执业范围，有儿外科工作经验 三、福利待遇： 按天核算，具体面议 四、工作时间：每周兼职两天以上 [详情>>]

岗位职责： 1.负责与医保中心对接账目、单据、结算等工作； 2.熟悉北京市医疗保险相关法律法规； 3.处理医保中心的患者投诉及相关需配合的事务性工作； 4.协调挂号员、记账员、电脑操作人员、医技护人员的医疗保险业务知识培训。 任职要求： 1.大专以上学历，5-8年医院医保工作经验； 2.具有较强的学习能力和管理经验； 3.民营医院医保管理工作经验者优先。 [详情>>]

一、工作内容： 1、负责完成医院感染监控，院感资料的收集、统计、整理上报。 2、负责本科室医院感染管理的各项工作，根据本科室医院感染的特点，制定管理制度，并组织实施。 3、对医院感染病例及时进行上报，并对感染环节进行监测，采取有效措施,降低本科室医院感染发病率。对疑似或确诊的医院感染病例留取标本，进行微生物学检测和试验。 4、发现有医院感染流行趋势时，及时报告院感科，并积极协助调查。 5、监督检查本科室抗感染药物使用情况。 6、组织本科室预防、控制医院感染知识的培训。 7、严格监督执行无菌技术操作和消毒隔离技术，医疗废物规范处置管理。 8、做好本科室卫生员、陪护、探视者的卫生学管理。 9、推进科室的手卫生工作，手卫生知识知晓率达到100％，手卫生依从性≥60％，洗手正确率≥90％。 10、协助完成检查、监督医院传染病疫情登记、报告,杜绝缓报、漏报。 11、领导交代的其他事物 任职要求： 1、医学背景，大专以上学历 2、有院感工作经验优先考虑 3、服从科室工作安排、能吃苦 [详情>>]

岗位职责： 1.负责医院的医疗保险管理工作。 2.负责贯彻执行国家、省、市有关医保政策规定。 3.制定全院医疗保险管理规定并组织实施。 4.负责全院医保日常管理工作，制定相应工作计划，并负责检查落实。 5.深入临床科室进行医保查房、检查、指导和监督各临床科室对医保患者的合理检查、合理用药、合理治疗。 6.协调医院各科室执行医保政策的相关事宜，监督对医保患者的收费、记账、划价情况。监督检查医保药品备药率，保证为医保患者提供质优、安全有效的药品。 7.审批经临床科室提出的需转外治疗的医保患者，并报上级批准。 8.负责将医保政策执行过程中存在的问题及时向各级劳动保障行政部门和相关机构反映。 9.其他临时性工作。 任职资格： 1.大专医生学历，相关专业； 2.8年以上北京医保相关工作经历，二级以上医院工作者优先考虑； 3.沟通、表达顺畅，思路清晰，精通医保政策。 [详情>>]

岗位职责： 1、执行医院各项规章制度及上级部门的指导意见； 2、协助医务部主任安排处理院内、外等相关工作，三级培训继续教育等工作； 3、负责放射年检，申领更换计量笔等工作； 4、执业医师多点注册资质变更等工作； 5、负责医务部业务指导管理及各科制度管理。 任职要求： 1.大专及以上学历，医学、医政管理等相关专业； 2.3年以上临床工作经验或5年以上医务管理工作经验； 3.熟练操作电脑，具备一定的文字写作能力； 4.性格开朗外向，沟通能力强； 5.有二级医院以上医院医务管理工作经验优先。 [详情>>]

岗位职责： 1.在科主任的领导下，指导本科各项业务技术工作。 2.指导复杂的药剂调配，保证配发的药品质量合格，安全有效。 3.督促检查毒、麻、精神、贵重药品使用管理经及药品检验鉴定工作。 4.经常深入临床科室，了解用药情况，征求用药意见，介绍新药。 5.注意合理用药问题，做好病人用药咨询工作。 任职要求： 1.药学相关专业，主管西药师职称； 2.熟悉药房的各项技能；药房的日常工作； 3.规范管理药品的储存工作； 4.热爱本职工作，有较强的责任心和服务意识； 5.有民营医院工作经验者优先。 [详情>>]

岗位职责： 1.对患者热情接待，认真检查，精心治疗，耐心解释； 2.认真阅读患者填写的病史，了解对治疗有关的全身病情、正在接受的治疗和服用的药物； 3.加强与患者家长的沟通，建立良好而健康的医患关系； 4.积极开展门诊治疗，对患者应进行认真检查、诊断、治疗、开具处方、医嘱，同时根据病情需要，做一些必要的检查； 5.认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故； 6.详细制定治疗计划，清楚全面的向患者及家长作解释，保证患者家长充分理解和同意； 7.认真书写病历、正确诊断。对某些治疗内容，需要患者家长签署治疗同意书，如有不同意见，必须记录在病历上； 8.对需要进行治疗后随访的患者，应该在治疗后跟踪随访； 9.努力学习新技术，不断提高业务水平；强与患者家长的沟通，建立良好而健康的医患关系； 任职要求： 1.大专以上学历，临床医学相关专业； 2.主治医师及以上职称，可变更执业地点； 3.5年以上工作经验 4.熟悉业务知识和流程； 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 6.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力。 [详情>>]

一、工作内容： 院内器械维护管理、药品、药材库管理，出入库等，质量管理工作 二、任职要求： 有同岗位2年以上工作经验 三、福利待遇： 底薪加科室绩效，五险，节假日福利 四、工作时间： 8:00-17:00，午休一小时，大小周，弹性工作时间 [详情>>]

岗位职责： 1.领导科室医护人员收治儿内科危重症患者； 2.在医疗工作中对儿童疾病，婴幼儿常见病、多发病进行诊疗； 3.结合化验检查结果，有效确定治疗方案，施行合理治疗措施； 4.审阅医务人员的治疗计划，并给予正确的指导； 5.带领医务人员进行查房，并随时进行指导； 6.根据病种、季节等情况，定期举行会诊和座谈； 7.努力学习新技术，不断提高部门整体医疗水平。 任职要求： 1.临床医学相关专业统招本科以上学历，儿内科执业范围，40-50岁为佳； 2.三级以上医院副高以上职称，省级三甲专科医院优先考虑，医师三证齐全可变更； 3.过往工作经历无重大医疗事故； 4.有科室副职以上管理经验者优先考虑； 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 6.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 7.吃苦耐劳有爱心，善于钻研，有良好的医德。 [详情>>]

岗位职责： 1.对患者热情接待，认真检查，精心治疗，耐心解释； 2.认真阅读患者填写的病史，了解对治疗有关的全身病情、正在接受的治疗和服用的药物； 3.加强与患者家长的沟通，建立良好而健康的医患关系； 4.全面检查病人的口腔情况，不受患者家长主诉的限制； 5.详细制定治疗计划，清楚全面的向患者及家长作解释，保证患者家长充分理解和同意； 6.认真书写病历、正确诊断。对某些治疗内容，需要患者家长签署“治疗同意书”，如有不同意见，必须记录在病历上； 7.对需要进行治疗后随访的患者，应该在治疗后跟踪随访； 8.必须仔细阅读和熟悉有关设备器材的说明书内容； 9.努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职要求： 1.大专以上学历，口腔医学专业； 2.执业医师以上职称，可变更执业地点； 3.5年以上医院（二级以上）口腔科工作经验； 4.具有儿童口腔科工作经验的优先考虑； 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 6.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力。 [详情>>]

岗位职责： 1.在科主任领导和主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。  ２.按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。 3.接诊病人，诊断病情，熟悉创伤、骨科常见病、多发病的诊治标准，原则，能熟悉开展相关业务。 4.对病员进行检查、诊断、治疗和手术，开写医嘱并根据个人能力参与骨科相应手术。 5.对所管病员应全面负责，随时掌握病员的病情变化，一旦发生病危、死亡、医疗事故或其他问题时，应能及时进行初步妥善处理，并负责向领导汇报；在下班以前，作好交班工作。 6.查房（巡诊）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见，请他科会诊时，应陪同诊视。 7.认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。 8.在门诊或急诊室工作时，应按门诊、急诊室工作制度进行工作。 任职资格： 1.大专以上学历，临床医学相关专业，中级以上职称； 2.10年以上二级医院骨科工作经历，具有儿童骨科经验者优先考虑； 3.沟通、表达顺畅，思路清晰。 [详情>>]

一、工作内容：核酸采样点采样工作 二、任职要求：护理专业，有护士证优先 三、福利待遇：底薪+采样补贴+津贴，五险，包吃住 四、工作时间：早8:00-晚17:00 [详情>>]

岗位职责： 1.对患者热情接待，认真检查，精心治疗，耐心解释； 2.认真阅读患者填写的病史，了解对治疗有关的全身病情、正在接受的治疗和服用的药物； 3.加强与患者家长的沟通，建立良好而健康的医患关系； 4.积极开展门诊治疗，对患者应进行认真检查、诊断、治疗、开具处方、医嘱，同时根据病情需要，做一些必要的检查； 5.认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故； 6.详细制定治疗计划，清楚全面的向患者及家长作解释，保证患者家长充分理解和同意； 7.认真书写病历、正确诊断。对某些治疗内容，需要患者家长签署“治疗同意书”，如有不同意见，必须记录在病历上。 8.对需要进行治疗后随访的患者，应该在治疗后跟踪随访； 9.努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职要求： 1.大专以上学历，临床医学相关专业； 2.主治医师以上职称，可变更执业地点； 3.5年以上医院皮肤科工作经验； 4.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 5.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力。 [详情>>]

岗位职责： 1.全面负责院感、护理管理工作； 2.落实护理部整体计划，拟定护理工作计划并组织实施； 3.拟定和规范护理工作制度、护理人员岗位职责、护理常规； 4.对全院护理制度及技术操作进行业务培训和指导； 5.负责护理服务质量考核工作，负责护理人员调配和管理； 6.沟通和协调护理工作，发现问题及时解决，确保护理工作正常运转； 7.组织、指导全院护理科研工作及推广护理新技术。 任职要求： 1.身体健康，年龄在50岁以下，主管护师以上职称，二级以上医院护理部主任管理经验5年以上； 2.专业技能精湛，熟悉各种护理操作常规及流程； 3.具有较强的组织协调能力及有丰富的管理能力、沟通能力、执行能力。 [详情>>]

岗位职责： 1.接待日常门诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊； 2.儿童患者常见外科疾病诊治； 3.常见外科手术执行。 任职要求： 1.大学本科以上学历，临床医学、外科、儿科专业； 2.具有医师资格证，住院医师及以上职称； 3.5年以上外科、小儿外科临床工作经验； 4.熟悉本专业的技术规范、操作流程，具有处理危急重症的临床经验； 5.能够完成外科常规手术，外伤缝合等工作； 6.工作经验丰富，技术精湛，具有团队协作意识及良好的沟通协调能力。 [详情>>]

1.临床专业，大专以上统招学历； 2.有意向儿科方向发展； 3.沟通表达顺畅，思路清晰。 [详情>>]

岗位职责： 1.带领科室医护人员收治儿内科危重症患者； 2.对患者热情接待，认真检查，精心治疗，耐心解释； 3.在医疗工作中对儿童疾病，婴幼儿常见病、多发病进行诊疗； 4.结合化验检查结果，有效确定治疗方案，施行合理治疗措施； 5.详细制定治疗计划，清楚全面的向患者及家长作解释，保证患者家长充分理解和同意； 6.认真书写病历、正确诊断；定期组织会诊； 7.对需要进行治疗后随访的患者，应该在治疗后跟踪随访； 8.努力学习新技术，不断提高科室业务水平。 任职要求： 1.临床医学相关专业统招本科以上学历，儿内科执业范围，40-50岁为佳； 2.三级以上医院副高以上职称，省级三甲专科医院优先考虑，医师三证齐全可变更注册； 3.过往工作经历无重大医疗事故； 4.有科室副职以上管理经验者优先考虑； 5.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 6.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 7.吃苦耐劳有爱心，善于钻研，有良好的医德。 [详情>>]

岗位职责： 1.掌握耳鼻咽喉等相关疾病专业理论，熟练掌握耳鼻喉类疾病的诊断与治疗技术，能够开展临床诊断及咨询工作； 2.能独立完成食道镜、听功能等常规检查； 3.能独立完成鼻内窥镜手术和耳喉显微手术，手术技术熟练； 4.擅长气管切开术、扁桃体手术，鼻内镜手术、鼻中隔手术、鼓膜修补术等； 5.能开展一定的耳鼻喉疑难杂症和危重病症的诊疗工作； 6.有良好的职业道德和服务意识，能够与病患保持良好的沟通。 任职要求： 1.正规全日制医学院校相关专业专科以上学历； 2.3年以上医院耳鼻咽喉科工作经验，三级甲等医院耳鼻咽喉科工作经验优先； 3.主治以上职称，可变更执业地点； 4.具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力； 5.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力。 [详情>>]