医疗卫生人才

    康桥医疗投资管理有限公司以尊重人才、爱护人才、合理使用人才作为人才战略的核心理念，实现企业良性发展与实现员工个人价值之间的共赢。秉承“能者上，平者让，庸者下”的用人理念，凭借开阔的事业发展空间、优良的人才成长环境、有效的激励机制和“以人为本”的企业精神，以公平、公正、公开为原则，建立科学的人力资源管理体系，从而确保每一个有思想、有能力、有热情的员工都能在建设康桥医疗的事业中发挥自己的聪明才干，实现自己的理想。公司拥有全国的肾病透析中西医核心**团队与多个全职医护队伍，世界的医疗设备与成熟的运营管理模式，在全国为多家医院的透析中心或肾病专科医院提供技术支持，帮助其提高肾病治疗实力，有效改善患者症状和降低死亡率，有能力接收老年、危重、病情复杂患者，提供次、多层次、多样化的医疗及康复服务，尤其为肾衰竭患者提供不同层次医疗及康复服务。由此推动公司进入养老、康复等医疗大健康产业，并积极推进整体医疗板块独立上市。公司积极响应国家医改政策，始终坚持以“关爱健康，佑护生命”为宗旨，以患者满意医疗服务为出发点，以患者恢复身心健康为落脚点，以患者提高生活质量与延长寿命为聚焦点，始终坚持周到服务与改革创新驱动发展的先进理念，以健康中国、健康世界为己任，让来就诊的肾病患者真正感受到专心、细心、耐心、爱心与放心的“五心”服务体系，使健康变得简单。