南昌工学院医院所有招聘职位_南昌医院招聘

副护士长

学历要求：大专	年龄要求：不限	招聘人数：若干
工作经验：一年以上	职称要求：不限	更新日期：2024-09-11
工作地点：江西-南昌	薪金待遇：自定义

职位描述

护士长助理职责1、助理护士是指护理专业毕业，取得护士执业资格，未经过招聘考试或未通过护士二级准入审核的护理人员。2、在护士长领导和护士的指导下进行工作，能独立从事临床护理技术操作。3、认真执行各项规章制度、岗位职责、规范和护理技术操作规程等，工作积极主动，对患者做到耐心、细心。4、服从安排，懂电脑操作 [详情>>]

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护士/护理

学历要求：中专	年龄要求：不限	招聘人数：若干
工作经验：一年以上	职称要求：不限	更新日期：2024-09-11
工作地点：江西-南昌	薪金待遇：自定义

职位描述

护士长助理职责1、助理护士是指护理专业毕业，取得护士执业资格，未经过招聘考试或未通过护士二级准入审核的护理人员。2、在护士长领导和护士的指导下进行工作，能独立从事临床护理技术操作。3、认真执行各项规章制度、岗位职责、规范和护理技术操作规程等，工作积极主动，对患者做到耐心、细心。4、服从安排，懂电脑操作 [详情>>]

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药工/药士、药剂师

学历要求：不限	年龄要求：不限	招聘人数：若干
工作经验：不限	职称要求：不限	更新日期：2024-09-11
工作地点：江西-南昌	薪金待遇：自定义

职位描述

岗位要求：有工作经验，有证，有责任心，尊守医院规章制度，熟悉药房工作，上一天休一天，有寒暑假，五险一金，有餐补，包住宿 [详情>>]

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检验师

学历要求：不限	年龄要求：不限	招聘人数：若干
工作经验：不限	职称要求：不限	更新日期：2024-09-11
工作地点：江西-南昌	薪金待遇：自定义

职位描述

1、医学检验专业中专以上学历，有检验资格证，熟练掌握临床检验技术，计算机使用熟练。 2、敬业爱岗，能服从医院管理，有上进心，沟通能力强。 3、有从事医院检验工作经验,及大型民营医院检验工作经验者优先考虑。 [详情>>]

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影像科、放射科

学历要求：大专	年龄要求：不限	招聘人数：若干
工作经验：不限	职称要求：不限	更新日期：2024-09-11
工作地点：江西-南昌	薪金待遇：自定义

职位描述

岗位职责： 1、大专以上医学影像学历2、能熟练开展医学影像专业技师工作3、工作责任心强，服务意识好任职要求： 1、大专以上医学影像学历2、能熟练开展医学影像专业技师工作3、工作责任心强，服务意识好 [详情>>]

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外科医生

学历要求：大专	年龄要求：不限	招聘人数：若干
工作经验：一年以上	职称要求：不限	更新日期：2024-09-11
工作地点：江西-南昌	薪金待遇： 5k-7k

职位描述

任职要求：1、临床医学专科以上学历，执业医师以上职业； 2、精通一般的普外手术； 3、外科常规检查熟练；有一定的健康管理知识； 4、具有良好的沟通能力和个人职业形象气质； 5、熟练外科常见手术手术操作，会电脑基础操作。 [详情>>]

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彩超医生

学历要求：不限	年龄要求：不限	招聘人数：若干
工作经验：不限	职称要求：不限	更新日期：2024-09-11
工作地点：江西-南昌	薪金待遇：自定义

职位描述

具体面议 [详情>>]

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1、在医院院长的领导下进行工作。 2、热情服务于广大教职工与学生。 3、严格执行首诊工作制，完成门诊、值班、出诊及住院部各项工作。 4、认真做好各类医疗文档的书写工作。 5、认真执行各项规章制度，严防医疗差错、事故的发生。 6、熟悉掌握常见病医疗操作规程。 7、做好交接班工作，对病人进行妥善观察、治疗。 8、发现传染病或疑难传染病病人要及时向医院有关部门及院领导报告，并做出诊断、治疗意见或转诊意见，同时做好各类登记工作。 9、积极参加政治学习，自觉学习业务知识，积极开展新技术、新办法。 10、完成院领导交办的其他工作任务。 [详情>>]

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执行副院长

学历要求：大专	年龄要求： 30-60	招聘人数：若干
工作经验：十年以上	职称要求：不限	更新日期：2024-09-11
工作地点：江西-南昌	薪金待遇：自定义

职位描述

1、在院长领导下，负责分管全院的医疗、护理、医技、康复治疗、运营管理等科室工作；制定业务发展规划；负责科研课题与论文的评审工作，为医疗安全的主要责任人； 2、督促、检查各科室医疗制度、医疗安全、医疗常规和技术操作规程的执行情况，并及时反馈，定期培训； 3、深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，领导、组织危急重症病人的会诊、抢救工作； 4、领导医疗业务统计、病案管理等工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量。； 5、组织检查全院的转诊、会诊、疫情报告及医院预防保健和卫生宣教、院内感染等工作； 6、审批中西药品、医疗器械、卫生材料等物品的采购计划，并督促落实执行； 7、对医疗事故及医疗纠纷进行调查，组织讨论，及时向院长提出有效意见，并做好善后处理； 8、领导制定临床教学计划和人才培养计划，组织全院医务人员的业务技术学习，检查教学工作的完成情况及挂钩医疗机构的业务指导工作； 9、完成领导安排的其他工作。任职要求：大专及以上学历，大内科、心血管、临床医学专业，副高以上职称，具有二甲医院及以上的管理工作经验者优先。 [详情>>]