医疗卫生人才

1.在店长的管理指导下，负责专业护理管理工作，杜绝差错事故发生，为客户提供安全、优质护理服务； 2.根据护理质量目标，制定护理工作计划并组织实施； 3.负责护理风险防控，包括高危操作、安全及保护性约束告知。如出院小结收取发生异常或存在风险的入住客户，需督导在本班内完成签署《补充协议》； 4.检查、监督消毒隔离工作，预防院内交叉感染； 5.每日准时参加晨会，听取在住妈妈及宝宝的异常汇报，指导护理方案，确保服务质量； 6.负责三日内新入住客户的回访工作，完成入住中常规查房3次，如有异常情况出现，持续查房至正常为止； 7.离宫前三天回访客户，收集在住期间对护理服务的意见和建议，引导客户对服务体验的亮点进行传播； 8.配合顾问处理护理相关抱怨、投诉等问题，直至客户满意；超出处理权限的问题上报店长； 9.对接专家，安排查房相关事项； 10.协助完成店内工作量、考勤审核 11.组织护理人员的业务学习、培训并完成培训计划，负责指导、管理新员工、实习生，每月对所有护理人员进行一次综合考评；加强护理人员的急救业务训练及护理风险防范知识培训，提高紧急处理的理论知识和技术水平； 12.每周一次护理专项会议，对护理工作作出总结指导。 13.每月收集区域内护理相关记录表单进行汇总归档，数据分析； 14.店长B角，完成客人入住期间的服务全程监督；补位店长不在时的顾问内务检查。 15.配合顾问完成产康销售、后期售后服务 16.完成店长交办的其它工作。 [详情>>]

任职要求： 1、护理学相关专业，有爱心及亲和力，喜爱宝宝； 2、良好的学习能力、语言表达能力及人际沟通能力； 3、工作耐心、细心、谨慎，逻辑思维能力强。 岗位职责： 1.新生儿健康护理，包括处理新生儿黄疸、体侧体温、消毒等常规护理 2.新生儿的早期智力开发，通过抚触、儿歌等方式开发宝宝触觉、听觉、智力 3.促进学生儿科学喂养，通过“小时制”科学喂养，让宝宝养成好习惯。 4.新生儿卫生护理，新生儿游泳、臀部、脐部、眼部等清洁护理。 [详情>>]